Пермь — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Перми?
Вы из ПЕРМИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (3516)
-
✓ ПреимуществаСоц.пакет Далее →✗ НедостаткиПроработав в компании около 3-х лет, три аудита честно отстояла. Работала я в ОКК лаборантом. У меня началась астма, причиной оказалась аллергия на смолу (основное связующее для минеральной ваты). Выйдя с больничного, меня отправили на внеплановый медицинский осмотр, который я не прошла, и меня уволили. Так что я не рекомендую данную организацию. И то, что они пишут, что Технониколь — это команда, это далеко не так! Далее →💬2 комментария
-
Вони [censored] договір все по гозказам гарно, через місяць кажуть, що вакансія не є дійсною, пропонують інші вакансії і кажуть, що потрібно самому знайти житло і податися на ВНЖ. Я через деякий час написав з інакшого номера, мені сказали, що вакансія дійсна. Коли я скинув договір, мене заблокували… Аферисти. Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ Далее →✗ НедостаткиСотрудник HR забыл заказать пропуск, и смотрящая на меня рожа с печеньем в руке в виде охранницы не пропускала меня. Как только я зашла в офис, услышала оглушительный матерный крик прыщавого подростка (сотрудника). Одни ненормальные и невоспитанные малолетки по 18−20 лет. Вели себя отвратительно. Я прождала 30 минут, ко мне никто не подошел, хотя HR провела в помещение и сказала ждать, что позовут меня. Оставила этой дурочке записку, что это балаган галимый, а не работа.. Далее →
-
✓ Преимуществапросто их НЕТ Далее →✗ НедостаткиКомпания «Автоэнтерпрайс» — ДНО. Отношение к сотрудникам отвратительное (типа — рабы). Руководительница [А.] [М.] нулевая. Баллотировалась на МЭРы Харькова, но не прошла (слава Богу!). Среднее звено (руководители) подобраны под стать. Боятся ее и исполняют все прихоти некомпетентной «хозяйки». НЕ советую связываться ни по каким вопросам. . Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиРаботал стажером в точке ТЦ Коллумб. И начнём с самого начала: мне 16 лет, и меня взяли стажером в данное заведение. Для начала обещали свободный график и неплохие условия труда, но по факту будешь работать до тех пор, пока не придёт развозка. Работал поваром, и к этой должности ещё добавляем уборщицу и посудомойку, пока все остальные ровным счётом ничего не делают. Докапываются на пустом месте, работу заставляют переделывать по несколько раз. И да, кстати, если вы хотите работать более 12 часов, вам сюда. По окончании стажировки в штат не приняли, и денег не заплатили. Далее →
-
Работала в Ашане от МК Эксперт хуже условий я еще не встречала. За время работы я ни разу не видела супервайзера и форму так и не получила, работала в +30 в теплой кофте. Когда решила уволиться, расчитать меня отказались, и начались угрозы и оскорбления от супервайзера [О.]. Как вы понимаете, расчитать меня не насчитали, здоровье угроблено, как и нервы. Не связывайтесь с этой шарашкиной конторой, договора и зарплаты вы не увидите. Из обещанного графика 3/3 вы будете работать без выходных или не работать вообще. Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная зп. Можно сидеть, чай попить ..бесконечно Далее →✗ НедостаткиЗП серая, на собеседовании этого не сказали, обещали не ниже 25 тыс. А по факту, чтобы их заработать, надо постараться, причём не от продавца это зависит! Магазины — это отдельно стоящие точки, народу практически нет, от слова совсем! За день проходит около 5 человек, а то и того меньше! Канцелярию, как и моющее, приходится покупать самим. Далее →
-
✓ ПреимуществаНа словах хороший соц пакет и адекватная ЗП. На деле неизвестно Далее →✗ НедостаткиПроходил собеседование на позицию «оператор цеха асептического розлива», и это было худшее собеседование в моей жизни. Девушка мастер или старший мастер этого цеха все собеседование пыталась продемонстрировать, что она гораздо умнее соискателя и с каменным лицом, и невероятным, просто зашкаливающим ЧСВ задавала будущему «оператору» вопрос о том, какими документами регулируется деятельность предприятия Р-ФАРМ. Простите, что..? Я некоторой эрудицией обладаю и ответил, что это GMP и наверняка какие-то ISO, но внимание, ответ был неполным и неточным, нужно было упомянуть еще о приказе 77. Провал (по мнению [Е.]) Далее я рассказывал о своей предыдущей деятельности. И когда я говорил о причинах ее смены, а причины эти нестабильный поток оплаты труда (то густо, то пусто) и говорил о том, что у людей ошибочное представление о том, что моя деятельность хорошо оплачивается, [Е.] перебивая меня, на повышенном тоне выдала: «У меня не представление есть, я просто это знаю». Ну, то есть нюансы сферы, в которой я работал несколько последних лет, она знает лучше меня.. Естественно, каких-то подробностей она не сообщила, просто «знает» и все тут. Акт номер 3. В резюме указано, что я могу локализовать какую-либо неисправность оборудования. Естественно, [Е.]... Далее →
-
-
✓ Преимуществаединственное- обучение. Далее →✗ НедостаткиРаботал оптометристом в Москве. Внимание, вам не выплатят зарплату при увольнении! Вы будете работать как раб за бесплатно целый месяц, так ещё и спишут с вас с предыдущего мес зп за оправу 10 тысяч. Теперь посчитайте, зарплата 28 тыс -10 тыс остается 18, Карл! На вопрос, почему мне не приходит зарплата, не отвечает ни мой главный управляющий врач офтальмолог, который нанимает всех, кто не попадется, и без образования медицинского, и супервайзер нашего несчастного салона на Ленинском! Оправы абсолютно китайские, продавцы втюхивают сломанные, с царапинами оправы клиентам. На работу принимают без инвентаризации. Никогда нет приказа о списании с сотрудника, расчетного листа, ты никогда не поймешь, за что получаешь зарплату! За такие копейки в Москве не выжить, даже живя в общежитии! Отношение хамское к оптометристам, все бегут пачками в другие компании! Буду жаловаться в трудовую инспекцию! Если вы не думаете головой — идите туда за приключениями и судами! Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ думаю, что было бы уместно убрать данный пункт у этой компании вообще Далее →✗ НедостаткиКто думает о трудоустройстве в данную компанию, мой совет — пройти мимо. Как ранее писали, негативных отзывов было гораздо больше на момент моего трудоустройства, но их просто удалили, браво, что сказать. Начитавшись отзывов о компании, я пожалела, что согласилась на собеседование, но решила, что у каждой компании много плохих отзывов, решила устроиться и поработать, это было самое глупое решение в моей жизни 1. Официальное трудоустройство. Свой трудовой договор я увидела лишь спустя 3 недели работы, хотя по закону он должен был быть заключен в течение 3 дней после фактического допущения работника к работе. Второй экземпляр мне никто не предоставил. В трудовом договоре прописана совершенно другая часовая ставка, поэтому готовьтесь к тому, что при увольнении и в процессе трудовой деятельности вы можете получить зп меньше, и ничего вы не докажете, потому что доплата за категорию идет только на словах. 2. График. При звонке озвучивают график 2/2, на собеседовании оказывается, что график 2/2, 3/3, 4/2, но по факту ни о каких 2/2 и 3/3 никакой речи даже не идет. 3. Заработная плата. Здесь даже комментировать ничего не хочу, ниже заработной платы я еще... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе заметила Далее →✗ НедостаткиВсе, что написано ранее про хамство и надменное отношение, абсолютная правда. Всегда читаю отзывы и не хотела связываться с этой конторой, но эйчар вызвала приятное впечатление по телефону, поэтому я предположила, что может, все это неправда. Но стоило мне перешагнуть порог переговорной, где сидела руководитель отдела маркетинга, как я поняла, что работать с этим человеком я не буду, так как на лице там все написано: отношение к людям, к жизни, к миру в целом. Нужно было сразу же развернуться и уйти. Имени, кстати, её даже не вспомню, даже под гипнозом, ибо особа абсолютно ничем непримечательная: ни внешне, ни как-либо еще. К слову, руководитель отдела маркетинга не знает, что такое паблик в Инстаграм, но при этом чсв и самомнение зашкаливает. Про само собеседование: с эйчар общались несколько раз по телефону, на почту было направлено портфолио, то есть вся информация обо мне была собрана, на основании чего, собственно, многообещающе пригласили на интервью, на котором уже на примерно 3-й минуте высокомерно сказали, что я им не подхожу, что им якобы нужен швец, жнец, на дуде игрец. Извините, у вас была вся информация обо мне, совещались не раз по поводу моей кандидатуры… вы каким местом отсматривали резюме и портфолио? Или... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата вовремя. Далее →✗ НедостаткиРабота тяжелая, один пашешь за 4, домой приходишь и падаешь. Премию не дают. Не кормят. К вам обращаюсь, руководство данной конторы, вас на тренажер поставить на 13−13 часов, посмотрим, как вы выдержите. Так вот, так издеваться над сотрудниками нельзя! Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременное зп, транспорт,льготы Далее →✗ НедостаткиКто хочет всю жизнь просидеть в продавцах, администраторах, сборщиках — вэлком! О вертикальном развитии можете позабыть, если не будете носить кофеечку руководителю. Очень хорошо проходят манипуляции «Ну, придется уйти, если менеджера не дадите», при мне так пятерых повысили, а потом или попросили уйти, или понизили. Горизонтальное развитие — выполняете функционал менеджера, начальника склада, руководителя отдела, но в книжке трудовой вы будете продавцом, администратором, сборщиком. Много предрассудков, если будешь отстаивать свою позицию, то ты «неудобный, конфликтный человек и действуешь не в ценностях компании». О ценностях — манипуляция при любом удобном случае. Надоело, что кто-то такой, какой он есть, то скажи ему, что он не в ценностях и для того, чтобы кормить семью, тот человек начнет себя ломать. За спиной всегда будут давать «обратную связь», при этом накидывая еще ситуации, перевернутые с ног до головы. Если ты попросил действовать в интересах клиента, то донесут, что ты кричал, ругался. Оболочка красивая, а внутри гнилье, начиная с руководителей. Только и сидят, всем перемывают косточки. На склад к [И.] не идите. Она тупая и далеко не руководитель — врет и не краснеет, сплетница первая, нос свой сует везде, куда не нужно, кто с кем ходит, кто с кем спит.... Далее →
-
НЕ ведитесь НА комментарии! Работала менеджером по продажам, постоянные переработки, система оплаты труда меняется раз в три месяца и не в лучшую сторону. Из-за проблем с рекламой бывают просадки с входящим потоком клиентов, но показатели по системе KPI от этого никто не пересчитывает. Как итог — когда есть заявки, зарплату платят. Когда нет заявок — живешь на 15 тысяч. Бонусом скотское отношение руководства и бесконечные тесты на профпригодность каждый месяц (которые тоже, кстати, могут уменьшить твою зарплату и должны выполняться в нерабочее время). Далее →
-
✓ ПреимуществаРадость детей, белая зарплата Далее →✗ НедостаткиУжасное руководство. Абсолютное неуважение к работникам, манипуляции, сплетни, гнилой коллектив, возглавляемый жадными и сумасбродными начальниками. И про дамочку с короной на голове, которой она прикрывает собственную неполноценность в HR, про которую здесь много уже писали, абсолютная правда. Далее →
-
✓ ПреимуществаИз достоинств только если коллектив. Далее →✗ НедостаткиДолжность: помощник директора, сервис-менеджер. 1. ЗП по факту серая, тк в окладе пишут 22 400 тыс., все остальное типо премия. По итогу договаривались в И.Д. на 40 000 стабильно, получала по 35−38 тыс. Как говорит И.Д., я делала не такую уж и трудную работу за свои деньги. Хотя за такую работу предлагали в других компаниях по 50-60 тыс. Очень любят [censored] на деньги. Если вы за ними не следите, то вас с радостью будут рассчитывать меньше, чем вы заработали. В последний месяц работы рассчитали тупо по окладу и плюс отпускные, никакой премиальной части не было, хотя работала как и всегда. Поэтому действующие сотрудники и ищут работу, пока там работают и не удаляют резюме с hh.ru.) А только его скрывают. Внимание: на переработки всем [censored]. Ведь продажи главнее! И пофиг, что у вас есть семья, или проблемы со здоровьем или еще что))))00)0)00) До сих пор думаю в трудовую инспекцию написать, чтобы устроили разгон этой шарашкиной конторе))). Далее →
-
Отношение к сотрудникам скотское! Ни во что не ставят! Вечно говорят, что кто-то ошибся в бухгалтерии и недоплачивают зп; требования такие, что заставляют залазить в холодильники напротив стеллажей, чтобы сфоткать товар для стандарт +! Супервайзер штрафует за все, попало лишь бы экономить бюджет компании! Вечно угрожает! Ничего не спросишь, ответа нет на ни один вопрос, непонятно, как работать! В нашей команде вечная текучка: за полгода уволилось почти 10 человек, половина из них — люди, которые работали в команде больше 3 лет; люди, кто приходят новые, бегут отсюда через месяц! Невыдерживают морально! Из-за весенней текучки нас заставляют замещать их точки; работы непочатый край! Вечно говорят, что нам не положено ничего знать: как у нас в каких показателях КПАй, какая зп — не присылают нам квитки! На каком основании!??? Творится непонятно что! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет достоинств, на собеседовании и после откровенная ложь. Далее →✗ Недостатки[Е.] [Е.] генеральный ТД Взлет, пора бы уже научиться говорить правду людям, чай не 15 лет Вам или? Был на собеседовании у данного человека, все договорились о приеме, месяц порил мозг, трубки не брал. Из-за него отказался от 3 работ, по итогу соврал, что должность не открыли, открывали, открывали и не открыли, какая жалость. В итоге узнал через человека, что моя кандидатура сразу не подошла. Ну да бог с ним, почему сразу не сказать, месяц врать как мальчишка.. Далее →
-
✓ Преимуществаофициальное оформление, белая зп Далее →✗ НедостаткиПостоянная задержка зарплаты, премии выплачиваются с задержкой 3−6 месяцев. Без объяснений причин могут срезать часть премии, либо вообще не выдать. Душный офис находится в промзоне, на территории завода «Прожектор», от метро минимум 20 минут. Перспектив нет никаких, мотивация отсутствует полностью. Далее →