Новосибирск — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Новосибирске и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из НОВОСИБИРСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (9142)
-
✓ ПреимуществаК нему можно отнести офис. Далее →✗ НедостаткиКрайне непорядочный генеральный директор. Только личный самопиар за счёт акционеров. Бесконечные собственные обучения и попытки реализовать их в работе вызывают только раздражительность и непонимание у всех, так как приносят в основном дисбаланс в работу служб и отделов. Создание огромного количества бесполезных бумаг, регламентов, приказов для такой небольшой «конторки» погружает в бессмысленную бюрократию. Феноменальная текучка кадров в течение 4 лет. Люди не выдерживают токсичного руководителя и её комичные «инновационные» идеи, которые приводят скорее к деградации, чем росту. Возникает неизгладимое впечатление, что девочке дали в руки игрушку, а она не знает, как ей управлять и не даёт другим помочь. Активно поддерживается «лизоблюдство» и кулуарные пересуды. Уходят по-настоящему грамотные, но уважающие себя специалисты. Далее →
-
✓ ПреимуществаИз-за низкого качества продуктов почти нет покупателей, поэтому большую часть дня ты пинаешь балду на стуле Бесплатное питание сотрудников ограниченным количеством очень дешёвых продуктов, которые компания закупает отдельно от продуктов, которые идут в заказы покупателей Далее →✗ НедостаткиРаботала я администратором-продавцом-кассиром за 1800 за смену в 13 часов с середины января по начало июня Хоть магазин и открывается в 10 утра, все вышестоящие сотрудники очень настаивали, что мне НУЖНО открыть магазин не позже 9:45, а лучше вовсе в 9:30, непонятно, зачем, и лишнее время никто не оплачивает Но вот все пришли, заготовки сделаны, сериал включён, сидим в ожидании гостей, все, кроме моего менеджера, она покоя никогда не знала, ведь под её ответственностью сразу 2 точки, на которых одновременно находиться нельзя Так вышло, что я достаточно быстро разобралась, как работать, и старалась подходить к делу ответственно первые пару месяцев, так что менеджер решила, что в мои смены в целом можно на нашей точке особо не появляться, всё равно все дела я сделаю сама И так и было очень долго, потому что со сменщиками мне не везло, и вся ответственность за точку автоматом ложилась на меня, так что нервотрёпка не прекращалась и в выходные дни На самой работе без менеджера на точке работать в одиночку за кассой значит, что я никуда не отойду дольше, чем на 4 минуты, если никто из поваров не согласится посидеть... Далее →
-
✓ ПреимуществаСупервайзер [А.] вам повезет, если вы попадете именно к ней. Если коллектив на точке будет нормальный, а сам магазин не сильно проходной, то работать будет очень сносно Далее →✗ НедостаткиДля начала, если вы бариста с опытом, здесь устаревшее, вечно ломающееся оборудование, странные ттк и наплевательское отношение к технологии приготовления повсеместно, за очень редким исключением. ЗП в черную, расчетных листов не получите. Переработки не оплачиваются. В месяц будете работать часов 200−240. В выходные, больничные и отпуска будете вызываться как на свой магазин, так и на другие, собрания, тренинги. Недостачи по инвентуре высчитывать будут раз в несколько месяцев разом, отчего очень неприятные минусы в ЗП. Штрафуют безбожно: за неправильно отправленный отчет, за то, что забыли отправить, за не наклеенную наклейку на стаканчик. [О.] этих не счесть. Обязанностей на смене у продавца очень много, сидеть не будете за 14-15 ч. Опять же, все сильно разнится от точки к точке. Если место проходное, обязанности общие и можете рассчитывать на помощь. Но не редкие случаи, когда делать вы все будете сами, а бариста будет сидеть, потому что свою работу он сделал. ЗП сама по себе средняя, 30−35 (иногда и 40, если впахивать) получать будете. Но за тот огромный объем работы, которую приходится выполнять, это копейки. По классике, вышестоящее начальство не интересует ничего, кроме цифр. Если точки просели по погоде по всему городу, и вы не выполнили план продаж... Далее →
-
Полностью согласна, что говорят об этой сети: нет разбора товара, нет уборщиц, туалетную бумагу и мыло покупаешь за свой счёт. Товара гора в буквальном смысле, не присесть: отсутствуют стулья. На вопрос «А где стулья?» ответ: «Вы к нам работать пришли, а не отдыхать…» Экономят на всем, в аптеках нет должности заведующего, всю работу за заведующего делает фармацевт. Работа по 14 часов в смене, один фармацевт, зарплата 40−45 тыс. и это если ты будешь ходить на подработки, а так и этого не получишь. Далее →💬4 комментария
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата. Столовая. Далее →✗ НедостаткиПо поводу самих вакансий: лучше не идите сюда, честно. На оф. сайте пишут одни данные, в Отделе Персонала говорят другое, а на самом деле вы не получите ничего из того, что вам обещали. Я работала в ТК71 в Новосибирске на ГБШ 64. Сначала комплектовщиком, потом кассиром. И это самое худшее место. По порядку: 1. Отдел Персонала — девочки, которые там работают, сами не знают, на что проводят собеседования и условия работы. Спрашиваю по информации с оф. сайта, так они мне говорят совершенно иное. Была ситуация, что у меня поменялся банк, собственно и карта, на которую должна была приходить зп. ТРИ раза я ходила подавать пакет документов и заявление по поводу зачисления зп на другой счёт, но ничего не было сделано. Зп просто приходила на счёт, который уже закрыт и не действует. В итоге, вместо того чтобы просто получить зп и заплатить за ипотеку, я ходила разбираться месяц и просрочивала выплаты. При увольнении зато даже спрашивать не стали, по какой причине ухожу, просто головой мотнули в сторону папки и сказали заполняйте. 2. Заведующая отделом клиентского сервиса (то бишь кассиры) — сущее зло. При переводу с комплектации в кассиры мотали мой мозг как мяч туда-сюда, при этом грубо общаясь,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе скажу Далее →✗ НедостаткиСлава богу, я не работала в этой компании. Казус произошел уже на собеседовании. Приехала на пр. Держинского 24, прошла собеседование, и меня попросили заполнить анкету для службы безопасности. Я заполнила и поехала ждать ответа. Далее, через какое-то время, мне на телефон начал писать незнакомый человек с целью познакомиться, и в переписке огласил, что номер ему дал сотрудник, который там работает. Я была просто в шоке, ведь я оставила там все данные. Позвонила на горячую линию, оставила жалобу, обещали разобраться и перезвонить с вердиктом для сотрудника и чем, собственно, закончилась ситуация. Ну как понимаете, до сих пор звонят. Не советую. Далее →
-
Хочу оставить отзыв относительно руководителей компании Елка МФЦ Недвижимость, а именно [Х.] [И.] и [В.] [А.]. Не зря говорят «Рыба гниет с головы». В данной компании я проработала риэлтором 1 год и 4 месяца. Была одним из лучших сотрудников компании. На постоянную смену кадров особо не обращала внимания. Данная профессия на самом деле не для каждого, но когда начал уходить руководительский состав, я забеспокоилась и начала интересоваться причиной. В результате которой стало нежелание оплачивать заработную плату сотрудникам, по несколько месяцев просто кормили завтраками. На смену одним руководителям приходили другие, которые через пару месяцев со скандалом покидали компанию до настоящего времени, не дождавшись расчета. Так произошло и со мной, своего расчета я жду уже 3 месяца за покупку новостройки своему клиенту в ЖК [А.]. Первое время просто кормили завтраками, в результате перестали отвечать на мои звонки и забронировали мой номер телефона. После личной беседы с руководителем компании [Х.] [И.] на которой он сказал, что не платить зарплату — это его принципиальная позиция. Переговорив с бывшими коллегами этой компании, я узнала, что все сотрудники были уволены без расчета по заработной плате. Я поняла, что вопрос нужно решать... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЕсли вы хотите проверить, стальные ли у вас нервы? То вам сюда. Ещё нужно обязательно уметь облизывать и подлизывать всем и каждому. Начальников будет 10, сотрудников 0. Можете забыть, что у вас есть семья, дома будете только ночевать. Не за одну переработку вам не оплатят, но можете взять большое спасибо от [Р.] отдела. Любите фильмы ХХХ? Будет уникальная возможность, даже поучаствовать (или послушать шикарные истории о сексуальностях жизни многих сотрудников). ЗП как везде: половина белая, половина в конверте. Отношение свинское, уважение отсутствует. Руководство живет своей жизнью: проблемы и ошибки, в которых виноват только ТЫ (будешь лизать, могут сжалиться). Донести проблемы и решение этой проблемы вообще нереально. Все на все согласны, но по факту все остаётся как было. Если вы жили тихо и спокойно, нужен адреналин — вам точно сюда. А серьёзно, бегите и ещё раз бегите… Далее →
-
-
✓ ПреимуществаУдобство парковки, рядом с домом Далее →✗ НедостаткиКомпания работает по принципу Хаббарда — в папках расписано, что должно лежать на столе у каждого сотрудника, вплоть до столяра. Работник — это мясо, главное — выжать из него все соки, пока он работает на энтузиазме и верит «красивым» словам директора. А замыливать глаза умеет — и оклад подниму, и должность дам, и оборудование на Производство новое закуплю. А воз и ныне там. Каждые 2 года меняется полностью состав сотрудников. Заработная плата постоянно задерживается. Белая заработная — минимальный МРОТ. Остальное чёрное. По опыту работы — захотела, дала премию, захотела — не дала. Посчитала, что тебе что-то много, и ты не должен столько получать. При увольнении были случаи невыплаты чёрной заработной. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВсе, что у вас плюс в штате, не должность заведующего. Весь функционал ложится на плечи фармацевтов, а это немало. Плюс инкассация товара — гора в буквальном смысле, не присесть, отсутствуют стулья в аптеке, нет уборщиц, разборщиков товара. Подарки на Новый год детям — полкило дешёвых конфет, на восьмое марта — просроченные витамины сомнительного качества. Штрафы, зарплата 38–40 тыс, постоянная текучка, рабочий день по 14 часов. Постоянно заставляют ходить на подработку. Далее →
-
Добрый день! Хочу поделиться своей историей! Устроилась на работу в Красный Кролик неофициально, обещали одно, по факту другое (заработная плата). В конце концов просто не рассчитали и скинули какие-то штрафы. ЛЮДИ, НЕ ИДИТЕ ТУДА работать, начальство ужас, отношение безобразное! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПосле того как вы заполняете анкету, с вами связывается администратор магазина и приглашает на стажировку. Стажировка полевой рабочий день с 8:30 до 22:00, в количестве 3 дней и абсолютно не оплачивается. Я устраивалась кассиром. Но на самом деле сотрудники КБ-универсальны. Если в штате не хватает людей — это забудьте про дом. В моем случае мы работали месяц в штате админ, кассир, опп. Каждый день. Месяц. С 8 до 10 вечера. В КБ всем плевать, что у вас неполный штат, если пришла машина — её нужно разгрузить. Был случай, когда приехала машина с 3 паллетами с алкоголем, а это в коробке по 6−12-24 бутылки, нас было на смене 2 девочки. Соответственно, одна разгружает, вторая в зале. Водителям запрещено помогать сотрудникам осуществлять разгрузку, наказывается штрафом. Кстати о штрафах, их будет очень много. За распущенные волосы, за телефон в зале, за долгое сидение в туалете, за то, что местный алкаш Толя вынес в кармане из магазина бутылку водки. Просто за все. Руководство — это отдельная история: помимо администратора, существует директор магазина (супервайзер), специалист службы безопасности (СБ), зам регионального управляющего и сам региональный управляющий. Здесь смотря кому как... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУважайте себя и просто бегите, если вы только сейчас устроились! Сначала вам будут улыбаться, а через месяц к вам будут относиться как к стаду скота! Склад — это ад! Никакой организованности, никакой системы! Если нужно заработать, выберите другую организацию. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРаботаю оператором на АЗС около 5 месяцев, перевелась на АЗС №5 и начался полный ужас. Работали сутками, из 8 операторов было только 4, от начальства слышали только слова «потерпите, скоро наберём персонал». Постоянно приезжали с проверками и пытались найти любую причину, чтобы снять премию; по итогу заморозили премию за два месяца без объяснения причины. Зарплата без премии — просто смешные копейки, даже с бешеными переработками. Смены ставили, не спрашивая, выходных по сути не было: могли в любой момент позвонить и сказать выходить на смену, за переработанные часы не платят ни копейки выше. После увольнения буду обходить Газпром стороной.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и не будет Далее →✗ НедостаткиЗарплата «серая», оклад минимальный по ТК. Что касается руководства… Коммерческий директор вообще не понимает в продажах, только необоснованные повышения планов (лишь бы не платить ЗП), раздувание прайса абсолютно не продаваемой продукцией и постоянное отсутствие товарных запасов. Все написанные ею регламенты полный бред, дисциплины трудовой нет. Склад один большой бардак, доставка всё время под срыв, клиенты постоянно недовольны, а виноваты торговые представители. Выбить честно заработанную ЗП при увольнении вообще нереально (платят только то, что причитается официально по ТД), остальное идет в счет погашения каких-то долгов за клиентов и прочие удержания непонятно за что. Без скандала уйти невозможно. К людям относятся как к мусору. Огромная текучка кадров, как в торговом отделе, так и на складе. В общем не рекомендую эту «шарашкину контору», по крайней мере, пока там такое руководство! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиТребования как в «Газпроме», зарплата как у дворника. В офисе сидят короли, экономят на всем, в работу склада не вникают, обманывают конечного потребителя, переклеивают этикетки со сроками. ЗП в серую, ещё и постоянно обеляют, вот думаю нагрянуть в налоговую! Придумывают вымышленные штрафы. Не ходите туда работать, всем заведует женщина с неврастенией. Далее →
-
-
Уважаемые коллеги, по вашей сети ходит кустовое из сети Фармдисконт предложение — райские условия. Не ведитесь! Все, что у вас плюс в штате — не должность заведующего, весь функционал ложится на плечи фармацевтов, а это немало. Плюс инкассация товара. Гора в буквальном смысле, не присесть — впрочем, и не на чем; стульев в буквальном смысле нет. Есть одна тумба под разбор товара, разборщиков товара нет, уборщиц — впрочем, тоже. Все делает фармацевт: туалетную бумагу и мыло покупает сам из своих денег. Плюс ещё есть так называемый план по списку — если строковая рецептура не выполнена, штраф 1000 руб. Впрочем, если срок истёк, все равно вычтут из вашей зарплаты. Автозаказ, интернет-заказ, перемещение СТМ, товар дня, подарки на Новый год детям — полкило дешёвых конфет из [М.] на восьмое марта, просроченные витамины сомнительного качества. Зарплата 38−40 тыс. по 14 час. Текучка постоянная; в смене один фармацевт. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботала в компании с декабря 2020 года. До сентября 2021 года мне нравилась моя работа, коллектив и условия Далее →✗ НедостаткиРуководство совершенно не в курсе о том, что происходит в низах или просто не хочет замечать и разбираться в этом. За время работы я пережила приход и смену 2 абсолютно некомпетентных и бестолковых команд руководителей. Первые пришли, разрушили старую систему, при которой охватывалась работа с клиентами и все отлично функционировало, придумали ужасные условия, ввели отдел контроля качества, который больше направлен на снижение зп, нежели на помощь в работе. Недавно первую команду резко убрали, вместе со всеми подлизами. Назначили новую, т.е. весь отдел продаж перебежал как тараканы в отдел по работе с клиентами, некомпетентные ребятки снова пытаются все переделать и перевернуть с ног на голову. Жаль, руководство не видит самого главного, что от всех этих изменений страдают клиенты (постоянные ошибки, потеря обращений, отсутствие сильной и обученной команды), а соответственно и падает доход. В компании процветает система «друг-брат-сват», каждый пытается пропихнуть своего знакомого, друга или просто того, кто умеет подлизывать, а не потому что ты хороший сотрудник, ещё часто убирают тех, кто говорит прямо правду, таких там не любят. В компании практически нет компетентных руководителей, которые с низов прошли карьерную лестницу и в тонкостях знают все рабочие процессы, может... Далее →
-
За достаточно недолгое время работы в Компании (работаю с сентября 2021 года), я понял, что здесь в первую очередь ценят своих сотрудников. Зарплата всегда своевременно. Видны прилагаемые Компанией усилия, направленные на обучение, развитие, совершенствование кадров. Считаю, что нет настолько крупной Компании, где существует настолько доступная и постоянная обратная связь между всеми уровнями руководства. Чувствуешь себя членом большой и дружной семьи, где тебя всегда ценят как сотрудника, заметят, оценят твой вклад и усилия, не оставят без поддержки и совета в трудной ситуации. В первую очередь хочется поблагодарить за то, что здесь всегда приветствуются и поддерживаются инициативы сотрудников, существует постоянная обратная связь и контакт с вышестоящим руководством, есть возможность реализовать себя как профессионала, внедрить в работу свои улучшения и идеи, карьерно расти и развиваться. Работа в Компании позволила мне осуществить и реализовать свои некоторые мечты, создать Команду лучших из лучших, окружить себя профессионалами своего дела. Горжусь тем, что работаю в данной Компании! Минусы, как в целом и везде, нельзя опаздывать, достаточно строгая дисциплина, дресс-код. Иногда сталкиваешься с негативом Клиентов. Может, плюсы и звучат слишком сладко, но это так, действительно очень люблю... Далее →
