ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ТОРГОВЫЙ ДОМ АЛЬЯНС: Неоформленный трудовой договор и неоплаченная зарплата.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью торговый ДОМ альянс выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Ставропольском крае
Адрес : 355 029 КРАЙ ставропольский ГОРОД ставрополь УЛИЦА ленина д ДОМ 394 ОФИС 40
Дата проверки: 21.04.2021
Цель: Осуществление федерального государственного надзора за соблюдением юридическим лицом или индивидуальным предпринимателем обязательных требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права Письменное обращение гражданина 267102821об от 13 042 021
Причины проверки: Конвенция 1947 года об инспекции труда и Протокол 1995 года к Конвенции 1947 года об инспекции труда ратифицированные Федеральным законом от 11 апреля 1998 года 58ФЗ Трудовой кодекс Российской Федерации Федеральный закон от 26 декабря 2008 года 294ФЗ О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля надзора и муниципального контроля Положение о Федеральной службе по труду и занятости утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004 года 324 Положение о федеральном государственном надзоре за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов содержащих нормы Трудового права утвержденное Постановлением Правительства РФ от 1 092 012 875
Сведения о нарушении : 1 В ходе проведения внеплановой выездной проверки по обращению [З.] ДИ установлено что с 08022021г по 12022021г он был допущен к работе в ООО ТД Альянс в качестве технологаРаботодателем 08022021г с [З.] ДИ были проведены вводный первичный инструктажи о чем свидетельствуют записи подписи в Журналах прилагаются выписки и составлен договор об индивидуальной материальной ответственностичто подтверждается объяснением директора ООО ТД Альянс Медушевским Виталием Евгеньевичем Вместе с тем с технологом [З.] ДИне был оформлен трудовой договор в письменном виде что противоречит требованиям стст6768 ТК РФ 2[З] ДИ не выплачена заработная плата за период его работы в ООО ТД Альянс с 08022021г по 12022021гчем нарушены требования стст22136 ТК РФ 3В нарушение стст22183 ТК РФ Федерального закона Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством от 29 122 006 N 255ФЗ работнику [З.] ДИ работодателем не оплачен листок нетрудоспособности за период болезни с 15022021г по 05032021г
Нарушенный правовой акт: 22 136 ТК РФ22136 тк
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ Недостатки6 июля Руководство никакое. Был М.М., еще как-то был порядок. А сейчас у руля коммерсанты, не знающие, как руководить большим коллективом. Нынешний директор никогда не работал руководителем хоть мало-мальского коллектива, понасувал своих друзей и любовниц на ключевые должности. Их задача — дербанить бабло и делиться с Ш. Ш. — это негласный куратор автобазы, завхоз в простонародье, а автобаза — его кормушка. У водителей зарплаты копеечные. Главный инженер, например, до этого работал водителем маршрутки. Он понятия не имеет в руководстве и обязанностях главного инженера. Его квалификация позволяет, самое большее, крутить гайки, но это человек директора… Отдел кадров — любовница директора, ещё то чудо… Руководство рубит бабло на запчастях, покупают по одной цене, а по бумагам цена завышена в 2–3 раза. Тендеры на ремонты и запчасти выигрывают одни и те же фирмы… Не кажется подозрительным? По-хорошему бы, маски-шоу на эту автобазу. Бардак творится полнейший… Ш. доит автобазу, постоянно его личные машины на подъёмниках, ремонт за счёт автобазы… По идее, автобаза ПСК — это режимный объект, тем более идёт СВО, на территории находятся автомобили первых лиц края, но, зайдя в мастерскую, можно увидеть на подъёмниках совершенно посторонние автомобили, как на обычном СТО. То же самое творится и в малярном цехе, там постоянно... Далее →💬2 комментария
-