ОАО "РЖД": Нарушения трудового законодательства и условий отдыха.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в ОАО «РЖД» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в городе Москве

Место фактического осуществления деятельности, Место нахождения юридического лица : 107996, Москва, ул. Краснопрудная, д. 20

Проверяющий: Начальник отдела, Заместитель начальника Московской дирекции тяги по кадрам и социальным вопросам, представитель по доверенности от 18.10.2017 № Т-38/Д, Заместитель начальника отдела [З.] [Ю.] [П.] [М.] [М.] [А.] [А.] [Д.] [М.]

Дата проверки: 2019−08−19t15:30:00.0

Цель: Проверка проводится с целью: Защиты прав и интересов работников. На основании требования Московской межрегиональной транспортной прокуратуры от 09.07.2019 №7−47−2019/18/2570 о проведении внеплановой проверки. Задачами проверки являются: надзор и контроль за соблюдением законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права. Предметом настоящей проверки является:  — соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами; — соответствие сведений, содержащихся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям; — соответствие сведений. содержащихся в заявлении и документах юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса, специального разрешения (лицензии), выдачи разрешения (согласования) обязательным требованиям, а также данным об указанных юридических лицах и индивидуальных предпринимателях, содержащимся в едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей и других федеральных информационных ресурсах; — выполнение предписаний органов государственного контроля (надзора), органов муниципального контроля; — проведение мероприятий; — по предотвращению причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, музейным предметам и музейным коллекциям, включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации, документам, имеющим особое историческое значение, научное, культурное значение, входящим в состав национального библиотечного фонда; — по предупреждению возникновения чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера; — по обеспечению безопасности государства; — по ликвидации последствий причинения такого вреда.

Причины проверки: На основании статьи 360 ТК РФ.: обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством.

Сведения о нарушении : Нарушения обязательного требования

Требование: В соответствии с требованиями ст. 108 Трудового Кодекса Российской Федерации, п. 4 «Особенностей режима рабочего времени и времени отдыха, условий труда отдельных категорий работников железнодорожного транспорта общего пользования, работа которых непосредственно связана с движением поездов», утвержденного Приказ Минтранса России от 09.03.2016 № 44, установить правилами внутреннего Трудового распорядка эксплуатационного локомотивного депо Москва-Пассажирская-Курская Московской дирекции тяги Дирекции тяги — филиала ОАО «РЖД» и Правилами внутреннего Трудового распорядка эксплуатационного локомотивного депо имени [И.] Московской дирекции тяги Дирекции тяги — филиала ОАО «РЖД» время предоставления перерыва и его конкретную продолжительность, а также места для отдыха и приема пищи локомотивным бригадам. В соответствии с требованиями ч. 1 ст. 357 Трудового Кодекса Российской Федерации, рассмотреть вопрос о привлечении виновных к дисциплинарной ответственности за нарушения требований ст. 110 Трудового Кодекса Российской Федерации, п.п. 37, 39 «Особенностей режима рабочего времени и времени отдыха, условий труда отдельных категорий работников железнодорожного транспорта общего пользования, работа которых непосредственно связана с движением поездов», утвержденного Приказ Минтранса России от 09.03.2016 № 44, выразившихся в непредоставлении еженедельного непрерывного отдыха продолжительностью не менее 42 часов машинисту электровоза в период с 01.04.2019 по 12.04.2019.