Общество с ограниченной ответственностью "Территория Хозяйки": Отсутствие условий труда в трудовых договорах.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в Общество с ограниченной ответственностью «Территория Хозяйки» выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Ставропольском крае
Адрес : 355040, ставропольский КРАЙ, ГОРОД ставрополь, УЛИЦА доваторцев, 41г
Иное: Государственный инспектор труда [Х.] о.и.
Дата проверки: 02.03.2021
Цель: Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права; Письменное обращение гражданина №26/7−341−21-ОБ от 09.02.2021, Информация из УФНС России по СК от 24.12.2020 года №26/8−3976−20-И; Приказ Государственной инспекции труда в Ставропольском крае от 28.12.2020 года №358- ОД, ст.360 ТК РФ Предмет: соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами; Задачи: Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда
Сведения о нарушении : отсутствие в трудовых договорах условий труда на рабочем месте- a6з.7 ч.2 cт.57 TК РФ, a6з.1 ч.2 ст. 22 ТК рф
Требование: Необходимо устранить нарушение в части отсутствия в трудовых договороах условий труда на рабочем месте. Заключить дополнительные соглашения к трудовым договорам с указанием условий труда на рабочем месте (по результатам соут)
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ Недостатки6 июля Руководство никакое. Был М.М., еще как-то был порядок. А сейчас у руля коммерсанты, не знающие, как руководить большим коллективом. Нынешний директор никогда не работал руководителем хоть мало-мальского коллектива, понасувал своих друзей и любовниц на ключевые должности. Их задача — дербанить бабло и делиться с Ш. Ш. — это негласный куратор автобазы, завхоз в простонародье, а автобаза — его кормушка. У водителей зарплаты копеечные. Главный инженер, например, до этого работал водителем маршрутки. Он понятия не имеет в руководстве и обязанностях главного инженера. Его квалификация позволяет, самое большее, крутить гайки, но это человек директора… Отдел кадров — любовница директора, ещё то чудо… Руководство рубит бабло на запчастях, покупают по одной цене, а по бумагам цена завышена в 2–3 раза. Тендеры на ремонты и запчасти выигрывают одни и те же фирмы… Не кажется подозрительным? По-хорошему бы, маски-шоу на эту автобазу. Бардак творится полнейший… Ш. доит автобазу, постоянно его личные машины на подъёмниках, ремонт за счёт автобазы… По идее, автобаза ПСК — это режимный объект, тем более идёт СВО, на территории находятся автомобили первых лиц края, но, зайдя в мастерскую, можно увидеть на подъёмниках совершенно посторонние автомобили, как на обычном СТО. То же самое творится и в малярном цехе, там постоянно... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаРабота в оружейной тематике . Далее →✗ НедостаткиПостоянная задержка в ЗП от 3 дней до недели (ЗП постоянно надо просить). Вся работа постоянно на истерике. Нет больничных, нет отпуска. Накидывается куча задач, которые обговаривались в момент «устройства» на работу (выжимают до капли / нервных срывов).Крайне не рекомендую там работать, даже если будут обещать «золотые» горы — их не будет… Сам владелец организации патологически жадный, за переработки или доп.нагрузки о каких-то премиях и речи быть не может, как и о повышении ЗП в целом. В Мастерган можно работать только по предоплате (абонентская плата). Месяц закончился — ЗП нет, на работу не выходишь, пока не заплатят, иначе попадёшь на «долговой крючок», уйти не можешь, так как работодатель тебе должен денег. Далее →