ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ ЧАСТНОЕ ОХРАННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "ОХРАННОЕ АГЕНТСТВО ЩИТ": Недостаток условий труда в трудовом договоре.
Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в общество С ограниченной ответственностью частное охранное предприятие «охранное агентство ЩИТ» выявила нарушения.
Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Волгоградской области
Адрес : 400117, волгоградская область, ГОРОД волгоград, бульвар 30-ЛЕТИЯ победы, ДОМ 31, ОФИС 6
Проверяющий: начальник отдела [З.] В, ю.
Дата проверки: 22.03.2021
Цель: осуществления федерального государственного надзора за соблюдением работодателем Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, в связи с поступлением информации от органов государственной власти (должностных лиц федеральной инспекции труда и других федеральных органов исполнительной власти, осуществляющих государственный контроль (надзор) о фактах нарушения работодателями требований Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права, (рег. № 34/3−371−21-ПВ от 09.03.2021 г.).
Сведения о нарушении : Трудовые договоры, заключенные с работниками при приеме на работу не содержат условие труда на рабочем месте. При изучении Трудового договора с Грошевым А.В. (от 14.09.2020г.) установлено, что данный договор не содержит условие труда на рабочем месте. Содержание Трудового договора должно соответствовать требованиям законодательства о труде. Если при заключении Трудового договора в него не были включены какие-либо обязательные сведения и (или) условия, то он должен быть дополнен недостающими сведениями и (или) условиями. При этом недостающие сведения вносятся непосредственно в текст Трудового договора, а недостающие условия определяются приложением к трудовому договору либо отдельным соглашением сторон, заключаемым в письменной форме, которые являются неотъемлемой частью Трудового договора. Основание: ч.ч. 1−3 ст. 57 ТК рф.
Требование: Трудовой договор, заключенный с Грошевым А.В. (от 14.09.2020г.), дополнить условием труда на рабочем месте. неотъемлемой частью Трудового договора. Основание: ч.ч. 1−3 ст. 57 ТК рф..
Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата Далее →✗ Недостаткив компании зарабатывают только приближенные и стукачи, им предоставляют хорошие рейсы. Они не стоят долго в очередях, так как им быстро выдают задание. Если ты не относишься к первым и вторым, твои рейсы в основном идут по городу до ближайшей заправки, на которых вряд ли ты можешь заработать хорошую зарплату! Ты можешь стоять днями и ночами в ожидании задания, так как кто-то тебе пропишет в документах чужие данные вместо твоих, то якобы потеряют твои документы, то выдадут неплохие рейсы, но когда одумаются, поменяют их опять же на те, которые поближе по городу. Колонный, который красиво расписывает все в чатах, ничего от слова совсем не решает, дозвониться или дописаться до него, когда реально нужно что-то решить, невозможно! Поэтому идет огромная текучка, так как зарабатывают только приближенные, ну и, соответственно, сынки приближенных! Ко всем остальным идет скотское отношение, как я писал выше, можно сутки стоять в ожидании задания, потом еще очень долго ожидать, чтобы тебе исправили данные в документах, которые указаны неправильно, либо когда звонят логисты, говорят, что ваших документов нет, где вы есть по полдня, а документы все это время лежат у механиков. То ты ставишь машину на определенное время, а оказывается день спустя,... Далее →
-
💬2 комментария
