ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВИАЛ": Отсутствие сведений о результатах специальной оценки условий труда.

05.03.2025 Москва

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «ВИАЛ».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в городе Москве

Дата проверки: 17.02.2025

Требование: В результате анализа информации, размещенной на официальном сайте Минтруда России, с использованием сервиса «Проверить наличие сведений о результатах СОУТ» установлено отсутствие сведений о результатах специальной оценки условий труда в Вашей организации, что может указывать на возможное нарушение требований Федерального закона «О специальной оценке условий труда» от 28.12.2013 г. №426-ФЗ в части, касающейся обязанности работодателя по проведению в установленный срок специальной оценки условий труда на рабочих местах.



💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 4050

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 03.05.2025 Чебоксарыдизайнер💵 ЗП: 15000👍2
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Грубый руководитель и ушлый персонал… Всё это правда… я работала у них дизайнером. До этого я работала на аккорде. У них там был внутренний Бонсенс, который не работал и не обновлялся, и я не могла им пользоваться. Я говорила дочери директора, что мне потом в течение месяца нужно будет лечь на операцию, она сказала, что да-да-да, здоровье превыше всего. Я написала заявление о том, что ложусь на операцию, там был некто менеджер С., довольно ушлый парень. В больнице я провела 10 дней, когда меня выписали, я через мессенджеры спросила С., когда мне выходить на работу, потому что там были мартовские праздники. Он сказал мне: приходи во вторник. Я пришла, и меня тут же в этот же день уволили. Его дочка сказала, что я якобы ничего не сделала… а я все дизайны сделала и написала на листочке другой девушке А. (дизайнеру), где и что у меня лежит. А потом оказалось, что все дизайны, которые я сбрасывала в Бонсенс, были удалены этим С… я не понимаю до сих пор, зачем меня нужно было так оплевывать. Я что, ему дорогу перешла? Видимо, он наговорил про меня всякие гадости. За полтора месяца я получила около 15 тыс. рублей… и слава богу, что от них ушла…... Далее →
  • 30.01.2022 ЧебоксарыФрезеровщик💵 ЗП: 40000
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Никогда не связывайтесь с данной компанией. Хоть как заказчик, хоть как сотрудник. КАК заказчик почему НЕТ: Обманут тысячу раз ценой, сроками, материалами. Никогда в срок не получите ничего. Будут обещаниями кормить, придумывать миллион оправданий, почему не в срок, посчитают как за использование новых материалов, а впихнут все из б/у. Как правило, в 80−90% так всё и происходит. Если обманывают крупные сети, как аптеки Здравсити, Будь [З.] Ригла, мясные магазины Йола и т.д., то обычных заказчиков обмануть для них это расплюнуть. Пихают в световые буквы, вывески, панель кронштейны и т.д. б/у уже отработавшие по 1−2 года диоды, б/у ПВХ, блоки питания, которые сгорают очень скоро, изменяют размеры вывесок в меньшую сторону, не согласовывая с заказчиком, в целях экономии на материалах. К примеру, возьмем сеть аптек Здравсити. За лето 2021 года было изготовлено порядка 10−15 аптек вывески, в которые пихались светодиоды, снятые с б/у вывесок. Блоки питания использовались так же б/у, снятые с крышных установок Сбербанк в г. Чебоксары, г. Йошкар-Ола, до этого отработавшие по 5−10 лет, возможно и больше в условиях жары, холода, сырости. По идее, эти блоки питания должны были... Далее →