ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СТРОИТЕЛЬНОМОНТАЖНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ЧУЛЫМСКОЕ: Нарушение трудового законодательства, недостаток выплат.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью строительномонтажное предприятие чулымское выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Томской области

Адрес : 634 009 томская область ГОРОД ТОМСК УЛИЦА набережная РЕКИ ТОМИ ДОМ 29 кабинет 1

Проверяющий: государственный инспектор [В.] [С.] [А.]

Дата проверки: 30.06.2021

Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права Обращение 70788921об от 28 052 021

Сведения о нарушении : в нарушение требований Трудового законодательства произведенная доплата за ночное время и праздничные дни работнику вошли в минимальный размер оплаты труда в свою очередь в соответствии с Постановлением Конституционного Суда РФ от 11 042 019 N 17П взаимосвязанные положения статьи 129 частей первой и третьей статьи 133 и частей первой четвертой и одиннадцатой статьи 1331 Трудового Кодекса Российской Федерации по своему конституционноправовому смыслу в системе действующего правового регулирования не предполагают включения в состав заработной платы части заработной платы работника не превышающей минимального размера оплаты труда повышенной оплаты сверхурочной работы работы в ночное время выходные и нерабочие праздничные дниА также в нарушение требований Трудового законодательства заработная плата работнику начислена меньше минимального размера оплаты трудав период с сентября 2020 года по май 2021 года заработная плата была начислена за отработанное время оплата сверхурочной работы не произведена и не производиласьв нарушение вышеуказанного требования ООО СМП «Чулымское» не ознакомило работника с результатами проведенной специальной оценки условий труда на его рабочем месте в течении 30 календарных дней с момента приема его на работу в должности машинист кочегар котельнойв нарушение вышеуказанной нормы в трудовой договор от 14 092 020 года СМП изменения по факту изменения должности оклада тарифной ставки и тд не были внесены что является нарушением Трудового законодательства, а именно ст 57 72 ТК рф

Нарушенный правовой акт: нарушение ст 133 ТК РФнарушение ст 152 ТК РФнарушение ч 5 ст 15 Федерального закона от 28 122 013 г N 426ФЗнарушение ст 57 72 ТК РФабз 6 ч7 ст 360 Трудового Кодекса Российской Федерации Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Федеральный закон от 26 декабря 2008 года 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права утвержденное Постановлением Правительства РФ от 1 092 012 875

Требование: Необходимо устранить нарушение 1331 Трудового Кодекса Российской Федерации начислить и выплатить заработную плату за период с сентября 2020 года по май 2021 года до минимального размера оплаты труда без учета ночных часов праздничных часов сверхурочных часовНеобходимо устранить нарушение ст 152 Трудового Кодекса Российской Федерации оплатить работнику сверхурочную работу за период с сентября 2020 года по май 2021 года 2020 года