МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА" ЗЕРНОГРАДСКОГО РАЙОНА РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ: Нарушения трудового законодательства, касающиеся увольнения работников.

15.11.2022 ЗерноградИНН: 6111007348

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в муниципальное бюджетное учреждение здравоохранения «центральная районная больница» зерноградского района ростовской области выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Ростовской области

Адрес: 347740, область ростовская, РАЙОН зерноградский, ГОРОД зерноград, УЛИЦА ИМ чкалова, ДОМ 30,

Дата проверки: 16.11.2022

Причины проверки: (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований

Требование: В адрес Государственной инспекции труда в Ростовской области из Управления государственной службы занятости населения Ростовской области поступила информация (за исх. № 43.5/1182 от 02.11.2022 г.), содержащая сведения о численности планируемых к увольнению работников в связи с ликвидацией организаций либо сокращением численности или штата работников предпенсионного возраста, в числе которых МБУЗ «ЦРБ» Зерноградского района, расположенное по адресу: 347740, ростовская область, Р-Н зерноградский, Г. зерноград, УЛ. ИМ чкалова, Д. 30. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований, установленных статьями 81, 82, 178, 179, 180 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ).



💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 22050

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 11.09.2025 Зерноград
    ✓ Преимущества
    абсолютно никаких. даже в случае крайней необходимости нужно несколько раз подумать прежде чем идти в эту кантору) Далее →
    ✗ Недостатки
    По вторникам нас заставляли выходить на полтора часа работать бесплатно, даже если у вас не стоит смена, объясняют это тем, что выходят ценники, и вы должны любить свою работу и приходить работать бесплатно. Обеда у вас не будет, даже на небольшие перерывы отпускают редко и с трудом. Кушаешь быстро, и такое ощущение, что совершаешь преступление. Дух перевести не дают. Если долго на выкладке, негде присесть, начинает через какое-то время падать давление, появляется слабость, кружится голова. Если даже отходишь в туалет — могут устроить допрос, где ты была. Только выйдешь покурить раз за несколько часов — выходят, орут, что ты тут прохлаждаешься… При работе, даже если работаешь быстро и практически без перерывов, все равно не довольны, постоянно подгоняют и оскорбляют. В коллективе в основном быдло, тоже всё время пытаются докопаться. При работе на кассе могут подойти и сказать: «рот закрой и молча работай» прямо при людях. Кэшбек для сотрудников 15 процентов, так и не заработал в течение трех месяцев моей работы в этом ужасном адском месте. При одной мысли, что нужно идти туда, не хочется жить… Радует только что это в прошлом.. Далее →
  • 18.05.2025 Южно-Сахалинскрабочий
    ✓ Преимущества
    Всё устраивает, жит быт норм, доставка до работы, и с работы до дома всё оплачивается Далее →
    ✗ Недостатки
    Но начальник буровзрывного участка как человек ни о чём, к работягам относится по принципу: я сказал, а вы делаете. Ни с кем не советуется, никого не слушает, только умеет лишать премий — это у него хорошо получается. А по работе полный ноль, организация работы у этого человека на нуле. Далее →