МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 46" ЛЕНИНСКОГО РАЙОНА Г. САРАТОВА: Понуждение к увольнению, невыплата отпускных компенсаций.

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в муниципальное общеобразовательное учреждение «средняя общеобразовательная ШКОЛА № 46» ленинского района Г. саратова.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Саратовской области

Адрес : 410069, Саратовская область, ГОРОД саратов, саратов, УЛ ипподромная, Д. 19А,

Дата проверки: 29.12.2023

Требование: Нарушение Трудового законодательства в части понуждения к написанию заявления на увольнение по собственному желанию, угроз в адрес заявителя уволить по статье, а также [Д.] Н. не выплачена компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении в полном объеме. (приводится описание, включая адрес (место) (при наличии), действий (бездействия), организации, ее должностных лиц и (или) работников, индивидуального предпринимателя и (или) его работников, которые могут привести/приводят к нарушениям обязательных требований) Согласно п. 1, 2, 4 ст.127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. Директором МОУ «СОШ № 46» Ленинского района г. Саратова, по данному факту представлены следующие объяснения, что при внутренней проверке факт невыплаты работнику [Д.] Н.А. компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении подтвердился, сделан перерасчет и произведены выплаты, в том числе компенсация за нарушение сроков выплаты. В подтверждение представлены документы, подтверждающие перечисление компенсации за неиспользованный отпуск — 14.09.2023г., и компенсации за задержку заработной платы — 19.09.2023г. Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении Трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Таким образом, в рамках оценки достоверности поступивших сведений, установлены нарушения требования ст. 140 ТК РФ и ст. 127 ТК РФ в части невыплаты в полном объеме компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении.