Общество с ограниченной ответственностью "БОР-1": Несоблюдение санитарных требований и правил.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в Общество с ограниченной ответственностью «БОР-1» выявила нарушения. Проверка проведена: Управление Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по городу Москве Место фактического осуществления деятельности, Место нахождения юридического лица : 117463, г.Москва, просп. Новоясеневский, д. 46, строение 1 Проверяющий: ведущий специалист-эксперт, специалиста-эксперта, ведущего специалиста-эксперта;ведущего специалиста-эксперта, [Г.] [К.] [А.] [А.] [А.] [М.] [Б.] Абубакар [А.] [Г.] [К.] [А.] [А.] [А.] [М.] Абубакара Арбиевича Дата проверки: 2019−11−11t14:00:00.0 Цель: Соблюдение обязательных требований в сфере санитарно-эпидемиологического благополучия человека Причины проверки: Истечение трех лет со дня срока государственной регистрации юридического лица, индивидуального предпринимателя, Истечение трех лет со дня окончания проведения последней плановой проверки юридического лица, индивидуального предпринимателя Сведения о нарушении : «11» ноября 2019г. в 14 час. 00 мин. по адресу: г. Москва, Новоясеневский пр-т, д. 46, стр. 1 при проведении плановой выездной проверки в отношении ООО «Бор-1» (на основании распоряжения о проведении плановой выездной проверки № 01−28−00137 от 10.11.2019г. за подписью заместителя руководителя Управления Роспотребнадзора по г.Москве Ю. Н. Момота) установлено, что ООО «Бор-1», являясь юридическим лицом, допустило нарушения санитарно-эпидемиологических требований: -допущено несоблюдение требований к знаку о запрете курения, обозначающему территории, здания и объекты, где курение запрещено: — отсутствует знак о запрете курения установленного образца в местах общего пользования (туалет для посетителей рынка, туалет для персонала, входная группа в административное здание), в нарушение ч.6 ст.12 ФЗ-15 «Об охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака» от 23.02.2013г.; п.5 Приказа Минздрава России от 12.05.2014г. № 214н «Об утверждении требований к знаку о запрете курения и к порядку его размещения Приказа МЗ РФ; — не осуществляется производственный контроль качества питьевой холодной и горячей воды, в нарушение ст. 11, ч. 1, 2, 3, ст. 32, ч.ч.1, 3 ст. 29 Федерального закона «О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения» № 52-ФЗ от 30.03.99 г., ч. 4 ст. 25 Федерального закона от 7 декабря 2011 г. № 416-ФЗ «О водоснабжении и водоотведении», п. 5 Постановления Правительства РФ от 6 января 2015 г. № 10 «О порядке осуществления производственного контроля качества и безопасности питьевой воды, горячей воды»; допущено нарушение правил организации деятельности по продаже товаров (выполнению работ, оказанию услуг) на розничных рынках, организации и предоставлению торговых мест на сельскохозяйственном рынке, не предусмотренных схемой их размещения, в нарушение ст. 12, 14, 15, 16 Федерального закона «О розничных рынках и о внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2006 № 271-фз. Требование: 1. Установить знак о запрете курения установленного образца в местах общего пользования (туалет для посетителей рынка, туалет для персонала, входная группа в административное здание), в соответствии с требованиями с ч.6 ст.12 ФЗ-15 «Об охране здоровья граждан от воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака» от 23.02.2013г.; п.5 Приказа Минздрава России от 12.05.2014г. № 214н «Об утверждении требований к знаку о запрете курения и к порядку его размещения; 2. Разработать программу производственного контроля качества питьевой холодной и горячей воды, в соответствии с требованиями ч. 4 ст. 25 Федерального закона от 7 декабря 2011 г. № 416-ФЗ «О водоснабжении и водоотведении», п. 5 Постановления Правительства РФ от 6 января 2015 г. № 10 «О порядке осуществления производственного контроля качества и безопасности питьевой воды, горячей воды».
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаКидают на обещанные рыночные зарплатыВ московских фирмахВ трудовых договорах30−50 т.р.Хотя везде от 100 000 рублей.Ханин олежа и Деревянский СссЛюбители балаболить и не доплатитьОбещанное сотрудникам.Требуйте только белые зарплатыНе верьте обещаниям Этих двух непорядочных Далее →✗ НедостаткиТребуйте только белую зарплатуНе верьте обещаниямХанин О. и Деревянский С.Из Союз страхованиеСоюз страховые брокерыСоюз ПБСоюз КС Эти два плута — любители не платитьОбещанные рыночные зарплатыКоторые сами указывают в вакансияхСвоих московских фирмешек Мне обещали зарплату «рыночную», то есть нормальные деньги, и официальное оформление. На деле всё оказалось полным враньем. В трудовой книжке мне прописали зарплату 35 тысяч рублей, а остальную сумму обещали платить в конверте. И вот тут началось самое интересное. Руководители Ханин О. и Деревянский С., которых я видел всего пару раз, постоянно кормили нас обещаниями: «Ребята, зарплата будет на днях», «Надо немного подождать, сейчас подпишем новый контракт». И так каждый день. Я ждал свою «чёрную» зарплату уже два месяца, но так и не получил ни копейки. Они просто кинули меня на деньги. И, как я потом узнал от других сотрудников, я был не один такой. Они постоянно задерживают зарплату, а потом вообще не платят. Они просто говорят, что «компания сейчас переживает трудные времена», и что «надо подождать». А потом просто увольняют тебя, не выплатив ничего. Я уволился оттуда в мае, так и не получив зарплату за два месяца. Я, конечно, пытался связаться с ними, но они просто не брали трубку. Я даже ходил... Далее →💬2 комментария
-
Отвратительная контора во всех смыслах! В первую очередь, хочу сказать по поводу отношения к потенциальным сотрудникам. В данной организации работает к.к.а. HR-специалист, которая размещает вакансии на сайте HH и других. Так вот, вакансии не соответствуют описанию по многим критериям, таким как: уровень зарплаты и социальные гарантии. На сайте пишут рыночную ЗП, при устройстве снижают вдвое и увеличивают испытательный срок до 6 месяцев — для руководящего состава. В случае, если человек опытный, то к.к.а. даже не утруждает себя отвечать на отклик, и после звонка ей, она в буквальном смысле посылает на три буквы с сообщением — мол, ей некогда. Далее, на рынке оказания услуг Энерготехсервиса огромное количество рекламаций от клиентов в интернете. У компании страдает сервис, сроки ввода в эксплуатацию постоянно отодвигаются. Средний возраст людей в производственно-технических отделах 70 лет. Технические решения, предлагаемые советскими старцами, все устарели. После того, как ввели санкции на западное оборудование, техотделы то и дело предлагают на низкую сторону их газоэлектростанций китайское оборудование низкого качества, которое постоянно ломается. Более того, китайские протоколы контроллеров практически невозможно соединить с пультом диспетчера. Любая авария, и всё как слепые котята — мёрзнут на холоде. В интернете много отрицательных отзывов. Компания... Далее →