ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ НАУЧНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "НАЦИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР ЗЕРНА ИМЕНИ П.П. ЛУКЬЯНЕНКО": Неправомерное дисциплинарное взыскание без письменного объяснения работника.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в федеральное государственное бюджетное научное учреждение «национальный ЦЕНТР ЗЕРНА ИМЕНИ П.П. ЛУКЬЯНЕНКО».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Краснодарском крае
Дата проверки: 18.03.2025
Требование: Порядок применения дисциплинарных взысканий установлен ст. ст. 192, 193 Трудового Кодекса РФ. Основанием для применения дисциплинарного взыскания может послужить только виновное неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на работника трудовых обязанностей. Ст. 192 Трудового Кодекса РФ также установлено, что при наложении дисциплинарного взыскания должны учитываться тяжесть совершенного проступка и обстоятельства, при которых он был совершен. В соответствии с ч. 1 ст. 193 Трудового Кодекса РФ до применения дисциплинарного взыскания работодатель должен затребовать от работника письменное объяснение. Если по истечении двух рабочих дней указанное объяснение работником не предоставлено, то составляется соответствующий акт. Непредоставление работником объяснения не является препятствием для применения дисциплинарного взыскания. После издания приказа № 3/5-л от 09.12.2024 о применении дисциплинарного взыскания Вы затребовали от Щербакова П.С. письменное объяснение от 18.12.2024, в нарушение требований ч. 1 ст. 193 Трудового Кодекса РФ. Таким образом, предлагаем отменить дисциплинарное взыскание в виде выговора, вынесенное в отношении Щербакова П.С.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
Шарашкина контора АО «Стройинжениринг» 350 000, Краснодарский край, г. Краснодар, ул. Им. Максима Горького, д. 138, ИНН 2 310 082 600, КПП 231 001 001. Пишу для тех, кто ищет работу. Объясняю причины, по которым в интернете нет миллиона негативных отзывов и правды об этой компании, которая кидает работников на деньги. Директор этой компании, б.б.с., каждому обещает когда-нибудь выплатить деньги (через 10 или 15 лет он обязательно выплатит зарплату). На 1 декабря 2025 года б.б.с. еще не выплатил работникам зарплату за январь 2025 года (задержка зарплаты почти на год). Сейчас расскажу мошенническую схему, которую придумал вор и мошенник б.б.с., чтобы иметь выполненную работу и не платить людям деньги. Во время собеседования мне «честно» рассказали о задержке зарплаты на месяц, «честно» рассказали о том, что в договоре будет зарплата 25 тысяч рублей и «честно» заверили, что директор АО «Стройинжениринг» еще никогда никого не обманул и не обидел, что он невероятно добрый и честный человек. И что этот добрый человек очень страдает от целой армии уволенных «непорядочных» работников-бездельников, которые ничего не делали, а теперь требуют зарплаты. Директор АО «Стройинжениринг» б.б.с. — 40-летний инфантил, получивший некогда процветающую компанию от отца... Далее →
-
Обратился в аутсорсинговую компанию Авангард в Краснодаре (ул. Красная, 113. www.rabota-uga.ru) по трудоустройству Бригадиром на производство в станицу Новоминскую. Мне крайне важна официальная работа, чтобы оформление по ТК РФ. В вакансии на hh обещают зп от 75 000 р в месяц на руки (оклад + проценты + премия). Задал вопрос, как рассчитывается зарплата и проценты, от чего зависит премия, и вообще, есть ли оформление по трудовому договору? Спросил про график и рабочее время? Ни на один вопрос менеджер Н. не ответил, общие фразы и недовольный раздражительный тон. Оказывается, с его слов, я задаю слишком много вопросов. Несерьезная компания. Будьте внимательны и лучше уточняйте условия работы в этой компании! Далее →
