ЗАКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ФРУКТОВЫЕ ВОДЫ": Нарушение равной оплаты труда и задержка выплат.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в закрытое акционерное общество «фруктовые ВОДЫ» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Воронежской области

Адрес : 394 026 воронежская область ГОРОД воронеж УЛИЦА газовая 26

Проверяющий: Государственный инспектор труда (по правовым вопросам) [Б.] Наталья [А.]

Дата проверки: 26.02.2021

Цель: с целью рассмотрения обращения работника о нарушении его трудовых прав (вх. № 36/7−1820−21-ОБ от 10.02.2021г)

Причины проверки: осуществления федерального государственного надзора за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, реестровый номер функции в федеральной государственной информационной системе «Федеральный реестр государственных и муниципальных услуг (функций)» — 10001244260.

Сведения о нарушении : согласно анализу представленных к проверке табелям учета рабочего времени и расчетным листкам за период с января 2020 года по октябрь 2020 года установлено, что работодатель ЗАО «фруктовые ВОДЫ» не обеспечивал [С.] Н.И. равную оплату за труд в соответствии отработанным временем, то есть заработная плата [С.] Н.И. начислялась не в полном объеме от оклада за норму рабочего времени[С] Н.И. не был выплачен окончательный расчет в день увольнения 22.10.2020г.заработная плата [С.] Н.И. выплачивалась реже, чем каждые полмесяца и позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

Нарушенный правовой акт: В нарушении ч. 2 ст. 22 Трудового Кодекса РФВ нарушение требования ч. 4 ст. 84.1, ч. 1 ст. 127, ч. 6 ст. 136, ч. 1 ст. 140 Трудового Кодекса РФ, В нарушение требований ч. 6 ст. 136 Трудового Кодекса РФабзац 6 часть 7 статьи 360 Трудового Кодекса РФ от 30.12.2001 N 197-фз;

Требование: Начислить и выплатить [С.] Н.И. заработную плату за фактически отработанное время в соответствии с табелем учета рабочего времени за январь, февраль, апрель, июль, август, сентябрь, октябрь 2020 года, во исполнение требований абз. 7 ч. 2 ст. 22, ч. 6 ст. 136 Трудового Кодекса Российской ФедерацииВыплатить [С] Н.И. окончательный расчет при увольнении, в оставшейся сумме 11492, 92 руб., в соответствии с требованиями ч. 1, ч. 2 ст. 140 Трудового Кодекса РФ.Начислить и выплатить [С.] Н.И. компенсацию (денежную компенсацию) в размере не ниже одной сто пятидесятой ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм, за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно в соответствии со ст. 236 Трудового Кодекса РФ