Новокузнецк — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Единая система продаж (ЕСП сибирь) он же «Институт единых социальных программ» Адрес г. Новокузнецк [С.] 28а офис 807 БЦ Меридиан Суть работы заключается в заключении договоров об обязательном пенсионном страховании между фондом и застрахованным лицом. Обязанности — проведения презентаций по изменениям в пенсионном законодательстве и заключение договоров указанных выше. В начале работы вы садитесь на неделю за телефон, и прозваниваете организации с 2гис. Назначаете встречи и потом неделю в «поле» заключаете договора. Когда вы приходите вам дают скрипт звонка, и вы тупо звоните и звоните, за это никто не платит. Платят только за заключенные договора. Назначить встречи в городе и области крайне сложно так как они все уже протоптаны и вас там никак не ждут. Мягко отказывают, а бывает и грубо. Опытные агенты уже давно ездят в «командировки» по разным областям в чистое поле. Ну, а вы когда приходите работаете по «пробитому» городу. Многие люди уходят спустя пару дней звонков. Однако если вы продержались дольше то вас ждет следующее. Зп получите как минимум через 2 месяца работы. И то не факт что в день зарплаты. Последние месяцы наблюдаются большие задержки, как от фондов так и от менеджера. Есть возможность брать минимальные авансы в размере нескольких тысяч которых не всегда хватает... Далее →

Данная компания отличается не стабильностью, текучестью кадров (инициатива работодателя). Обещанные заработные платы не реальны, в лучшем случае минималка. Не законное заключение срочных трудовых договоров с работниками на 2 месяца. [censored] руководители- директор и замы. Стыдно, что такую славу создают именно руководители предприятию. [С.] заместитель директора, если не уволит работника перед зарплатой, то и платить ей не за что. Слова директора расходятся с делом. Грубость, неадекватность при обращении с работниками, профэтика им не известна. Далее →

ооо «максима» ИНН 7 325 052 325 во главе с Генеральным директором [С.] [А.] [А.] недобросовестный заказчик! Работает по схеме 90х годов! Оплачивает 50% заказа, требует 100% отгрузки и остаток просто не доплачивает, по истечении большого количества времени просит вернуть, якобы, уплаченные деньги за уже поставленную продукцию. Не рекомендуем с ними работать! Кидалово! Далее →

Бар доски тот что В ТРЦ Юность на Металлургов д. 16 Директор организации [Л.] [Д.] [С.] — отвратительный руководитель, как и в целом вся организация 1)В организацию сложно официально устроится, Вас сначала возьмут на стажировку (мол пока не сдашь меню не устроят, будешь по залу бегать как облупленная, причем в прямом смысле, будут лапать и охранники не заступятся) оф. зп очень мизерная, мол выживайте на «чаевых», вообщем неделю бегала, сдала меню, и поняла что не разу данное заведение работой назвать нельзя, и решила просто уйти, запросила документы которые ранее подавала по запросу руководителя, мне отказали мол пока не заплатишь 500 руб. тебе не чего не отдадут… Нормально да, Я работала и еще должна осталась, но это еще ладно… (для нашего региона это еще не самый топчик) Самое интересное что у них нет отдела кадров и нет не какой контактной информации, если надо приди и возьми, так вот, Я бегала и бегаю за документами три раза в неделю в течении месяца, и каждый раз слышу новую сказку, а когда звонишь узнать когда документы отдадут тебе ответят (Не знаем, но вы приходите) и их абсолютно не колышет что ты живешь от центра в 20 или 40... Далее →

Зашел лично узнать о размещенной вакансии этой компании, я дизайнер фотограф с хорошим опытом и большим знанием программ и навыками ретуши, реставрации, коллажирования и много чего еще, принес портфолио в формате фотокниги и на USB, мне надменно с особым высокомерием ответили гавкнув «освобожусь через 10 минут» не сдвинувшись с места, и искусственно безмолвно выдерживая паузу дабы показать свое превосходство, не было не единого человека в помещении, и на расстоянии меня и его (1,5 м) можно было бы и отвечать, и считаю как-то расположительнее отнестись к тем кто к вам приходит замечу ПО ВАШЕЙ вакансии! Почему б и не пообщаться с человеком …не понимаю… Делаем вывод как нужны работники в данный салон. Далее →

Это компания не платит деньги по договорным усдовиям по оказанию транспортных услугс января 2018г. Кормят обещаниями га самом деле просто кидают грузоперевозчиков на деньги. Коллеги будьте остоожны при заключении договора с этой фирмой. Офис в Новокузнецке, а головной в Кемерово и куратор [М.] Д. Далее →

Когда работала в этой чудесной организации. Там был замечательный директор [К.] женатый, он меня мусолил в рабочее время. А еще там была замечательная традиция по пятницам собираться с сотрудниками на квартире и всем вместе заниматься любовью. Лично я занималась любовью с тремя как минимум. Меня звали красосотка [М.] А еще мы презервативы тестировали прилюдно. В общем я как сотрудница вспоминаю эту компанию с теплотой и любовью. Меня там любили все. Далее →

Думаю, я далеко не первый, кто столкнулся с произволом местных «князьков» — руководства ЧОП «Север». Им в интересах организации нужно было с 01.01.2019 сократить энное число сотрудников, и они уволили нас, нескольких человек, по пустяковому поводу — видимо, чтобы не платить «выходное пособие». П…ы! С Новым годом, [Е.] [В.] [Е.] [А.] и [В.] Карлович! Пусть в наступившем году ваши деловые партнеры подложат вам такую же свинью, как вы подложили нам, честно оттоптавшим свои рабочие смены. Далее →

«Оригинал», «Оконные технологии», «Капиталстрой"=компания под руководством [К.] С.Пока работала была лучшего мнения о человеке. Условия труда отвратительные — одна раковина, чтобы помыть руки, на все предприятие, туалет на улице, материалы в любое время года находятся на улице. А если вы увольняетесь — отработаете 2 недели…и вам не заплатят, это касается черной части зарплаты. В этой компании руководство экономит на людях, во всем. Далее →

Ао"гидрогаз"При устройстве на работу занижают заявленную в вакансии зарплату. Цифру выбивайте сразу в отдел кадров и читайте подсунутые на подпись малюсенькие бумажки. С пен- сионерами заключают срочный договор на год, отпуск за свой счет, больняк не оплачивают. Рабочих в 4 раза меньше контор- ских и уважения к ним нет. Загруженность слабая. Каждый месяц отправляют дня по два за свой счет. Чертежи с ошибками. Нужны молодые посредственные ИТР для участия в спартакиаде и подхалимы. Зарпл вовремя, столовая дешево, люди приветливые и смиренные. Есть вредность, но не всем оплачивается. Далее →