Рязань 1410 отзывов сотрудников без купюр

Лапша на уши со стороны руководства. Как везде пишут зп от 25 т.р до 35 т.р. На деле же оклад 15, и при выполнение ежемесячного плана по холодной базе (что врятли получится, потому что через каждого 3 клиента вас посылаю) то вы получаете свои 20 т.р. Ради 20 так убеждать клиентов пфф… Лучше найти что-нибудь получше. Ну если вас 15 т.р устраивает то очень даже не плохо). Далее →

Парни, если увидите на техталонах написан собственник [Е.] [А.] [И.] прописан: Рязанская область Кораблинский район деревня Кипчаково улица Тихонова дом 24/1, не вздумайте устраиваться к нему на работу. Зарплату не дождётесь, вечная проблема с салярой, если заглох мотор, помощи не ждать. Люди приходят, поработают и понимают в какую [censored] попали. Штрафы за платон удерживает с водителей. Далее →

ооо НПК Импульс г. Рязань, отработал газорезчиком в этой шарашкиной конторе 4 месяца, данная организация задерживает зарплаты своим сотрудникам на 2−3 недели официально зарплата 14−15 тыс., остальное черный налик .в объявлении написано 35тас.из очищающих средств только хозяйственное мыло, спец одежду не выдают, только перчатки, носишь пока не сотрутся, душ -без слез туда не войдёшь. Помещения для приема пищи нет. Вытяжки в цеху нет, респиратор забивается за час, в цехе зимой минусовая температура, летом +40, Старший мастер [Ж.] неадекватный, психически не уровновешеный человек, конструктивный рабочий диалог с ним невозможен. При расчете выдают только официальную часть ЗП, смотря сколько смен отработал т.е. расчет идёт от 15 тыс.мес. Далее →

ИП [Д] (ООО Дом декора) Рязань, [Я.] 6 стр1, магазины обоев и света Дом декора и Классик. Руководитель [Д.] [Е.] [И.] и [Д.] [Н.] [В.] Муж и жена ипешники. В описании вакансии и на собеседовании одно. По факту:  — трудоустройство по минималке  — договор не соответствует вакансии, на руки не выдают  — должностной инструкции нет  — праздничные дни в графике 5/2 рабочие!  — отпуск всего 2 недели в год оплачивается от зарплаты минус 30%  — нет планерок, совещаний, распределения обязанностей  — со временем вешают дополнительные обязанности, не имеющие отношения к твоей профессии  — если что-то не нравится, досвидания  — неоднократно в салоне происходило воровство Любит увольнять изподтишка. По смсочке. Заранее размещает вакансию, ищет человека и потом ставит тебя перед фактом. Что было неоднократно. В коллективе постоянная текучка. Важно: заработная плата не соответствует заявленной в вакансии. На испытательный срок платят вообще копейки. При чем трудоустройство не сразу. Далее →

ТочИнвест-строи не соблюдает договара с работниками, платит Половину от договорённой суммы. Сварные швы делают кому не лень. Хороший контроль швов, УЗ, Рентген, не один не тройдют. Работники держатся два, три месяца, патом уходят. Проходной двор, сплошной обман. Далее →

Абсолютно любая компания обладает недостатками Рельеф, не исключение.  — бизнес-процессы, много архаичных регламентов из нулевых и 90-х годов, также канцелярскому бизнесу свойственны свои особенности, о которых вы в других отраслях и не слышали.  — штрафы: их не много, но они есть.  — Муда. Далее →

Ужасная контора. Сектанты чертовы. Нашу компанию купили около полугода назад, самые умные сразу ушли, но я осталась. Максимум до нового года и свалю из этой чёрной дыры. На проектах бардак, руководство неадекватное, директора мерзкие подлые люди. Полевому персоналу зарплату вовремя не платят и даже не стараются решить ситуацию. Везде камеры с прослушкой. Все про всех сплетничают, в лицо улыбаются, а по факту поливают грязью и ненавидят друга. Слышала как отдел HR обсуждали и смеялись над девушкой из нашего отдела после ее аттестации на повышение. Офис типа красивый, но жутко неудобный, все друг у друга на головах сидят, даже ручки не выдают. Далее →

Когда вы приходите устраиваться мерчендайзером в кока-колу, оказывается, что вас берут через агенство ООО «Галактика СВ». Представителем, которого является супервайзер, который принят через это же агенство, а офис находится в московской области. Все руководство осуществляется региональным представителем кока-колы. На все мои вопросы, когда будет заключен трудовой договор, приводили разные отговорки. Так я его и не получил. Заработанная плата должна была составить 28 тыс. рублей, на счет мне перечислили всего 7 тыс рублей. На мой вопрос руководителю кока-колы, почему мне перечислили так мало он сказал, что супервайзер из агенства «Галактика СВ» не занес мои данные в компьютер и поэтому получилось, что я отработал только неделю. На мои доводы в виде фотографий раскладки продукции во всех магазинах, которые я обошел за месяц. Руководитель мне ответил, что это не доказательства. По слова руководителся во всем виноват супервайзер, которого он же и уволил (хотя его мог уволить только директор агенства «Галактика СВ»). И что это вина супервайзера и нужно решать этот вопрос с ним. Я связывался с ним и он мне сказал, что его тоже обманули (не доплатили).И он подчинялся руководителю кока-колы, который решал все финансовые вопросы. Парень, который устроился со мной... Далее →

Осторожно мошенники: forbis, альфакон (один номер в контактах)89 185 800 426 ростов-на-дону Космонавтов 39\1 тц звездный 4 эт 404 каб. При подписании трудового договора дают подписать заявление на увольнение (бланк без даты) ЭТО незаконно, потом нужно идти оформлять карту в хоум кредите. Далее →

Компания ООО «ОК Банкрот — Рязань», директор [З] М.В. г. Рязань, Первомайский пр., д.56., 99−33-26. Компания ООО «ОК Банкрот — Рязань» представляет собой не что иное как сборище любителей юриспруденции, очень далеких от бизнеса, как и впрочем от юриспруденции. Фактически ты можешь работать в компании не имея никакого юридического образования, лозунг компании «юристом может стать даже кухарка» и «медведя можно научить кататься на велосипеде». Полное неуважение к сотрудникам, оскорбления личностного характера, задержки заработной платы, непонимание основ ТК РФ, ни о каких отпускных и больничных не может и идти речи. «Молодым специалистом» за 15 000 рублей ты можешь быть в компании год за годом. На личном примере убедилась, отработав в компании и вложив много сил в ее развитие, осталась в итоге даже без расчета после увольнения. После увольнения оказалось, что схема трудоустройства и пенсионных выплат черная, отчислений были только на полставки. Работал человек все дни, оказывается трудоустроен на полставки, при увольнении не дождешься справок, вот так можно работать в юридической компании. Как сказал директор [З.] М.В. очередной обманутой сотруднице — «А чего же ты на весь день ходила», я тебя вообще то на полный день не устраивал». Решайте сами нужно ли за копейки работать,... Далее →