ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛИГАС": Нарушение уникальности номеров рабочих мест.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ЛИГАС».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Московской области
Адрес: 141196, Московская область, Г. фрязино, ПР-Д окружной, Д. Д.11А,
Дата проверки: 04.10.2023
Требование: В ходе мониторинга Федеральной государственной информационной системы специальной оценки условий труда, в отчете № 1 875 198 выявлены нарушения: Нарушение уникальности присвоения номера рабочим местам. В соответствии с абзацем 12 части 3 ст.214 Трудового Кодекса Российской Федерации Работодатель обязан обеспечить проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда. Порядок проведения специальной оценки условий труда утвержден Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» (далее — Федеральный закон). В соответствии с п.2 ч.2 ст.18 Федерального закона В информационной системе учета объектами учета являются следующие сведения в отношении рабочего места: индивидуальный номер рабочего места, который при внеплановой и (или) повторной специальной оценке условий труда должен полностью совпадать с первоначально указанным для данного рабочего места. В силу требований абзаца второго части второй статьи 22 Трудового Кодекса Российской Федерации работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы Трудового права.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Нет роста зарплаты вообще (за 1,5 года зп не подняли даже на копейку), постоянные штрафы, часть зп в конвертах и никогда не знаешь, что там тебя ждет и за что тебя оштрафовали, очень плохие руководители финансового и бухгалтерского отдела (не грамотные, истеричные). За год, с приходом нового фин. директора, полностью сменился состав бухгалтерии, ушли все опытные сотрудники, новые сотрудники набираются по принципу личного знакомства с фин.диром, при этом на опыт и умение работы не смотрят. Ужасно нервная обстановка, на работе приходится глотать горстями успокоительные… Отпуск дают в крайних случаях и то при угрозе увольнения. Никому не советую идти в эту компанию работать бухгалтером или экономистом. В любые другие отделы — пожалуйста, там другие вменяемые руководители, но только не в бухгалтерию. При таком фин.директоре не стоит рассчитывать на карьерный рост, хорошую зарплату и уважение к себе, как с специалисту. Постоянно приходится оставаться работать по вечерам, заставляют выходить на работу по выходным, все эти переработки зачастую не оплачиваются Далее →💬2 комментария
-
Работала в этой фирме год по совместительству. Обещали хорошую зарплату. За год работы выплачивали каждый месяц — но только половину того что обещали, т.е белую часть. Руководитель аргументировал тяжелым положением и честными заверениями что все помнит и все выплатит. Так и прошел год. За последний месяц не заплатил ничего, даже и белую часть. и пропал, на звонки не отвечает — непорядочный товарищ — Зубов Игорь. Далее →