ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СБЕРБАНК РОССИИ": Нарушение сроков увольнения сотрудника по заявлению согласно ст. 80 ТК РФ.

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в публичное акционерное общество «сбербанк РОССИИ».

Проверка проведена: Прокуратура Астраханской области

Дата проверки: 04.06.2025

Требование: В адрес Государственной инспекции труда в Астраханской области поступило обращение [С.] И.И. по факту не увольнения на основании личного заявления. Согласно представленных астраханским отделением №8625 ПАО сбербанк, пояснений, следует, что [С.] И.И. принята 6 марта 2025 года в ПАО Сбербанк на должность «Специалиста группы активных продаж по телефону №1 Подразделения центрального подчинения Единой службы заботы о клиентах г. Астрахани». В соответствии с трудовым договором №1235/пб от 04.03.2025 года испытание при приеме на работу не установлено. 3 апреля 2025 года [С.] И.И. подала заявление на увольнение по собственному желанию с датой 4 апреля 2025 года. Руководитель объяснил [С.] И.И., что на основании ст. 80 ТК РФ работник должен уведомить работодателя о принятом решении не позднее чем за две недели, в связи с чем работнику рекомендовано оформить новое заявление с корректной датой увольнения. 22.04.2025 года [С.] И.И. повторно подала заявление на увольнение по собственному желанию с датой увольнения 05.05.2025 года, заявление отклонено руководителем по тем же основаниям. 13.05.2025 [С.] И.И. уволена по собственному желанию на основании личного заявления, предварительно согласовав дату увольнения с руководителем. В соответствии с ч. 1 ст. 80 ТК РФ, работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении. Таким образом, на основании вышеизложенного, в действиях астраханского отделения №8625 ПАО сбербанк усматриваются признаки нарушения требований ч. 1 ст. 80 ТК РФ, в части не увольнения [С.] И.И. на основании личного заявления от 03.04.2025 года по истечении 14 дней, в связи с чем, в отношении астраханского отделения №8625 ПАО сбербанк объявляется Предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований.