АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО ПРОИЗВОДСТВЕННОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ "УРАЛЭНЕРГОМОНТАЖ": результат проверки нарушений трудового кодекса

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в акционерное общество производственное объединение «уралэнергомонтаж».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Свердловской области

Дата проверки: 20.03.2025

Требование: 1) В государственную инспекцию труда поступила информация о не выплате расчета при увольнении бывшему работнику АО ПО «УЭМ» Понамареву [А.] [А.] Разъясняем, что согласно ст. 22 Трудового кодекс РФ (далее — ТК РФ), работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы Трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров. Согласно ст.140 ТК РФ при прекращении Трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Вместе с тем в ходе рассмотрения обращения установлено, что расчет при увольнении до выплачен 21.02.2025 вместо 12.02.2025.