МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ, ОСНОВАННОЕ НА ПРАВЕ ХОЗЯЙСТВЕННОГО ВЕДЕНИЯ «ГОРНО-АЛТАЙСКОЕ РЕМОНТНО-СТРОИТЕЛЬНОЕ УПРАВЛЕНИЕ»: Не проведена специальная оценка условий труда.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в муниципальное унитарное предприятие, основанное НА ПРАВЕ хозяйственного ведения «горно-алтайское ремонтно-строительное управление» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Республике Алтай

Место нахождения юридического лица : 649006, РЕСП. алтай, Г. ГОРНО-алтайск, УЛ. ЧОРОС-гуркина Г.И., д. 58

Проверяющий: Государственный инспектор труда, Главный государственный инспектор труда [Р.] [М.] [В.] Алымова [А.] [А.]

Дата проверки: 2019−10−24t08:00:00.0

Цель: Цели: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права; Задачи: Обеспечение соблюдения и защиты трудовых прав и свобод граждан, включая право на безопасные условия труда; Предмет КНМ: Предотвращение причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, музейным предметам и музейным коллекциям, включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации, особо ценным, в том числе уникальным, документам Архивного фонда Российской Федерации, документам, имеющим особое историческое, научное, культурное значение, входящим в состав национального библиотечного фонда.

Сведения о нарушении : не проведение специальной оценки условий труда

Требование: Во исполнение требований ст. 22, ст. 212 ТК РФ исполнить обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда, согласно Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», провести специальную оценку рабочих мест по условиям труда в МУП «Горно-Алтайское РСУ». Подать декларацию соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда в территориальный орган Федеральной службы по труду и занятости по результатам проведения специальной оценки условий труда в отношении рабочих мест, на которых вредные и (или) опасные факторы производственной среды и Трудового процесса по результатам осуществления идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов не выявлены, а также условия труда на которых по результатам исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных производственных факторов будут признаны оптимальными или допустимыми, за исключением рабочих мест, указанных в ч. 6 ст. 10 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».