АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ЛОТТЕ РУС": Нарушение порядка выплаты заработной платы.

24.12.2024 МоскваИНН: 7704169180

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в акционерное общество «лотте РУС».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в городе Москве

Дата проверки: 25.12.2024

Требование: В Государственную инспекцию труда в городе Москве поступило обращение гражданина, содержащее сведения о нарушении Трудового законодательства АО «лотте РУС» в части нарушения порядка выплаты заработной платы.



💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 6868

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 29.03.2022 Москва
    ✓ Преимущества
    кормят хорошо, приветливые консьержи. служба консьержей и повара- то, куда посоветовала бы пойти, если уж так хотите в Лотте, чисто из-за коллектива Далее →
    ✗ Недостатки
    В тренинг-офисе довели до слез и истерики за то, что мне было плохо и ходила с уставшим лицом (после того, как за день сделала 3 задания, которые дали на неделю). Выполняла все поручения и задания, постоянно предлагая свою помощь, и выполняя все качественно и раньше положенного срока, но в итоге, по их словам, у меня нет энтузиазма и заинтересованности. На вопрос, почему они так считают, ответ был опять же о лице… мол, с ним что-то не так. А стоило всего лишь один раз себя плохо почувствовать.. Далее →
  • 31.05.2015 Москва
    Встречаются многочисленные правовые нарушения у компании ЗАО «лотте РУС». Компания оставляет за собой право штрафовать сотрудников за незначительные нарушения, заставляют писать объяснительные и делают неуместные замечания относительно личных особенностей, очень низкая ставка для компании работающей по международным стандартам. Часть сотрудников работает через кадровые агенства и аутстаффинг, в связи с чем наблюдается огромная текучка. Сотрудников не ценят и не уважают, постоянные экзамены на профпригодность, связанные с незначительными изменениями в стандартах компании. Не теряйте время, заплатят гроши. Далее →