ЗАО "Лотте Рус": отзыв сотрудника
Встречаются многочисленные правовые нарушения у компании ЗАО «лотте РУС».
Компания оставляет за собой право штрафовать сотрудников за незначительные нарушения, заставляют писать объяснительные и делают неуместные замечания относительно личных особенностей, очень низкая ставка для компании работающей по международным стандартам. Часть сотрудников работает через кадровые агенства и аутстаффинг, в связи с чем наблюдается огромная текучка. Сотрудников не ценят и не уважают, постоянные экзамены на профпригодность, связанные с незначительными изменениями в стандартах компании.
Не теряйте время, заплатят гроши.
-
✓ Преимуществакормят хорошо, приветливые консьержи. служба консьержей и повара- то, куда посоветовала бы пойти, если уж так хотите в Лотте, чисто из-за коллектива Далее →✗ НедостаткиВ тренинг-офисе довели до слез и истерики за то, что мне было плохо и ходила с уставшим лицом (после того, как за день сделала 3 задания, которые дали на неделю). Выполняла все поручения и задания, постоянно предлагая свою помощь, и выполняя все качественно и раньше положенного срока, но в итоге, по их словам, у меня нет энтузиазма и заинтересованности. На вопрос, почему они так считают, ответ был опять же о лице… мол, с ним что-то не так. А стоило всего лишь один раз себя плохо почувствовать.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
