ФЕДЕРАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ "САНАТОРИЙ "АКСАКОВО" ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ": Нарушение порядка применения дисциплинарного взыскания.

Проведена государственная проверка соблюдения трудового законодательства в ФЕДЕРАЛЬНОЕ казенное учреждение здравоохранения «САНАТОРИЙ „АКСАКОВО“ федеральной службы исполнения НАКАЗАНИЙ».

Проверка проведена: Прокуратура Московской области

Дата проверки: 06.10.2025

Тип проверки: Объявление предостережения

Причины проверки: В связи с поступлением информации о возможном нарушении норм трудового законодательства в ФКУЗ санаторий «АКСАКОВО» ФСИН россии, 141052, московская область, Г МЫТИЩИ, Д АКСАКОВО, УЛ ПАРКОВАЯ, ВЛД. 14, СТР. 2 ОГРН: 1025003517516, дата присвоения ОГРН: 02.10.2002, ИНН: 5 029 053 251 по поступившему обращению [Б.] [И.] Львовны в связи с нарушением порядка применения дисциплинарного взыскания.

Требование: В силу ст. 180 Трудового кодекса Российской Федерации (далее ТК РФ) при проведении мероприятий по сокращению численности или штата работников организации работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность) в соответствии с частью третьей статьи 81Т КРФ. О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения. В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку или предоставить сведения о трудовой деятельности (статья 66.1тк РФ) у данного работодателя и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 ТК РФ. По письменному заявлению работника работодатель также обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой.