Самара — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Самаре и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САМАРА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4114)
-
Хотелось бы поведать о «замечательной» кузнице. Находится это «счастье» на 9-й просеке. Название компании «Молот63» может не соответствовать действительности так как это контора «рога и копыта», но на сайте в интернете они называются именно так. Работают там 2 человека. Сергей- директор и Ярослав старший кузнец. Они постоянно ищут помощника кузнеца. Если ваша цель научится работать в кузне, то туда идти можно. Если же вы хотите еще и зарабатывать потом, то это определенно не то место. Когда устраивают то оговаривают на период обучения--зарплату небольшую, но стабильную, а потом обещают трудоустройтво официциальное и более достойную оплату. На деле, же, имеем, что Вы отрабатываете обучение (где-то месяца 2−3) по ненормированному графику вместо с 9 до 18 с пн.-пт., можно там просидеть до восьми вечера. И выходить еще и в выходные. Причем большую часть дня именно просидеть т.к. работа построена крайне некорректно и указаний по работе может не поступать полдня, а потом приезжает Сергей и начинает орать, что все лентяи и не работают. После «испытательного» срока вас переводят на сдельную оплату труда, уверяя, что вот теперь вы начнете зарабатывать. От вопроса по официальному трудоустройству Сергей уходит. Итог отработаете Вы там на сделке где-то месяц... Далее →
-
Торгуют флэш-картами, мобильными аккумуляторами. Белый только оклад, который вам не говорят до собеседования, чтобы не потерять соискателей совсем. Премия чёрная не выплачивается. Люди, не тратьте время! Далее →
-
http://etk-s.ru/ Имел неосторожность попытаться работать в этой компании в 2010 году. Устроился в октябре месяце: оклад 10 000 руб + % от продажи при выполнении плана. План каждый месяц увеличивается в два раза. Три месяца кое-как с трудом натягивал этот план продажи (офис на заводском шоссе в [censored] мира: входящий поток целевых клиентов уже прикормлен другими 5-ю менеджерами в торговом зале, сам где хочешь там и ищи клиентов по интернету или мелочевку копи входящую, с которыми никто работать не хочет). А на четвертый в январе не смог (не продажный месяц вообще!), в конце месяца палец вывихнул на горке лыжной и поехал в ПН не на работу, а в поликлинику. Во Вт когда пришел на работу-сказали иди за трудовой в офис. Пришел за расчетом-вместо 10 000 т.р. выдали 1500р и пустую! трудовую. Сказали что директор (старый самодур!) на выбор предложил: или пустую трудовую и 1500 руб или по статье уволят. В общем забрал трудовую пустую, а 1500 р оставил в кассе (пусть подавиться своей подачкой!). У меня тогда совсем времена тяжелые были: только приехал в Самару, денег нет, квартира 8000 р в месяц стоит. Но гордость не позволила даже в морозный безденежный январь взять эту подачку. И атмосфера... Далее →
-
Учредители ООО КиС (баня революция) все делают для того, чтобы не выплатить зарплату, система штрафов, условий для работы никаких. Работники либо сами уходят, либо их увольняют, не выплачивая денег. Не советую туда устраиваться, у всех заканчивается одинаково. Далее →
-
Всем кто собрался идти на собеседование в ООО ТоргИнвест (строительство инженерных сетей, директор Кружилин О.П. — маленький, толстенький, неадекватный) — совет не ходить. Зарплата официальная 10 тысяч, все остальное — в черную. И вот с этой вашей черной зарплатой будут творить что хотят — задерживать на 2−3 мес., вычитать за непонятные «косяки» или вообще не отдадут, если вы захотите уволиться. Отпускные, больничные рассчитывают исходя из официалки только. Вообще бойтесь не понравится чем-то директору — вылетите в 1 день и потом зачем-то еще вашу трудовую будут не отдавать — будете ходить за ней (видимо нравится ему над людьми издеваться). Есть там еще один лысый кадр Александр — типа помощник директора, занимается непонятно чем, но любит всех застраивать и унижать. Вообще отношение к людям в этой компании — отдельная тема. Скорее у директоров профдеформация после армии и они отрываются на гражданке как могут. Даже если вам будет казаться, что все хорошо — вас все равно рано или поздно кинут, несмотря на все ваши заслуги. Права голоса, в том числе и по делу, сотрудники не имеют. Если решение директора будет казаться вам неприемлемым -вы все равно ничего докажете,... Далее →
-
Кошкинское, ЗАО ТД Алев дистрибьютор ТД Юникс находится по адресу Мальцева проезд 4.Не ценят своих сотрудникков, не адыкватные и не образованные супервайзеры, Сыркин Александр и Максим (фамилию нее помню) обманывают с зарплатой -утавают Кипиай, в планах цифры плавают. А главное эту продукцию стыдно продавать. Бухгалтерия мутит, утаииают возвраты клиентов потом и концов не сыщишь, Плюсы отсутствуют, одни МИНУСЫ.Не стоит тратить на них свое драгоценное время и нервы, Шарашкина контора Далее →
-
Устраивалась на вакансию финансовый аналитик, всегда удивляло откуда там все время столько соискателей, мне это орнаментировали тем, что мне нечего переживать, что они не на мою должность! Реально обучали — 9 занятий+пособие по анализу, все время удивлялась почему не дают дополнительной литературы, теперь мне все стало ясно! Прошла собеседование, прошла обучение, ждала звонка с Москвы…не дождалась! Пришла обнять к ним, они сказали, что вакансия вдруг закрыта…ну развод, чистой воды! И предложили стать их клиентом, взять средства в кредит и вложиться! Заработать можно — это не враньё! Враньё только в том, что мне нужна была работа, я не собиралась быть их клиентом, а хотела стать сотрудником! Вот в чем обман! Это мерзко конечно и низко! Далее →
-
Проработал 3 месяца — записи в трудовой нет. Обещают 25,000−38,000, а по факту за месяц по 800р день при 26 рабочих днях, т.е. 20,800р. Не больничных, не отпусков, не двойной оплаты за выходные, якобы официальная з/п 5,000р (без записи в трудовой!???). Уволить могут за «медленно ходишь». Дикая текучка (3−4 человека или сами уходят или увольняют из 15−20), долго держатся только стукачи. Далее →
-
-
Обманыввют людей, разводят на деньги и делают свою работу не качественно либо вообще не делают, при этом взяв предоплату. Начальство постоянно меняет условия труда, оклад, ставят невыполнимые планы, обманывают, неуважительно относятся, если увольняешься могут не выплатить вообще зарплату, все работники устроены неофициально, без документов, просили с каждого сотрудника принести логин и пароль фейковых страниц в соц сети, чтобы писать с них липовые положительные отзывы о работе компании. Далее →
-
Находится по адресу: Самара, Революционная 70, литер 3, офис 401, 411. Приглашают на собеседование и обещают от! 20 до 30! Сидите на телефоне и продаете людям кредит. По факту же, вы работаете за 14 тысяч (а люди без опыта продаж за 12 тысяч) минус 13% = 12 180 рублей. Бонусная программа есть, но до нее не добраться даже опытным сотрудникам, а если добраться, то получаете не больше 2000 рублей сверху, это всё, за что вы работаете в этой организации. Радует только одно, что руководство это понимает и не спрашивает много. Просто не тратьте на эту организацию время, там постоянно текучка. Далее →
-
в целом компания нормальная, руководство лояльное, но вот зарплата очень маленькая 14 (белая), то есть на руки 12, если опыта в продажах нет, то оклад 12, а на руки 10. Есть бонусная система, но до нее не доходят даже старенькие сотрудники. Не тратьте время на эту организацию, там не получают больше 15, хоть и говорят на собеседовании, что от 20 до 30, такой зп там никто не видел. Находится организация Самара, революционная 70 литер 3 офис 401 или 411 . Далее →
-
Всем, добрый день! В этой компании проработала около двух лет и насмотрелась как обращаются там с людьми. Например за опоздание на 1−5 минут, причём не систематически, а разово, могут понизить в должности или вообще уволить, прав нет никаких вообще, в этой компании руководство быдло, извините за выражение. Всех заставляют друг на друга стучать и в дело и просто так, постоянные разборки, переписки, и отписки, потому что, Управляющий штат очень раздут и просто говоря людям делать нечего, вот и копаются в [censored] Постоянная текучка. Простые рабочие — это материал, на который никто не обращает внимание, не созданы условия работы, сотрудники перерабатывают, не соблюдается нормы рабочего времени. Далее →
-
Прочитал предыдущую публикацию апрельской давности тогда они собирали 360 руб за брошюры и дискеты, теперь они собирают 450 по видимому инфляция. Но по сути как был [censored] так и остался, люди не ведитесь на их треп. НА САМОМ ДЕЛЕ никого трудоустраивать НЕ собираются. Далее →
-
Развод! Зовут на собеседование. Говорят что вы подходите, но нужно пройти обучение и сдать потом тест. Мне позвонили в сентябре на должность «директор по развитию». Стал проходить обучение. Обучение заключается в том как торговать на форекс. Потом плавно подводят открыть реальный счет от их компании и попробовать поторговать (ну типа как доп обучение для работы с клиентами. ведь лучшие знания приходят в процессе практики). Обучение мало того ни о чем, проще сказать что его не было. Офис они создали ну типа все серьезно и все у них круто.)) пять настенных часов и показывают разное время стран)) постоянно по тел транслируют экономические новости канала рбк. На столе у тренера ключи от бмв, коробка от ручки паркер))))) хотя сам он ездит на хендай сорярис))) ну вообщем пыль в глаза)))) после обучения когда типа тренера видят что вы не разводитесь на их уговоры открыть реальный счет они вам говорят- обучение закончено, ждите звонка из москвы, будет тест по обучению. Я спросил- как можно сдать тест, если мы за две недели познали из всего этого обучения 5 терминов и немного знаем как работать в програме демосчета??? на что я услышал ответ- ничего страшного главное что бы вы подходили нам по вашей специальности. на... Далее →
-
Полностью с Вами согласна и по поводу Руководителя отд персонала, вид которой явно недвусмысленный и это при занимаемой должности и якобы существующем! дресс коде!, позволяя себе одевать распашонки с открытой спиной. И опять же таки дресс-код не для всех, т.к. вышестоящее руководство и привилегированные сотрудники тоже не чураются одеться не по принятым нормам! И по поводу двойной бухгалтерии и обмана начисления зп, т.к. на собеседовании озвучиваются одни цифры оклада и % которые Вам обещают до и после испытательного срока, а после перевода Вас на мотивацию эти цифры сильно занижаются! Белая зп там копейки, остальной заработок-премиальные! Работы много-да, зад от стула не оторвете, филиалы открываются, темпы ускоряются, объемы увеличиваются, ладно плеткой не ускоряют. Коммерческий директор отпуска и больничные о-о-очень не приветствует! Не советую, очень червивая и лживая компашка! Сплошной обман. Далее →
-
Правильно говорят, рыба гниет с головы. В принципе, в типографии ДСМ можно было бы работать, если бы не Морозов. Я понимаю, человек, хозяин бизнеса и радеет за его процветание, но, будучи дилетантом непосредственно в печатном процессе, будь то флекса или офсет, неважно, он постоянно лезет со своими указаниями, как, по его мнению, нужно работать. Причём выражаются эти указания преимущественно криком, с использованием оскорблений и, если видит что человек совсем унижен, может и швырнуть чем-нибудь. В общем, резюмируя все вышесказанное, можно сделать такой вывод: если соискателю не хватает адреналина, его можно получить там, но нужно соизмерять дозу, так как ни один здравомыслящий профессионал своего дела, с таким, с позволения сказать, руководителем, долго работать не сможет. Далее →
-
«Волгоэнергопром» постоянно набирает сотрудников: вакансии постоянно висят уже более 2-х лет! Что это: недостаток квалифицированных кадров или недобросовестное и отвратительное отношение к работникам, пришедшим с «улицы»??? Ответ: Работает стабильно и постоянно там только сформированный «свой костяк»! Все остальные идут «лесом» через дверь, спустя какое-то время (максимум 2−3 месяца), как раз когда выжмут «соки» по максимуму! Начальник отдела продаж (откликается на кличку «Тагир») редкостный упоённый в себе самодур с шизофренической боязнью, как бы не заняли не дай бог его «царственное» место. Как только пришлый манагер оказывается очень дееспособным и толковым — так тут энтот «Тагир», сделает всё по максимуму, чтобы такой человек покинул эту «великолепную компанию» и как можно быстрее. Людей не ценят — отношение гадское на всех уровнях. Сформированный «стар-пёрд-джаз-банд» коллектива сервиса во главе с Цеховым, Ольшанским, Тупиковым и прочей нечистью — только добавляет «остроту вкуса и восприятия» такой «работы» в этом гадюшнике! Нет уважения к себе — Welcome! Далее →
-
Есть в Самаре на Красной Глинке контора с громким названием ГК Инновация. Они мусорные пакеты и мешки трупные для медучреждений делают. Люди, никогда НЕ ИДИТЕ К НИМ НА собеседование по вакансии менеджера продаж! Сначала они собирают 20−30 человек и заставляют более двух часов разные сложные тесты и анкеты заполнять, а потом они делают так — Вызывают по одному в кабинет с длинным-предлинным столом за которым вдалеке сидит молодой молчаливый бандитского вида парень-директор и поближе начальник коммерческого отдела и какая-то девушка (тоже очень молодые). Девушка зачитывает ваши анкетные данные. Директор задаёт какой-нибудь один вопрос. И собственно всё, в этом и состоит всё собеседование. Ваши тесты никто не смотрит, никаких вопросов по вашему ранее присланному резюме вам тоже не задают. То есть ваше резюме просматривает только секретарь чтобы вызвать или не вызвать на собеседование, а руководители просто смотрят на вас понравитесь вы им или нет. Так они всех через кабинет и прогнали. Один парень рассказал что прямо во время этого собеседования под ним стул сломался, он упал, так ему никто из них даже подняться не помог. Потом вышла их сотрудница и перечислила фамилии тех кто не подошёл и должен покинуть помещение. Самое главное —... Далее →
-
Организация Фарперспектива, она же имплозия, проработала у них два месяца на должности специалист птс. На собеседовании обещали зарплату 25 000, а по факту на испытательном сроке 15 000, после испытательного срока зарплата еще меньше, так как выясняется оклад 8000 плюс сделка, и того еще меньше. Наставник, которого закрепили за мной Коннова Ангелина, не желала работать, лишь кидала папки и все. Очень грубое отношение к новичкам. Другой куратор Андреева Ольга достаточно грубая, объяснять и учить не. Отдел не заинтересован в новых сотрудниках, и постоячно ищут кого-то. Не рекомендую идти работать в эту организацию. Обман да же на собеседование, все покрыто мраком Далее →
-
Генеральный директор ООО «Шеф-монтаж» Бурмистров Сергей Александрович — мошенник со стажем. Никогда и никому не платит зарплату, только обещает. Человек работает только по трудовому договору, в штате только он сам. Когда работник понимает, что его «кинули», он находит следующего [censored] Уже очень много людей обращалось в Инспекцию по труду Самарской области. Но с него как с гуся вода, имущества на нем нет. Ему поможет только Уголовный кодекс РФ. Обходите стороной этого «работодателя»! Далее →