Работа в школе: реальные отзывы сотрудников в Саратове
Ищете работу в школах в Саратове? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в школах в Саратове - это всегда риски.
🔴 В списке 34 отзыва отчетов о занятости в школах по городу Саратов, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали в школах? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑💼менеджер (1)
🧑💼работник (1)
Отзывы (34)
-
✓ ПреимуществаУдаленная работа, самостоятельно выбирать график Далее →✗ НедостаткиУченики не выходят на связь, неадекватные менеджеры, за которые будут предъявлять преподавателю. Пояснение будет включать, они все мошенники и обманщики, обманывают преподавателей и учеников. Самая паршивая онлайн-школа, в которой я работал всю свою жизнь, одни обманщики, другие шарлатаны. При мне меня «крысой» назвали и прекратили со мной сотрудничество ни за что, платили копейки 250 за занятие и бесплатно вводный урок. Еще самим оплачивать заработанные копейки на оплату налога. Уважаемые соискатели, если вы будете выбирать работу, обходите тетрику стороной, так добро этим не закончится. Лучше бы эту онлайн-школу закрыть. Далее →
-
Ужасные условия труда. Отсутствие ориентации на качественное образование и комфортный образовательный процесс. На платформе постоянные технические сбои, технические специалисты не подключаются на уроки, уроки часто срываются и не компенсируются. Ответы техподдержки глупые и автоматизированные. Работают совершенно неквалифицированные сотрудники. Поддержка может просто не отвечать. Заявленных «методистов» не существует, материалы для проведения уроков отсутствуют, образовательный процесс никто не контролирует. Нет ориентации на успешно проведённые уроки, если ученик не пришёл, никто не будет выяснять, почему, школа выставляет статус «ученик не пришёл» и забирает деньги себе. Абсолютно не рекомендую эту онлайн-платформу. Далее →
-
- Отсутствие регламентированных перерывов (хотя их можно самостоятельно расставить в графике, время перерыва не оплачивается, а при отсутствии перерывов довольно часто возникают проблемы с таймингами) — Большое количество работы с отчетами и другим материалом, что иногда занимает немало (вплоть до нескольких часов) свободного нерабочего времени. Далее →
-
Работодатель, т.е. директор, мало платит, даёт две вакансии, а зарплата одна, хамит с сотрудниками, везде грязь, школьники без масок ходят.. Далее →
-
Проходил собеседование на вакансию Маркетолог воронки, при разговоре HR рассказала все хорошо, какие плюсы и возможности в компании. После дали тестовое задание, которое я выполнил успешно. Вот после тестового задания мне было назначено собеседование с руководителем. Общались по Zoom, при разговоре, который занял час, руководитель на вопрос, какова структура, задает обратный: вы нам подскажите. Нервный разговор, перебивает, ухмыляется, ведет себя некультурно. Видимо, не хватает квалификации и знаний для проведения собеседования. Прошу обратить внимание работодателя на квалификацию самого руководства. Обратите внимание, что вакансии постоянно размещены, там такая текучка кадров, не удивлюсь, если кидают и не выплачивают зарплату. Не тратьте свое время, его никто не оценит, еще и по-хамски себя будут вести. Далее →💬1 комментарий
-
И это пишет менеджер (работающий ранее в Ростелекоме) их компании, который якобы топовый, с его слов! При этом переходя на оскорбления по отношению к стажёрам (бедняжки, неадекватные, глупо ждать…). Цитирую: «Я бы таких даже не допускал до собеседования…» Вы вообще кто такой, чтобы судить и [censored] других?! Мистер совершенство с нецензурным лексиконом???! Вы злитесь из-за ПРАВДЫ? Вот и «лицо» данной организации, если предпочтение отдают таким сотрудникам. Что касается рекомендаций, которые дают…, ну честно, большая часть «вода» (ни в том направлении двигаются), столько слов-паразитов! Шаблонные фразы, не приводящие к результату, мотивации на результат нулевой! Одна цель: как можно быстрее продать да побольше, да побольше, не заботясь ни о сотрудниках, ни о клиентах. Никакой поддержки стажёров! Кураторы отвечают так, как будто им эта работа в тягость, на отвяжись, аппелируя тем, что вы не одни тут стажёры, вас много и т.д. Ну если вы пропагандируете заботу, так и не забывайте про стажёров, будущих ваших продажников, т.к. от них зависит ваш прямой доход. Как замотивируете, так и будет. И нужно не забывать про психологию людей, у всех психотипы разные, кому-то нужен день для адаптации, кому-то и недели мало, но это не значит, что он плохой продажник. А судить всех по вашим установленным шаблонам… вы,... Далее →
-
[censored], обманывают с зп, говорят, что оформление будет по ТК РФ, по факту отдают трудовую пустую вообще. Расчета при увольнении не дают. Бухгалтер является женой директора. Сам директор на вопрос, почему нет расчета, говорит: «Попробуй докажи, что ты тут работал». Говорит, лично работникам можете писать и жаловаться куда хотите. Далее →
-
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 46" ЛЕНИНСКОГО РАЙОНА Г. САРАТОВА
Понуждение к увольнению, невыплата отпускных компенсаций. Подробнее → -
-
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 23 ИМЕНИ ГЕРОЯ СОВЕТСКОГО СОЮЗА С.В. АСТРАХАНЦЕВА"
Нарушены условия труда, неправомерные взыскания, давление на работника. Подробнее → -
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 23 ИМЕНИ ГЕРОЯ СОВЕТСКОГО СОЮЗА С.В. АСТРАХАНЦЕВА"
Нарушены правила стимулирующих выплат учителям. Подробнее → -
МЕСТНАЯ ОБЩЕСТВЕННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ Г. САРАТОВА "ПОПЕЧИТЕЛЬСКИЙ СОВЕТ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА №82"
Несоблюдение специальной оценки условий труда. Подробнее → -
ЧАСТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ШКОЛА БЕЗОПАСНОСТИ "ЦЕНТАВР-С"
Несоблюдение специальной оценки условий труда. Подробнее → -
ЧАСТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "АВТОШКОЛА КУРСАНТ"
Нарушение: отсутствие специальной оценки условий труда. Подробнее → -
ЧАСТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "АВТОШКОЛА - ЦЕНТР ПОДГОТОВКИ ВОДИТЕЛЕЙ"
Не проведена специальная оценка условий труда. Подробнее → -
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА 5
Нарушение прав работника на трудовую деятельность. Подробнее → -
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА 12 ГБАЛАШОВА САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Нехватка условий труда в трудовом договоре. Подробнее → -
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА ПРАСКОВО САРАТОВСКОГО РАЙОНА САРАТОВСКОЙ ОБЛАСТИ
Задержка выплат и отсутствие компенсации. Подробнее → -
ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ИРКУТСКАЯ ОБЛАСТНАЯ ДЕТСКАЯ ШКОЛА ИСКУССТВ
Не выплата заработка, неправильное исчисление ставки. Подробнее → -
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЯЯОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА 3
Не проведена специальная оценка условий труда. Подробнее → -
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГОРОДА НАБЕРЕЖНЫЕ ЧЕЛНЫ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА №34 С УГЛУБЛЕННЫМ ИЗУЧЕНИЕМ ОТДЕЛЬНЫХ ПРЕДМЕТОВ"
Нарушение дисциплинарных взысканий и трудового законодательства. Подробнее →