Смела — читай отзывы и учись на чужих ошибках

Ищете работу в Смеющем и изучаете вакансии, зарплаты?

Наши пользователи делятся как хорошими, так и плохими впечатлениями о работодателях, что помогает вам избежать ошибок при трудоустройстве. Мы собрали отзывы, чтобы вы могли оценить реальные условия работы в различных компаниях в Смеющем .

Вы из СМЕЮЩЕГО? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Професии:

 


Отзывы (3)

  • 14.02.2025 СмелаАнонимный сотрудник💵 ЗП: 5000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Відсутні Далее →
    ✗ Недостатки
    Постійні затримки заробітної плати по 3 місяці, доводиться чекати. Цей борг платять по тисячі, і потім знов чекаєш незрозуміло скільки. Це сама жахлива робота, на якій я працювала. Шкода втрачений час. Далее →
  • 14.07.2024 СмелаАнонимный сотрудник
    ✓ Преимущества
    Никаких. Далее →
    ✗ Недостатки
    Здраствуйте. Анонимный пользователь. Начнем с того что я довольно долго работала в Квадре. Постоянные, постоянные задержки ЗП. И даже не в пару недель, месяц, А В месяцы. Даже после ухода тебе придется ЖДАТЬ ЦЕЛУЮ вечность ЗП, где тебя будут кормить пустыми обещаниями как и впрочем было всегда. Самое ещё плохое то, что тебя не возьмут работать официально. даже если будешь просить, — нет. Договор только в их руках, у тебя ничего, поэтому даже доказать в правовых местах не сможешь. Шарашкина контора, а не компания. Хотите ждать подолгу ЗП и по сути реально быть рабом, — сам сюда. Далее →
  • 29.08.2024 СмелаАнонимный сотрудник
    ✓ Преимущества
    Их попросту нет. Далее →
    ✗ Недостатки
    Если хочешь устроиться в эту компанию, будь готов к следующему: Работа не является официальной, всё за свой счёт, официалки, кстати, сам не добьёшься, им выгоднее :) Очень большие задержки ЗП, которые в ожидании длятся для тебя в бесконечность, дают малыми частями, типа тысячи или двух, а далее как хочешь — живи 4−6 недель; Отношение руководства будет смешным и многообещающим, а на деле ничего не будет, если не сделаешь мини манипуляцию в их сторону; После увольнения ты будешь вечность ждать зарплату и игнор, если будешь спрашивать за неё; Никакого договора, бумажки о том, что ты работал, не получишь. В подарок тебе дадут чуть менее пробитое терпение, упущенное время и нервы, силы)) Если ТЫ садомазохист, который реально НЕ уважает СЕБЯ, ТЕБЕ сюда! Далее →
  • 22.06.2021 Смеласлесарь
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/1508/21 Далее →
  • 23.11.2020 Смела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/3310/20 Далее →
  • 18.11.2020 Смела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/2113/20 Далее →
  • 01.11.2020 Смела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/2359/20 Далее →
  • 20.10.2020 Смела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/2440/20 Далее →
  • 18.10.2020 Смела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/2414/20 Далее →
  • 18.10.2020 Смела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/2412/20 Далее →
  • 18.10.2020 Смела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/2413/20 Далее →
  • 18.10.2020 Смела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/2427/20 Далее →
  • 01.10.2020 Смела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/2346/20 Далее →
  • 27.09.2020 Смела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/2605/20 Далее →
  • 24.09.2020 Смела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/2252/20 Далее →
  • 24.09.2020 Смела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/2251/20 Далее →
  • 24.09.2020 Смела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/2250/20 Далее →
  • 24.09.2020 Смела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/2264/20 Далее →
  • 24.09.2020 Смела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/2255/20 Далее →
  • 21.09.2020 Смела
    Решение суда по трудовым нарушениям в пользу сотрудника. Дело: ua-703/2597/20 Далее →