ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ АГРОМИЛК: Нарушения трудового законодательства и отсутствие медосмотров.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью агромилк выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Вологодской области
Адрес : 162 620 вологодская область ГОРОД череповец УЛИЦА центральная ДОМ 12 ОФИС 1
Проверяющий: главный государственный инс пектор труда Колобов Михаил [В.]
Дата проверки: 01.11.2021
Цель: Проверка соблюдения Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права
Причины проверки: Истечение установленного законом периода со дня государственной регистрации юридического лица индивидуального предпринимателя
Сведения о нарушении : 4Ибрагимов Махамадали трудовой договор 20 от 22 072 021 г Нуритдинов Авазбек [И.] трудовой договор 21 от 22 072 021 г Турдиев Рахимжон [Р.] договор 31 от 25 122 019 г Юлдашев Тохиржон [Э.] трудовой договор 20 от 25 022 020 г осуществляет свою трудовую деятельность на животноводческом комплексе «Отделение « Кошта» ООО «Агромилк» в должности оператор машинного доения Документов о прохождении предварительного медицинского осмотра и психиатрического обследования указанных работников не предоставлено Таким образом работодатель допустив операторов машинного доения Ибрагимова М [Н.] АИ Турдиева РР [Ю.] ТЭ к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обязательного медицинского осмотра и психиатрического освидетельствования чем нарушил требования ст 76 212 213 Трудового Кодекса Российской Федерации и Постановления Совета Министров Правительства РФ от 28 апреля 1993 г N 377 О реализации Закона Российской Федерации О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании с факторами предусмотренными специальной оценкой условий труда ст 213 Федерального закона «Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30 122 001 197ФЗ5Ивин [А.] [Н.] трудовой договор 52 от 10 062 018 г Миронова Валентина [В.] трудовой договор 13 от 10 042 019 г Мусаева Ирина [А.] договор 76 от 11 112 019 г [Х] Юрий [В.] договор 131 от 10 062 018 г осуществляет свою трудовую деятельность на животноводческом комплексе «Отделение «Кошта» ООО «Агромилк» в должности оператор животноводческого комплекса Документов о прохождении периодического медицинского осмотра и психиатрического обследования указанных работников не предоставлено Таким образом работодатель допустив операторов животноводческого комплекса Ивина АН [М.] ВВ [М.] ИА [Х.] ЮВ к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обязательного медицинского осмотра и психиатрического освидетельствования чем нарушил требования ст 76 212 213 Трудового Кодекса Российской Федерации и Постановления Совета Министров Правительства РФ от 28 апреля 1993 г N 377 О реализации Закона Российской Федерации О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании с факторами предусмотренными специальной оценкой условий труда ст 213 Федерального закона «Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30 122 001 197фз6 Жиганов Юрий [А.] осуществлял свою деятельность в ООО «Агромилк» по 22 072 021 года В последний день работы 22 072 021 г ему не был выдан окончательный расчет Окончательный расчет Жиганов ЮА получил 30 072 021 г что является нарушением ст 140 ТК РФ и ст 236 ТК РФ при нарушении работодателем срока выплаты при увольнении причитающихся работнику работодатель выплатить их с уплатой процентов денежной компенсацией в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка РФ 7Рассмотряева Светлана [Ф.] осуществляло свою деятельность в ООО «Агромилк» по 12 072 021 года В последний день работы 12 072 021 г ей не был выдан окончательный расчет Окончательный расчет Рассмотряева СФ получила 30 072 021 г что является нарушением ст 140 ТК РФ и ст 236 ТК РФ при нарушении работодателем срока выплаты при увольнении причитающихся работнику работодатель выплатить их с уплатой процентов денежной компенсацией в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка РФ12Электрогазосварщик Россоха ДВ согласно табеля учета использования рабочего времени за август 2021 г работал с 16 082 021 г по 31 082 021 г без выходных дней что является нарушением ст110 ТК РФ Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха не может быть менее 42 часов
Требование: Произвести доплату за задержку оплаты отпуска работникам ООО «Агромилк» Пономаренко ТН Морозова АИ [Ф.] СГ Основание ст 236 ТК РФ при нарушении работодателем срока оплаты отпуска причитающихся работнику работодатель выплатить их с уплатой процентов денежной компенсацией в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка РФВ животноводческом комплексе отделение «Кошта» ООО «Агромилк» организовать проведение в установленном порядке обязательного медицинского осмотра и психиатрического освидетельствования Ибрагимову М [Н.] АИ Турдиеву РР [Ю.] ТохиржонуТЭ Ивину АН [М.] ВВ [М.] ИА [Х.] ЮВ Основание ст 76 212 213 Трудового Кодекса Российской Федерации и Постановления Совета Министров Правительства РФ от 28 апреля 1993 г N 377 О реализации Закона Российской Федерации О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании с факторами предусмотренными специальной оценкой условий труда ст 213
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Местное руководство очень любит халяву. В наглую уценивают товар, выкупают за бесценок, пока хозяин данной «забегаловки» беспомощно пытается понять, где его дурят и почему с доходами беда. Служба безопасности бессильна. Всё сходит с рук. Выносят товар со склада под камерами, вешают потом всё на кассиров и контроллеров (штрафуют), которые в этом местечке не задерживаются.При этом со стороны местного руководства к сотрудникам хамское отвратительное отношение. Как к мусору. Отсутствует элементарная культура общения. (С покупателями общаются так же). Условий для работы нет. Зарплату периодически задерживают, пользуясь тем, что всё, что выше минималки, платят неофициально наличными.Раздевалка и кухня убогие. Тесные. С таракашками. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиМошенники выдают себя за подрядных работников, налоги не платят, нет никакого оформления у них, дармоеды и наркоторговцы. Живут исключительно обманом пенсионеров и наркоторговлей в г. Череповец и Череповецком районе. Проживают в Череповце, деревне Яконское и на линиях за «Лентой» на Кирилловском шоссе! Надо уже давно очистить территорию от них. Номера машин, на которых передвигаются эти мошенники: н076те35, м794ут35, н463тк35, м037ху35 — номера скручивают и ставят на разные драндулеты. Схема: по городу ездит синяя Дэу Нексия с номером м794ут35 и другие — ориентируйтесь на внешность и наклейки на машине с рекламой любых строительных услуг и номерами мобильных телефонов 7 (-) 03−09 7 (-) 97−20 7 (-) 56−46, а также указано, что пенсионерам скидка 25%. Понятно, что это замануха, рассчитанная на пожилых людей, в идеале одиноких, которым некому помочь при необходимости. Чем и пользуются эти мошенники — работы делают так, что колодец обвалится на следующий день. То есть их задача — сделать видимость проделанной работы. Далее пенсионеру выкатывают неподъёмный ценник, и необходимо отдать все деньги, либо вынуждают взять кредит. Когда они видят, что схема не сработает, например, у пенсионера есть родственники, которые могут дать отпор, — они сливаются под видом... Далее →