ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "НОВОЛИПЕЦКИЙ МЕТАЛЛУРГИЧЕСКИЙ КОМБИНАТ": Загромождение проходов и отсутствие маркировки стропов.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в публичное акционерное общество «новолипецкий металлургический комбинат» выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Липецкой области
Адрес : 398040, Липецкая область, город Липецк, площадь Металлургов, 2
Проверяющий: Государственный инспектор труда [Р.] М. а.
Дата проверки: 25.01.2021
Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права
Причины проверки: Возникновение угрозы причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, музейным предметам и музейным коллекциям, включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации, особо ценным, в том числе уникальным, документам Архивного фонда Российской Федерации, документам, имеющим особое историческое, научное, культурное значение, входящим в состав национального библиотечного фонда, безопасности государства, а также угрозы чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера.
Сведения о нарушении : В нарушении п. 28 «Правил по охране труда при размещении, монтаже, техническом обслуживании и ремонте технологического оборудования», на эмульсионном участке прокатного отделения проход к лестничному маршу подъема на площадку эмульсионной установки загроможден б/у поддонами. В нарушении п. 13 «Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов» в прокатном отделении на эмульсионном участке на площадке обслуживания рабочих баков эмульсионной установки находится строп без бирки. В нарушении п. 105 «Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов» в прокатном отделении на эмульсионном участке складирование кубовых емкостей производится в отсутствии технологических карт. В нарушении п. 28 «Правил по охране труда при размещении, монтаже, техническом обслуживании и ремонте технологического оборудования» на участке №1 отделочного отделения проход между агрегатами поперечной резки №2 и №3 (в пролете Б-В) загроможден товарными пачками листового металла; загромождены проходы остатками упаковочных реквизитов (ряд Д, оси 22−23).В нарушении п. 13 «Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов» на участке №1 отделочного отделения в пролете Г-Д (ряд Г, оси 22−23) находится строп, на котором отсутствует бирка с маркировкой. В нарушении п. 15 «Правил по охране труда при размещении, монтаже, техническом обслуживании и ремонте технологического оборудования» в отделении колпакового отжига в районе борова нагревательного стенда №237 в полу имеется открытый проем (отверстие в металлическом настиле пола).В нарушении п. 28 «Правил по охране труда при размещении, монтаже, техническом обслуживании и ремонте технологического оборудования», утвержденных Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ №833н от 27.11.2020 в отделении колпакового отжига пешеходные проходы на ремонтной площадке загромождены металлоконструкциями.
Нарушенный правовой акт: п. 28 «Правил по охране труда при размещении, монтаже, техническом обслуживании и ремонте технологического оборудования», утвержденных Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ №833н от 27.11.2020п. 13 «Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов», утвержденных Приказом Министерства труда РФ от 28.10.2020 №753нп. 105 «Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов"п. 15 «Правил по охране труда при размещении, монтаже, техническом обслуживании и ремонте технологического оборудования», утвержденных Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ №833н от 27.11.2020Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда, ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года №58-ФЗ, Трудовой кодекс Российской Федерации, Федеральный закон от 26 декабря 2008 года № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля», Положение о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года №324, Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 01.09.2012 №875
Требование: Необходимо устранить нарушение освободить проходы, на эмульсионном участке прокатного отделения проход к лестничному маршу подъема на площадку эмульсионной установки загроможден б/у поддонами в соответствии с .п. 28 «Правил по охране труда при размещении, монтаже, техническом обслуживании и ремонте технологического оборудования», утвержденных Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ №833н от 27.11.2020Необходимо устранить нарушение исключить эксплуатацию грузозахватных приспособлений у которых отсутствуют бирки в соответствии с п. 13 «Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов» утвержденных Приказом Министерства труда РФ от 28.10.2020 №753н в прокатном отделении на эмульсионном участке на площадке обслуживания рабочих баков эмульсионной установкиНеобходимо устранить нарушение разработать технологические карты в соответствии с п. 105 «Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов», утвержденных Приказом Министерства труда РФ от 28.10.2020 №753н в прокатном отделении на эмульсионном участке складирование кубовых емкостей .Необходимо устранить нарушение освободить проходы в отделении колпакового отжига пешеходные проходы на ремонтной площадке загромождены металлоконструкциями в соответствии с п. 28. п. 28 «Правил по охране труда при размещении, монтаже, техническом обслуживании и ремонте технологического оборудования», утвержденных Приказом Министерства труда и социальной защиты РФ №833н от 27.11.2020Необходимо устранить нарушение убрать строп, не испльзовать в работе в соответствии с п. 13 «Правил по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов» на участке №1 отделочного отделения в пролете Г-Д (ряд Г, оси 22−23) находится строп, на котором отсутствует бирка с маркировкой. Необходимо устранить нарушение привести пол в отделении колпакового отжига в районе борова нагревательного стенда №237 в соответствии с п. 15 «Правил по охране труда при размещении, монтаже, техническом обслуживании и ремонте технологического оборудования», утвержденных Приказом Министерства труда РФ от 28.10.2020 №753н
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаОбещание хороших зарплат и выплата их в самом начале работы отличное. Автомобили в основном ухожены средне. Далее →✗ Недостаткиинн 4 800 007 845, КПП 480 001 001, ОГРН 1 234 800 006 352, решил вам рассказать об этом человеке. Всё, для него кидняк — это бизнес. До этого была компания ИП Рощупкин А. Н. Потом любимая организация ООО Ремавто, ООО «Медиалип», потом ООО «Эверест» 48, сейчас ООО «Союз». И ещё есть свояк Паша А., у которого организация ООО «Вихрь», с которыми они мухлюют путём мемов автомобилей и путевых листов аренды тягачей и полуприцепов, чтобы потом не найти крайних, на кого человек работает. Берёт к себе на работу рабочих без оформления и с оформлением на минималку. Через 2 3 5 месяцев, когда набирается большая задолженность по зарплате, он под предлогом сломанных суппортов или ещё чего-нибудь на машине выгоняет человека с работы с мизерной выплатой. При этом, посуду ничего не добьётесь, потому что ОНИ переписывают организации на другие лица, у которых нет денег и счетов. Поэтому у него так много организаций и на новых организациях никаких проблем и никаких задолженностей никогда не бывает. Посмотрите ООО «Медиалип» или тот же ООО «Вихрь» и итог — там задолженность 300.000 и никто не выплачивает. Далее →
-
✓ ПреимуществаЛфициальное трудоустройство. Хотя зачем оно нужно, если не соблюдается трудовой кодекс Далее →✗ НедостаткиВ магазине Ещё в г. Липецк проработал достаточно долго. При увольнении расчётных заплатили чисто за часы. Без премии и всего того, что должны были оплатить из расчётных. Вся правда в том, что вечно сокращают часы. И обещанной зарплаты вы никогда не получите. Да ещё будете работать в одиночку! В таком большом магазине это нереально. Также нет грузчиков, и при поставках товара два раза в неделю либо сами будете паллеты затаскивать в торговый зал, либо платить свои личные деньги, чтобы водитель вам помог. В результате того, что работаешь по одному или в лучшем случае вдвоём, не успеваешь раскладывать товар и менять ценники. Покупатели орут и возмущаются, а кроме этого постоянно воруют и очень много. Охраны нет. И кроме того, что ты должен выслушивать негатив от покупателей, задерживать воров, разгружать машины, работать на кассе, раскладывать товар, делать возвраты, инкассацию и прочую ерунду — типа торцов, вечного перезонирования. И посреди всего этого тебе напишут ни с того ни с сего — срочно сфоткайте такое-то пиво на витрине. Если хотите оставить там здоровье кассиром за 35 000, администратором за 40 000 и директором за 55 000, то вам сюда. О и ещё в этом Ещё график меняется... Далее →💬1 комментарий