ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КЛАССИК": Нарушение минимального размера оплаты труда работников.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «КЛАССИК».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Волгоградской области
Адрес: 400039, область волгоградская, Г. волгоград, УЛ. героев ТУЛЫ, Д. Д. 6/212, ОФИС 1
Дата проверки: 21.06.2024
Причины проверки: Выдано по результатам КНМ, ПМ
Требование: В действиях работодателя могут содержаться признаки нарушения Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, указывающие на выплату заработной платы работникам меньше установленного минимального размера оплаты труда. В соответствии с ч. 3 ст. 133 ТК РФ, месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. В соответствии с ч.ч. 1 — 4, 11 ст. 133.1 ТК РФ, в субъекте Российской Федерации региональным соглашением о минимальной заработной плате может устанавливаться размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации. Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации может устанавливаться для работников, работающих на территории соответствующего субъекта Российской Федерации, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета. Работодатель в первом квартале 2024 года допустил выплату среднемесячной заработной платы в размере ниже величины минимального размера оплаты труда, установленного на территории Волгоградской области (далее — МРОТ) в первом квартале 2024 года (во внебюджетном секторе экономики значение МРОТ — 21166,2 руб.).
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаПриятный коллектив с девушками, понимающая управляющая. Далее →✗ Недостатки1) Чёрная зарплата переводами с разных карт. Точной даты выплаты нет, каждый раз новая и с большими задержками. Штрафуют за ошибки бухгалтерии. 2) Нет защиты. Приходят буйные клиенты с угрозами, а ты ничего не можешь сделать, камер нет. Производство косячит, а виноват дизайнер. Плохо работает техника. Ломанные компьютеры, принтеры и терминалы. 3) Нет комнаты отдыха для сотрудников. 4) Из-за того, что зарплата чёрная и нет трудоустройства, то нет возможности оформить больничный и отпуск. Зарплата состоит из того, что находил офис: 1000/день с договорами и 750/в день без договоров. 5) После увольнения всё равно никто не решит проблемы. И могут оштрафовать, если бухгалтерия нашла ошибку в чеках. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив как обычно хороший Далее →✗ НедостаткиХудшее место, где работал. Машины [censored], маршруты главное. Связи корпоративной нет. Каждый день дополнительно к маршруту у тебя пара точек в [censored]. Логисты говорят графика нет, надо возить))) Половина заказов обычно после 17. Днем ты как дебил катаешься из города в область с парой точек ежедневно. Работа с 7−30 до 21+++. Уговаривали остаться, видимо, долбаебы закончились в городе. Никому не рекомендую. Далее →