ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "КОДАБРА": Невыплата сумм при увольнении работника.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «кодабра» выявила нарушения. Проверка проведена: Государственная инспекция труда в городе Москве Адрес : 119072, москва город, набережная болотная, ДОМ 7, строение 3, пом/эт/ком 1/2/5 Проверяющий: Государственный инспектор труда [Г.] [Ж.] [К.] Дата проверки: 2020−04−14 00:00:00 Цель: Проверка проводится с целью: защиты прав и интересов работников, в связи с поступлением в Инспекцию обращения от 31.03.2020 № 77/7−9988−20-Об о науршении трудовых прав работника в части невыплаты всех сумм, причитающихся работнику при увольнении. Задачами проверки являются: надзор и контроль за соблюдением законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права. Предметом настоящей проверки является: — соблюдение обязательных требований и (или) требований, установленных муниципальными правовыми актами; — соответствие сведений, содержащихся в уведомлении о начале осуществления отдельных видов предпринимательской деятельности, обязательным требованиям; — соответствие сведений. содержащихся в заявлении и документах юридического лица или индивидуального предпринимателя о предоставлении правового статуса, специального разрешения (лицензии), выдачи разрешения (согласования) обязательным требованиям, а также данным об указанных юридических лицах и индивидуальных предпринимателях, содержащимся в едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей и других федеральных информационных ресурсах; — выполнение предписаний органов государственного контроля (надзора), органов муниципального контроля; — проведение мероприятий; — по предотвращению причинения вреда жизни, здоровью граждан, вреда животным, растениям, окружающей среде, объектам культурного наследия (памятникам истории и культуры) народов Российской Федерации, музейным предметам и музейным коллекциям, включенным в состав Музейного фонда Российской Федерации, документам, имеющим особое историческое значение, научное, культурное значение, входящим в состав национального библиотечного фонда; — по предупреждению возникновения чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера; — по обеспечению безопасности государства; — по ликвидации последствий причинения такого вреда. Причины проверки: На основании статьи 360 ТК РФ.: обращений и заявлений граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей, юридических лиц, информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор), органов местного самоуправления, профессиональных союзов, из средств массовой информации о фактах нарушений работодателями требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, в том числе требований охраны труда, повлекших возникновение угрозы причинения вреда жизни и здоровью работников, а также приведших к невыплате или неполной выплате в установленный срок заработной платы, других выплат, причитающихся работникам, либо установлению заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством. Сведения о нарушении : Нарушения обязательного требования Требование: Ввиду выявленных нарушений отмеченных в акте № 77/7−988−20-ОБ/12−15641-И/18−1270 от 15.05 .2020 в соответствии с абз. 6 ст. 357 ТК РФ рассмотреть вопрос о привлечении виновных лиц к дисциплинарной ответственности виновных лиц в нарушении, выразившееся в том, что в нарушение ст. 140 ТК РФ выплачены все суммы, причитающиеся работнику при увольнении не в день увольнения 31.01.2020, а 03.02.2020, что подтверждается п/п № 49 от 03.02.2020
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
[Д.] Абрамова (называет себя основателем) размещает вакансию в одной из групп Телеграма, а после получения резюме на 100% (!) соответствующего заявленным функциям, пишет «вы нам не подходите» и хамски заносит в игнор, хотя никто навязываться не собирался. :-) С такой бездарностью у руля, не умеющей определить соответствие профиля кандидата заявленной ею самой (!) функции, неудивительно, что узнаваемость сервиса на уровне плинтуса. Далее →
-
[Д.] Абрамова (называет себя основателем) размещает вакансию в одной из групп Телеграма, а после получения резюме на 100% (!) соответствующего заявленным функциям, пишет «вы нам не подходите» и хамски заносит в игнор, хотя никто навязываться не собирался. :-) Далее →💬1 комментарий