ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЛИПЕЦКИЙ ЩЕБЕНЬ": Невыплата заработной платы работнику Черемухину.

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью «липецкий ЩЕБЕНЬ».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Липецкой области

Адрес: 398050, область липецкая, Г. липецк, УЛ. желябова, Д. Д. 2, ОФИС 516

Дата проверки: 10.10.2023

Требование: Согласно информации прокуратуры Липецкой области по вопросу невыплаты заработной платы за май 2023 г. работнику Черемухину И.А., ООО «Липецкий щебень», ИНН 4825121846, г. Липецк, ул. Желябова, д. 2, оф. 516 В соответствии со ст. 136 ТК РФ Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего Трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена. В соответствии со ст. 140 ТК РФ При прекращении Трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае выплаты работнику причитающихся сумм, данные действия могут повлечь привлечение к административной ответственности за правонарушение, предусмотренное частью 6 статьи 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях (далее- КоАП РФ), и повлечь применение следующих санкций: влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц — от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.