Химки — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Работать в данной компании невозможно категорически! Во главе компании стоит зачарованный местным психом [В.] [Н.] [В.], он подчиняется душевно больному человеку безприкрасло! Зовут неадеквата [Т.] [А.] [К.] — человек имеет явные на лице психические отклонения, страдает аутизмом, неуравновешен, социально опасен… (судя по происходящему в компании, возможно, является внебрачным больным сыном генерального директора или любовником, другого объяснения нет). Этот дебил наделен безграничной властью и безнаказанностью, он сливает всех сотрудников, являющихся специалистами, так как боится за свою особь! Не дай бог новые сотрудники откроют директору глаза на бесполезность и некомпетентность этого человека (хотя, наверное, это невозможно). Он лезет в работу каждого сотрудника, пишет ему рабочие (на его больной взгляд) инструкции на 50 листах, строит графики и таблицы, говорит, что кому и как нужно делать, требует отчитываться письменно по выполнению своих придуманных заданий и идей, которые являются его больным воображением. В общем, упивается властью и мешает работать! Заниматься этому человеку в компании нечем, он не является специалистом ни в одном направлении, он владелец клавиатуры и больного сознания, с кучей свободного времени, прыщ гнойный на теле компании! Производство находится в Горелово, на нем срач полный, все старое... Далее →

О каком качестве ихней техники может идти речь, если главный конструктор А.[А.], который разбирается в технике и типа как её разрабатывает, купил себе в личное пользование УАЗ Патриот. Ну если ты сечешь в технике, ты что, не понимаешь, что купил «авто», которое сделано с [censored] и палок, разработок 50-х годов. Теперь не вылезает с сервиса на этой чудо-машине. Вы понимаете уровень этих людей и что они клепают в своем гараже, если они себе даже не могут купить нормальную технику? Вы что, думаете, они вам что-то нормальное сделают и продадут??? Далее →

Некий [К.] [П.] владеющий данной компанией в Твери (формально, де юре всё на жену оформлено) отвратительно относится к своим сотрудникам. Для него норма — оформить тебя никак, платить с личной карты, утверждать, что 10 часов работы 7/0 — это нормально и так и должно быть. Ну, а если вас не устраивают условия и вы увольняетесь, то ждите обвинений в кидалове, угроз и невыплаты зп. Далее →

оби (особенно в Химках) — это даже не дно, даже не днище. Это какая-то помойная зловонная яма во всех смыслах. Такого мерзкого коллектива и такого долбанутого начальства я в жизни не видел. И, надеюсь, больше не увижу. Обходите это калохранилище за километр даже в качестве покупателя. Далее →

Молодым и амбициозным там делать нечего — неадекватная главврач унизит ниже плинтуса, восстанавливать самооценку придётся у психолога, это без преувеличений. Коллектив маленький и очень недружный. Доносят друг на друга, выживают. Искренне жаль тех, кто не прочитает этот отзыв и всё-таки попадёт в этот ужас. Далее →

Сразу оговорюсь, что я не сотрудник, а мама сотрудника, и это моё личное мнение из его рассказов о работе на заводе. Сын о том, что пишу, не знает. Сын работал раньше и был на хорошем счету, потом уехал, и его просили не уезжать. Считается ценным работником. Только не ценят там ценных работников, хотя его вызвали на работу, он приехал с другого города. Обещали общежитие семье, но не дали. Плюс к тому же, считая его наставником и хорошим специалистом, премии дают всем, кроме него. А в выходные просят его выйти, сложную работу просят его, потому что другие в отделе не справляются. На доску почета, да, повесили как наставника. На этом всё и закончилось. А рядовому сотруднику, за которого он часто выполняет сложную работу, тоже и на доску почета, и премию дали. Я не против, конечно, премий другим. Только не понимаю, почему ценного специалиста то игнорируют. Зато даже с больничного просят выйти, некому больше сделать. Вот это меня просто удивляет. Зарплата неплохая, но в других отделах намного больше, и я думаю, сын и там бы мог освоить другую специальность и стать хорошим специалистом, только кто же позволит. Хорошие специалисты там есть, и действительно многие ещё работают помногу лет, а вот молодые такого... Далее →

По телефону одно, на собеседовании в офисе другое. Обман на этапе первичного собеседования. Вряд ли в этой конторке возможно что-либо хорошее в дальнейшем. Зря потраченные время, деньги и силы на проезд. Расположены они тоже крайне неудобно. От метро добираться на оленях. Хотя мадам по телефону говорила, что 3 остановки пешком от метро. Опять обман. И до сих пор у них вакансия висит как актуальная. Сомневаюсь, что им вообще требуется персонал. Так создают видимость работы. Или же после их наглого вранья и попыток всячески заманить на собеседование к ним никто не хочет идти. Далее →

Полностью согласна! Далее →

Моментами бывают ошибки в программе, влияющие на работу сотрудника. Также эти ошибки мешают рабочему процессу. Непонятная система заработной платы: оклад 24 800 + премия 5000 (которую постоянно урезают) + бонусы (на которые надо выйти, выполнив план, план порой нереальный). Выплаты по окладу и по премии разрезанные, так что посчитать ваш общий заработок за месяц будет очень тяжело. Во время праздничных дней заработную плату задерживают. Далее →

Сделал мне заказ через Профи.ру на изготовление мебели из массива дерева. Просил изготовить срочно. Я привлек дополнительно людей, с которыми теперь должен расплатиться. Сделали предсборочную подготовку (на следующий день должен был быть монтаж), с момента получения от него материала (сам ездил дважды в магазин) за 3 дня (а реально делается за 7−10 дней). Вердикт С. был, что это не срочное исполнение и предложил мне сумму почти в 5 раз меньше. Далее →