Ставрополь — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Ставрополе?
Вы из СТАВРОПОЛЯ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1655)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЗвонила HR [М.] [Ю.], обратилась по имени, стала рассказывать о вакансии. Я была в шоке, ведь данная работа меня не интересует — менеджер по продажам. Сказала, что интересна только тех.поддержка, а она говорит: «У нас есть такая вакансия, ознакомьтесь на сайте, потом созвонимся и обсудим.» А я ей: «Я знакома с этой вакансией, готова сейчас обсудить.» [Ю.] растерялась, но тут же собралась и сказала: «Пришлите мне своё резюме на почту, я перенаправлю руководителю, и вы с ним в 16:00 созвонитесь и пообщаетесь.» Сначала резюме, посмотрела у них вакансию, оказывается, я на неё и откликнулась, а не на продажника. Отправила резюме всё же. Через полчаса ответ — «На вакансию техподдержки уже нашли финальных кандидатов, вакансия будет закрыта. Есть возможность претендовать на вакансию в отдел продаж.» Финиш. Отсюда следует, что на самом деле они ищут менеджеров по продажам, но, видимо, на такую работу совсем нет желающих, поэтому выставляют липовую вакансию тех.поддержки. Мошенники, одним словом! Не ведитесь, если они ищут так кандидатов и врут и изворачиваются, значит, у них невообразимое творится на работе, трудовые условия не соблюдаются, скорее всего. Обходить стороной… Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаБыли норм ребята в коллективе Далее →✗ НедостаткиНачнем с того, о каких плюшках и доп. премиях тут пишут? Я что-то их не припомню) ДМС ввели? — сомневаюсь) Про высокую зп — только у рук-лей. Все. У сотрудников колл-центра 18 000 руб — если выполнишь показатели. Про «шикарную» зону отдыха — диваны со Став кредита — старые, и столик — там зависают только рук-ли. Остальные должны работать) Еще там чудная рук-ль была — [А.] — по всему офису стол свой двигала, угол получше искала) Но от перестановки стола — ума не прибавляется) Любительница за всеми следить и ума вставлять, когда сама непонятно чем занималась.. Далее →
-
Пришла на собеседование в компанию, если можно так назвать, Тиенс, по адресу Лермонтова 199. Это очередной [censored]. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПолный обман, причем обманывают на всех фронтах. Обещали мне возместить стоимость проезда и спецодежды, а потом оказалось, возможно, в следующую з.п. и отдадут, во что я почти не верю. Жилье так себе, на троечку. Коллектив ничего был. Но вот зарплату, которую обещали, так и не дали, до сих пор жду остатки, а меня все кормят обещаниями, что завтра и завтра, и так уже третью неделю. Не ходите сюда, ну или идите, если готовы работать бесплатно и клянчить потом свою зарплату у них. Далее →
-
✓ ПреимуществаНа обед скидывают 175 баллов на карта магазина. Штрафов нету) Далее →✗ НедостаткиКурьером работать невозможно, работая на своём велосипеде, дали дальний район доставки, то есть, ЦСКА, от Склада это 2 — 2.5 км. [С.] Коллектив, который состоит из кавказцев, киргизов и бурятов, и тех прочих, которые делают вид, что они лучше тебя. Есть желание вызвать ФМС. Заказы забирают самые лёгкие, автокурьеры так же поступают, зато з.п. сдельная. Если будете устраиваться в эту шарашку, добейтесь того, чтобы вам выдали велосипед-мопед, свой транспорт не убивайте, оно того не стоит! Говорили: даркстор — это будущее ВкусВилла, ну-ну. Бедные клиенты, которые ждут свой заказ по 1.5 — 3 часа, по той причине, что всем плевать, что там курьер хочет, ждите и всё тут! Далее →
-
Директор постоянно говорит, что на следующей неделе отдаст, а по факту долги только растут. Когда дело подходит к концу работы, меняет условия, придумывает какие-то отговорки, а по итогу просто кидает на деньги. Должен очень многим людям. Далее →
-
✓ ПреимуществаБлизко к метро Далее →✗ НедостаткиКомпания «Галсэр» отвратительная по своей сути. Коллектив — напыщенные, наглые и бессовестные сотрудники. Проработала там недолго. На собеседовании обещали одно, по факту другое. Зарплату урезают. Сначала платят наличными. Хотя обещают сразу все на карту и «по белому». А в итоге зарплата зависит от настроения начальства. Никаких коротких дней по пятницам и праздникам. Обеденный перерыв всего 30 мин! Генеральный директор — витающий в облаках сектант, который призывает не относиться к работе как «к работе», а как к своего рода семье и строить пирамиду отношений между коллективом. А также забыть про все свои личные проблемы и сосредоточиться на том, что все личные проблемы должны быть только на работе. Никому не советую туда попадать. А если уж попали, то никому не верьте и бегите со всех ног! Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив на месте работы. Опыт полученный от работы. Далее →✗ НедостаткиНепонятные действия со стороны руководства. Будете подписывать бумаги, связанные с отпуском, а по факту будете работать. Много лишних обязанностей, перекладываемых с плеч руководства. При запусках нового меню начинается беготня и много возни. Все очень сыро. Нет четкого понимания, что от тебя требуется. Много ненужных отчетов в течение смены. Постоянная текучка кадров. Нет уборщицы — менеджер моет посуду и убирает полы в зале, нет грузчика — менеджер разгружает поставки. Кондитер отошел на перерыв — менеджер отдает десерты. Перспективы повышения — нет. Управляющих на новые точки предпочитают набирать со стороны, а не повышать менеджеров. В пандемию сильно урезали зарплату. Приходилось за копейки подрабатывать на других точках курьером или сборщиком доставки. Спасибо даже не сказали. Часто приходится выполнять мелкий ремонт на точке (замена ламп, покраска и сборка мебели, устранение течи под раковинами). В целом отношение руководства как к животным ко всему рядовому персоналу. Крайне не рекомендую этого работодателя. Обходите это место стороной, ребята! Далее →
-
-
✓ Преимуществатак и не удалось узнать, судебные приставы помешали Далее →✗ НедостаткиКогда пришёл на собеседование, долго ждал кадровика. В это время пришли в офис судебные приставы и стали терзать генерального директора за долги. Оказалось, она не расплатилась с прошлым арендатором, должна 27 миллионов. Приставы хотят забрать компьютеры со столов. Испугался, ушёл. Далее →
-
Работал в данной конторе. Так открыто ещё никто не кидал с улыбкой на лице, обещали зарплату от 40 тысяч, по факту не выше 25. Обязательные субботники, либо пиши б/с, если не хочешь мыть окна и двор. Зарплата чёрная, бухгалтерия серая, зато материальная ответственность. Наёмный директор псих, только умничать может, [А.] [Ф.], который оставлял тут отзыв — один из приближённых владельцев фирмы, братьев Б. Поэтому и отзыв хороший. Постоянные задержки зп, штрафы. Зарплату получишь, если в кассу наличку принесут. Жена одного из братьев проводила собеседования, бестолково с кучей идиотских вопросов. Гнилая контора, не хожу туда даже после увольнения и никому не советую. Строить печи у них не рекомендую, постоянно ищут возможность снять с себя ответственность перед заказчиком. [К.] оставляла тут отзыв, она вообще прямого отношения не имеет к печному миру, они отдельно маркетологи сидят и даже с сотрудниками печного мира не пересекаются. Далее →
-
✓ ПреимуществаПочти каждый месяц платят во время. Далее →✗ НедостаткиНедоразумение, а не компания. Руководитель не моет голову месяцами, баболюб, который выбирает себе фавориток (играя с ними во взрослую жизнь) и всячески их двигает и поощряет. Руководители ниже ранга мнят себя богами, всячески издеваясь над подчинёнными, при этом очкуя что-то сказать непосредственно выше. Про карьеру и хорошую зарплату можно забыть, так как её нет. За всё время работы компании в городе Ставрополь никто не поднялся в начальники из рядовых сотрудников, так как, по мнению ставропольского руководителя, это неправильно и нужно искать людей со стороны. Коллектив отсутствует напрочь, корпоративов нет. Неотапливаемый склад (мёрзли зимой до костей), тараканы, мёртвые крысы.. Далее →
-
Добрый день, хотел рассказать о трудоустройстве к данному ИП, проморочил голову 2.5 недели, все кормил завтраками и в том роде и в итоге перестал брать трубку. Вот подготовят место, все уже компьютер готов и т.д. Чтобы вы понимали, это поведение директора компании. Хочу всех предупредить, если вы цените свое время, то не стоит даже идти. А если все-таки пошли, то не верьте каждому слову, ну после разговора, сами все увидите. Удачи.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗП всегда вовремя. Офис рядом с метро. Коллектив. Есть хорошие грамотные люди, которые не опускают руки в тяжелых условиях труда. Далее →✗ НедостаткиИндексации не было после грузинов ни разу, постоянно переводят из одного юр. лица в другое через увольнение. Нагрузка такая, что работать приходится по 10−11 часов 5/2 при заявленных 8 по договору, а сделать полностью не можешь и не сможешь никогда, это и неудивительно, учитывая, что аптек 1400, а менеджеров один-два в поле зрения. Уволить могут одним днем, люди встают и уходят просто пачками. Премиальной части не предусмотрено, за переработки не оплачивают. При переводе на удаленку дали подписать, что в оклад будет включена 1 т за использование своего оборудования и э/э, забавно, что потом оказалось, что оклад не изменился, просто теперь 1 т от него — это на э/э тебе. Офис злой из-за нагрузки, на нервах общается с аптеками, работая в вечной спешке и на успокоительных и их комбинациях. Аптеки злые на офис из-за такой же дикой нагрузки, бросают трубки, ругают на чем счет стоит, а по факту и те, и те одинаковые доходяги. А люди-то все хорошие и все все понимают, но этот круг сансары не прекращается.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНесколько положительных слов о компании в целом: 1. Компания отличная от других и в этом ее большой плюс 2. Организация бизнес процессов при грамотном управлении на высоте Далее →✗ НедостаткиУ меня своя история про Галамарт. Системная компания с несистемным подходом и двойными стандартами. Сразу отмечу для понимания и чтобы избежать вопросов соответствия занимаемой должности, имею опыт и навыки управления в торговле на разных должностях более 15 лет. Устроился в компанию на должность Управляющего магазином. Прошел обучение как положено. Вышел на работу в магазин, наставником выступил куратор тире региональный управляющий. Сразу про период адаптации и погружение в бизнес-процессы, ничего не имею против работы руками, тем более новому управляющему в нюансы магазина погрузиться необходимо. «Неделя и один день!, Карл!» — ровно столько времени прошло до момента, когда мне РУ объявил о том, что мой стиль управления не подходит компании))), и якобы я не нашел коммуникации с сотрудниками. Неделя и один день — какой такой стиль управления в период адаптации не подошел компании??? О какой суперкоммуникации с сотрудниками идет речь? Обратной связи по существу получено не было! То, что транслируют на обучении, местами расходится с фактом: начал работать, задавать вопросы по существу отклонений — мне заткнули рот в первый же день и рекомендовали глубже погружаться в процессы))) Итого, в компании, с учетом обучения, отработал 50 дней! Компания потратила деньги, время на обучение, не дав реализовать полученные знания... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНаписала максимально развёрнуто, чтобы никто больше так не ошибся в своём выборе подработки на сезон. Я устроилась на сезонную работу официантом в столовую при отеле «Посейдон у моря». Хотя вернее назвать должность уборщик столов и зала, поэтому, конечно, чаевых нет, только выход. Из плюсов: 1. Рабочая форма выдается (но она старая и грязная, а чтобы постирать, выгадай момент на работе, чтобы воспользоваться единственной на всех машинкой. Для этого с 8 этажа тащи свои вещи вниз каждый раз) 2. Проживание бесплатно (под крышей на 8 этаже, так что духота постоянная, не говоря об отсутствии ремонта и тотальном беспорядке, чтобы его убрать, нужно найти горгичную и выпросить элементарные веник и савок хотя бы) 3. Питание бесплатно (но еда на вкус ужасна, можно поискать в ней сюрпризы в виде личинок в любимых клетках и рыбе, поэтому, конечно, со временем получаете отравление и ходите в туалет раз в 10 раз чаще, и это у всех сотрудников). Ешь на заднем дворе, где все вешают постиранное и здесь же курят, поэтому если вы не курильщик, привыкайте есть в дыму каждый день. Из минусов: 1. Смена с ... Далее →
-
✓ ПреимуществаНа фоне опыта работы в этой компании, любая другая работа покажется прекрасной. Далее →✗ НедостаткиПервый недостаток — это руководство. Часть из них родственники/приближенные, при чем часто некомпетентные в вопросах, которые пытаются решать. Вторая часть — это наемные директора (будьте готовы к тому, что их там не мерено), процентов 40 из них активно создают вид бурной деятельности и получают свою з/п, а если что-то пойдёт не так, всегда можно свалить на подчиненных и лишить их части з/п, т.к. она серая. Про зарплату. Официальная часть приходит на карту более-менее стабильно, а вторая часть «в конверте», как повезёт. Могут дать чётко в обещанную дату, а могут на 3 дня позже, типа не посчитали, и всем плевать, что тебе сегодня нужно заплатить кредит или ты просто рассчитывал получить свои заработанные деньги. Коллектив в большей степени токсичный, улыбаются в глаза и обсирают друг друга за спиной, пытаясь выслужиться перед руководителями. Мне есть с чем сравнить, и такой помойки я ещё не видел. Далее →
-
✓ ПреимуществаАдекватные сотрудники только в бухгалтерии работают. Далее →✗ НедостаткиВрут про компанию. В одном офисе куча незарегистрированных непонятных фирм находится. Оформляют вообще в другую, з.п. официальная — минималка. Остальное — премия за выполнение показателей. Задача сотрудника Call-центра — зазывать людей, которым в нормальных банках отказали в кредите обратиться в нашу фирму за помощью, естественно, платно. Желающих — минимум. Далее →
-
✓ ПреимуществаСкорее всего их нет Далее →✗ НедостаткиК счастью, мне не довелось работать в этой шарашкиной конторе. Мне хватило участия в двух этапах собеседований. Удивляет, с какой лёгкостью сотрудники и руководство обсуждают тему серой з/п, неоплачиваемых 2-х недель отпуска и отработанных часов сверх нормы договора. Итоговое впечатление крайне негативное. Не рекомендую тратить время и ходить к ним на собеседования. Далее →