Сургут 970 отзывов сотрудников без купюр

Атмосфера в компании гниловатая. Конторой рулит и задает правила кадровика и руководитель 1 территории. О вашей работе будут судить о том как вы выслуживаетесь перед руководством и насколько хорошо играете в игры, со всеми вытекающими — интригами, подставами. Руководитель 2 территории, самая главная компетенция которого выходить сухим из воды, подставляя других. Никакой принципиальной позиции, зато имитация бурной деятельности на высоте. Руководители постоянно заняты на бесполезных совещаниях с очередным начальником из Египта или Кат, там они усиленно ищут, по итогу увольняют нескольких человек. Заканчивается все сверхдорогим банкетом в лучшем ресторане, при этом сотрудникам максимум чай в пакетиках покупается. К слову о растратах, руководители в сервисе ездят парой и ужинают на представительские, с собой берут наиболее лояльного, для того чтобы он провел авансовый, который они и подпишут. Когда они последний раз ужинали с заказчиком никто и не помнит, а представительские затраты растут с каждым годом. Принципиальных людей не любят, фраза «докажи нам свою лояльность» звучит часто. На рядовой должности работать можно, если вы хороший спец, потому как поменять Вас сложно, репутация в среде проффесионалов у компании крайне низкая. В руководители лучше не лезть, там адский … и приспособленчество. Выпускникам тоже неплохо... Далее →

Я откликнулся на их вакансию на hh, там же они назывались как РекламаСургут. После некоторого времени задержки, мне на сайте дали обратную связь. В сообщении указали номер телефон whatsapp, куда следовало написать по работе. Ответила некая [М.] [Н.] скинула условия по работе, т.е. описание графика работы, заработной платы и порядка трудоустройства. Надо заметить, что никаких собеседований и интервью не было, что уже несколько напрягало, все общение происходило только через вотсап. Предлагали следующее: удаленная работа, 5/2, 30 000 оклад+4.7% с продаж. Тестовый день 10−20 тестовых звонков, после чего начинается первая неделя — испытательный срок, за который сотрудник может получить только % с продаж. Мне скинули материалы для обучения по продукту, после чего я прошел тестовые звонки. Приходилось потом самому писать этой [М.] узнавать по результатам, потому что от нее не было обратной связи, только игнор, несмотря на то, что меня должны были оповестить по результатам. Она апеллировала тем, что руководитель еще не просмотрел. Такое ощущение, что эта [М.] отвечает у некого эфемерного руководителя за всех — за hr, за РОПа, менеджера по продажам, прожект менеджера и т.д. Уникальный... Далее →

Работают у них люди. А заработную плату они платить не очень то и хотят. Про то, что людям надо платить и аванс и зарплату даже нет и поминут. Расчёт получить — тоже тянут. Зато сами устраивают праздники и ездят на такси. Правил оформления на работу не знают. Про КЗОТ тоже, видимо, не знают. Потому что ведут себя, как баре в своей вотчине. Далее →

Задержки по зарплате. Проблемы с гсм и запчастями. Далее →

Увольняют без предупреждения. Полное отсутствие соц.пакета. Отпуск не оплачивается, а когда второй сотрудник уходит в отпуск, то нет замены и вы будете работать за двоих. Нет даже микроволновки. Обеда по сути тоже нет. Рабочий день с 10 до 22, но по факту ещё 30−40 минут после рабочего дня уходит на уборку. Далее →

Нашла я вакансию на hh.ru в этот магазин в тк «ЛЕТО», позвонила, менеджер пригласила на собеседование. Пришла, старший продавец дала мне анкету, после её заполнения кратко рассказала мне о работе, после чего сказала приходи на стажировку. В общем отстажировалась я там два дня и мне сказали тебе позвонят в течении недели, сказала мне это даже не управляющая которая свалил посреди дня и не старший пролавец, а кассир. В общем если вы хотите пару дней побыть рабсилой то вам в этот прикрасный магазин, будите и продавать обувь и клеить ценники, вас научат кассе и будут орать на вас продавай сопутку, при этом ни слова не рассказав о товаре, и продавцы будут чуть ли не драться за ваши продажи т. к. них зарплата зависит от продаж и у каждого свой номерок, все будут пихать тебе свои намерки, а кассир будет строить обиженно лицо и говорить почему на неё/него пробей на меня лучше. Коллектив на первый взгляд нормальный, но очень плохо отзываются о работе! Далее →

з/п не выплачивают без каких-либо причин. Отношение к сотрудникам скотское. Работа принеси-подай, сделай всё, что не входит в твои требования. В заведении грязь повсюду. Работать не советую! Вообще не заходите в это заведение! З/П не платят, а просто эксплуатируют работников и кидают на деньги. Далее →

Магазин одежды для беременных и кормящих мам. В начале работы обещали одно, по факту получилось другое. Когда пришла на собеседование обещали достойную заработную плату от 20 тыс.р. Причины увольнения- когда подходили сроки выплаты, работодатель говорил сейчас нет денег, выплатим позже. В итоге после ухода они выплатили мне через месяц маленькую часть, потом я ждала еще месяц мне выплатили опять. В итоге остальную часть они не собираются выплачивать. Шарашкина контора не идите туда. Ужасное место. Столько потрачено нервов и времени в пустую. Еще и обед не давали! НЕ ИДИТЕ туда! Далее →

Пишешь заявление и радуешься, вот, стабильность, спокойствие и т. д. При устройстве на швейную фабрику (Сургут п. Белый яр.) Тебе дают знакомиться с документами внутреннего распорядка и поведения, вплоть до того, что надо здороваться и прочее. Только вот для кого эти правила написаны не понятно. Как только спускаешься вниз, в цех… попадаешь в ад. Внутри царят зоновские порядки. Те кто отбывал в таких местах, они окажутся в своей тарелке. Но вот для меня там работать дико. Некоторые случаи напишу. Во первых все орут матерятся уши вянут. Сижу шью. Подходит женщина 10 утра чай пить, я говорю я не пью чай у меня завал. Ответ был таким, зато мы пьем встань и выйди это моя машинка. Мимо проходила старший мастер она ее осадила. Придя после обеда я опять стояла и ждала когда она накрасит свои глазки и освободит мне место для работы. На кухне во время обеда, ко мне подошли женщины и сказали что бы я освободила стол, мол они там всегда сидят. Разговаривать совершенно не умеют, только мат. Это угнетает и снижает работоспособность. Каждый день как на каторгу со слезами. Написала заявление на увольнение, старший мастер вместо того чтоб подписать... Далее →

Фирма- помойка. Формально-кадровое агенство при крупном холдинге. Сидят в бц «Вешки парк» за МКАДом. Звонят, просят прийти на собеседование. Они категорически отказывать называть компанию, которую обслуживают. В моем случае было так: Они мне позвонили, сказали, что хотят видеть меня на собеседовании. Меня сразу это насторожило ибо вакансия на которую я претендовал очень серьезная и обычно по телефону задают много вопросов. Я сказал что живу за городом и давайте по телефону обсудим все моменты, чтобы мне просто так не ездить (я всегда так поступаю и еду только на переговоры с руководителем, а не HR-ом). Я выслушал требования к вакансии, рассказал о своем опыте и заметил, что я занимался смежной областью, но имею представление о том, что им нужно. Я еще раз спросил, точно ли они заинтересованы в переговорах учитывая мою специфику. Они ответили, что конечно и со мной хочет говорить руководитель. Мы договорились о встрече. Они находятся за мкадом еще в той «Ж» (о чем мне не сообщили по телефону). Я ехал в противополжный конец подмосковья. И тут со мной вышли проводить собеседования 2 дамы одна, как выяснилось потом была кадровичка, другая псхолух. Задавали мне стандартные дебильные вопросы из серии какая у меня мотивация, почему ушел с последнего места... Далее →