Новосибирск — читай отзывы и учись на чужих ошибках

Привет, хочу рассказать вам о такой «прекрасной» компании, как Телефон&Сервис. Непосредственно перед работой необходимо пройти стажировку. Там обучают как общаться с клиентами и так далее. Сначала ничего не предвещало беды, но мой первый рабочий день попал на точку без доступа воды и туалета. ближайший туалет 30 рублей, а бесплатный в торговом центре через дорогу, а рабочее место надолго оставлять нельзя. И тут меня накрыло в какую [censored] я попала… Но я не ещё не знала, что самое страшное впереди. Несколько смен отработала на точке, где просто валялись телефоны с ремонтов без начинок — не было плат или ещё каких-либо деталей. И данный [censored] пришлось бы разгребать мне, но к счастью перевели на третью точку. Про неё ничего особенного писать не буду, потому что в целом к ней нет претензий. За рабочий день по 11 и 10 часов предусматривается оплата 400 рублей. Две недели отработала без выходных. В остальное время был только один выходной. Обращение генитального директора [И.] А.Н. с сотрудниками заслуживает особенного внимания. Разговаривает так, словно все вокруг рабы. Высокомерная шваль, что не опускает случая нахамить о обложить матами сотрудников в личной переписке. Каждую копейку... Далее →

Nokian tyres он же ООО нокиан шина. Работал региональным представителем в Новосибирске, Работа просто ад мало того что зп низкая, так ещё и постоянно приходится тратить свое время на решение какихто личных вопросов начальника. Приезжал домой в 9 вечера, но и после полевой работы дофига чего нужно сделать. Если вас зовут в эту организацию подумайте 500 раз нервы дороже. Постоянно приходится краснеть перед дистрибьютором из-за качество шин и возврата продукции. Отношение начальства как к рабами каждую планерку говорят что ты идиот и что тебя завтра уволят Далее →

У компании очень плачевное финансовое состояние, милионные долги перед юридическими лицами и перед уволившимися сотрудниками, не ведитесь на обещания своевременной заработной платы — если она и будет то крохи и через пол года, никогда Вам не выплатят оговоренную сумму! В компании бардак! Не ясно кто и чем занимается. Все друг на друга пытаются спихнуть свою работу и реально работать никто не хочет потому что им не платят. Далее →

Хотим предупредить людей, которые планируют устроиться в данную шаражку о том, что …обстановка нервозная, напряжённая. Рыба гнёт с головы, в этом и результат. Хотите быть униженным и растоптанным, как личность, то вам туда. Дабы, каким бы хорошим работником вы себя не считали, руководство данной компании найдёт причину за что вам написать объяснительную и снять с вас деньги. А так же информируем вас, что зарплату не задерживают, но 70 проц.она выплачивается в чёрную и минус штрафы за месяц. Бывали случаи объвинения администраторов в воровстве, а когда деньги находились перед ними никто даже извиниться не соизволил. В общем бардак! Далее →

Поговаривают, что на чистой воде можно заработать. Ну как бы да. Но нет! За эти деньги, что вы зарабатываете собственным горбом и не иначе, вы получаете вечно ломающийся автопром, который чинится за ваш счет. Пережег бензина тоже оплачиваете вы, а вот если сэкономить умудрились — то хрен вам кто что добавит. В общем контора работает по принципу: чем больше нае.. Кхм. — тем лучше им. С зарплаты минимум по 5 тыс снимается непонятно за что, +9%, мол на твое будущее: поломку «автомобиля» (если эти некрухи можно так назвать) или на отпуск. Де-факто получаем постоянно бесячую работу, разваливающийся автохлам, отношения друг к другу как «всем похрен», у вас постоянно свои же крысят и прут с машин все что им нужно, переставляя колеса, разворочив салон, а по итогу всем похрен и кто платит? — да, именно вы! Но есть и другой вариант работы там: переть самому. Мне как бы совесть не позволила, поэтому последний месяц у меня был шикарен. Из почти 60-ти (шестидесяти) заработанных тысяч и накопленных за все время «девятипроцентных"-отпускных (14 тысяч), я получил 8. 7 тысяч на руки. Как только контора узнает, что человек, отработавший там полгода,... Далее →

Размеры компании далеко не показатель хорошей работы. Вроде участники «за честный бизнес», а зарплата, больше половины в черную. В чем честность? Ладно, мало ли, всякое бывает, живем в не простой стране. Их тяга к корпоративной культуре навела на сомнения. Руководитель отдела одного из филиалов, позволил себе залезть в мой мобильник в мое отсутствие и шариться в нем. Это очень впечатлило меня, когда я вошел в офис. Наглость, конечно, не порок. Как говорится молодые, борзые, может это норма в данной организации, а может и я не прав, не лояльно оценил обстановку, ну шарится, он же не сломал. Ну подумаешь, в сумку залезет пошарится, он же не возьмет ничего, просто посмотрит, но вызвало брезгливость какую-то, реально стремно. Даже не стал замечание делать что не красиво брать чужие вещи. Я промолчу про высокомерие и агрессивное подавление любой инициативы или предложений, короче, стремно стало мне там находиться… Видать я нарисовал какую-то свою картину о корпоративной этике и она не совпадает с этикой и культурой данной организации. Но, если люди там работают, значит есть за что, у каждого человека свои ценности и кому-то хрен сладкий. Далее →

Здравствуйте! Просто обязана рассказать про свой «потрясающий» опыт работы в салоне «La Rose». Начнем с того, что информация, которую вы получаете на собеседование абсолютно не сходится с реальностью работы в салоне. Обещают ставку 1500 тыс. — по факту 1200 тыс. Трудоустройство через месяц стажировки — ну да, где уж там, как минимум через пол года! Штрафы — это отдельный вопрос. Не так посмотрел? Не то сказал? Штраф :)))) Да, возможно зарплата выходит по отработанным сменам и вполне нормальная, но постойте! Нельзя выплатить столько, сколько флорист заработал! А как же списание? А инвентаризация? В итоге, зарплата, допустим, 30 000 р. (так как вы работали много и практически без выходных) минус списание, минус инвента, штрафы и прочее, к получению шыш:)))) Конечно же обещают премии, но! Только если выполнен месячный план, а он нереально завышен и как вы уже понимаете, не выполним. В общем, «спасибо» за полученный опыт, потраченные силы и нервы) Далее →

*Мой отзыв как о работодателе, а не дилере продающего и обслуживающего автомобили. В феврале 2018, компания искала в штат на постоянную должность графического дизайнера. При собеседовании было сказано, что ищут исключительно в офис, а удалённо не рассматривают. Хорошо, меня всё устраивало по условиям, и после выполнения тестового задания, меня берут в штат. Первое разочарование — не оборудованное рабочие место. Приходилось ездить со своим ноутбуком. Компьютер обещали купить, но до этого не дошло. К сожалению, на тот момент я не имел постоянную прописку, а временная закончилась. По этому меня сразу не устроили. Спустя неделю я собрал документы и отдал на прописку, и под конец второй, начало третьей недели, документы были готовы. Но увы, на второй недели меня поставили перед фактом, с которым я был вынужден согласится. А именно, штат сотрудников достиг 100 человек, а лимит именно в 100. По этому меня не могут трудоустроить. Предложили работать из дома пока не решат данную проблему, и судя из контекста, разницу между удалённой работой и непосредственно из офиса, я бы не заметил. К тому же, мне сказали, что, работать из дома удобней, так как не нужно ездить и тратить деньги на дорогу, а объём работа есть, и я буду загружен. Причём это говорили, и не раз. Ко всему прочему добавили, что... Далее →

Велнесс клуб «Жемчужина». Или [Б.] [Т.] [Ю.] Устроилась администратором на условиях з/п от 15 000 до 30 000 руб. По факту в месяц ни больше 10 000. Смен ставят очень мало, отсюда и зарплата такая маленькая. Сама хозяйка клуба очень жадная, постоянно наровит с кого-нибудь содрать денежек, будь то сотрудники или клиенты. Разговаривает с сотрудниками на каком-то быдлятском языке, с клиентами на «ты», ноль уважения! В общем, не советую туда ходить, сбережете время и нервы! Далее →

Не советую тратить свое драгоценное время на эту шарагу. Ничего общего с медициной они не имеют. Обычные продажники-торгаши,втюхивают сомнительное лечение. Что касаемо руководства, то это неадекватные люди. Постоянная текучка кадров. Все их не устраивают.хотя напомню, что рыба гниет с головы! Замдиректор так называемая и ее верная собака старший админ (без какого-либо образования) очень любят сталкивать лбами сотрудников (в том числе и врачей).На первый взгляд могут показаться хорошими людьми (но первое впечатление обманчиво).Что касаемо зп, то там официально только оклад.остальное сколько надумают вам заплатить. Очень странно почему их нет в черном списке работодателей, так как не один сотрудник не ушел от них на хорошей ноте, а таких поверьте было ооочень много. Не советую! Далее →