ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ СТАВРОПОЛЬСКОГО КРАЯ "ЕССЕНТУКСКАЯ ГОРОДСКАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА": Отсутствие данных о специальной оценке труда.
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в государственное бюджетное учреждение здравоохранения ставропольского КРАЯ «ессентукская городская клиническая БОЛЬНИЦА».
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Ставропольском крае
Дата проверки: 26.11.2024
Требование: ИНН 2626030380, государственное бюджетное учреждение здравоохранения ставропольского КРАЯ «ессентукская городская клиническая больница», согласно информации из СФР по Ставропольскому краю от 28.02.2024 г. № 26/5−61−24-ПВ имеет 640 работников занятых на рабочих местах с вредными условиями труда, однако согласно анализу ФГИС СОУТ выявлено отсутствие актуальных сведений о проведении специальной оценки условий труда на рабочих местах с вредными условиями труда в организации.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
💬4 комментария
-
Обратите внимание, не смотря на то, что контора декларирует белую зп, обман может произойти на любом этапе. Говорят за до вычета налогов и не уточняют этого. И 13,5 % ожидаемого дохода улетучиваются. Говорят одну сумму, в договоре трудовом пишут сумму другую (понятно, что отличающуюся от оговоренной на старте в меньшую сторону). Очень непорядочный собственник. О системе работы — эта тема тоже достойна освещения. По три часа минимум нужно тратить на бессмысленные совещания, заполнять бессмысленные отчеты. Если ищете компанию с живой и открытой корпоративной культурой, то вам однозначно мимо. Никто толком не может объяснить, из чего складывается система мотивации и почему она такая. Недостачи вычитают из сотрудников, хотя охранной системы на товаре нет, и это, видите ли, фишка компании. Все, что покупатели украдут, вы вернете компании в полном объеме. В общем, не рекомендую. Будьте внимательны! Пусть вас не успокаивает белая зп и официальное оформление, даже в этом собственник находит возможность манипулировать и вести нечестную игру. Далее →