МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ШКОЛА №55 ГОРОДСКОГО ОКРУГА ГОРОД УФА РЕСПУБЛИКА БАШКОРТОСТАН: Несоблюдение условий трудовых договоров
Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в муниципальное автономное общеобразовательное учреждение ШКОЛА №55 городского округа ГОРОД УФА республика БАШКОРТОСТАН.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Республике Башкортостан
Адрес: 450068, Республика Башкортостан, Г УФА, УЛ интернациональная, Д. Д. 157, -
Дата проверки: 25.12.2023
Причины проверки: Программа проверок
Требование: Привлекать работников к работе, не обусловленной трудовым договором в порядке установленном ст. 60.2 Трудового Кодекса РФ.
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
полная [censored] Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНе нашла Далее →✗ Недостаткив декабре 2023 года нашли компанию, занимающейся продажей и упаковкой франшизы. Смотрела отзывы, смотрела как реагируют и прочее — вроде все было норм. Был ряд встреч с якобы коммерческим директором Ярославом (Ярополком). Началось с того, что мы внесли предоплату без нее к работе не приступали. При этом договор еще не подписали — были вопросы к договору, а Ярослав ничего не делал, чтобы закрыть эти вопросы, хоть я и несколько раз напоминала.На встречах с коммерческим директором были чёткие договоренности: Eval Sales (ИП Рогачев) упаковывает нам франшизу и в последующем занимается продажей франшизы. В случае если не смогут продать — то возвращают нам деньги. Как нам разъяснили, без упаковки невозможно продать франшизу (хотя сейчас я понимаю, что это довольно спорный вопрос, опять таки смотря что упаковывать — просто оффер или весь бизнес под ключ). Упаковку нам представили поэтапную с поэтапной оплатой: 1. Анализ рынка и разработка позиционирования. 2. Разработка франчайзинговых пакетов. 3. Разработка франчайзи-бука. 4. Разработка проектов Возмездных Договоров и иных документов. 5. Разработка текста для сайта.6. Разработка текста для презентации. 7.... Далее →