Результаты проверок трудовой инспекцией в Мирный
Реестр проверок работодателей в Мирный, проведённых трудовой инспекций с фактами нарушения исполнения трудового законодательства. Зачастую информация о выявленных трудовой инспекцией нарушениях - позволяет заранее, до трудоустройства, составить представление о нормах, отношении к сотрудникам в организациях
-
Нарушение сроков представления сообщения о несчастном случае на производстве. Далее →
-
Нарушение сроков представления сообщения о несчастных случаях на производстве. Далее →
-
Нарушение сроков представления сообщения о несчастном случае на производстве. Далее →
-
Нарушение сроков представления сообщения о несчастном случае на производстве. Далее →
-
Многократное заключение дополнительных соглашений к срочному трудовому договору. Далее →
-
Несоблюдение трудового законодательства о днях отдыха и оплате пособий. Далее →
-
Незаконное удержание заработной платы и лишение премии работника. Далее →
-
Задержка выплат зарплаты и компенсации за нарушение сроков. Далее →
-
-
Нарушения трудового договора, психологическое давление и дискриминация сотрудника. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства при высвобождении работников. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства при высвобождении работников. Далее →
-
Несоблюдение норм трудового законодательства при увольнении работников. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства при высвобождении работников. Далее →
-
Нарушения трудового законодательства, связанных с увольнением и сокращением работников. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства при высвобождении работников. Далее →
-
Невыдача документов, нарушение порядка применения дисциплинарного взыскания, неверное установление тарифных разрядов. Далее →
-
-
Принуждение к увольнению сотрудников, нарушение трудового законодательства. Далее →
-
Отказ в компенсации проезда в отпуск и нарушении трудового законодательства. Далее →
-
Невыплата зарплаты в полном объеме и за сверхурочную работу. Далее →
-
Нарушение трудового законодательства, особенно в процедурах сокращения штата. Далее →