ООО Виктор спецодежда: Нарушения трудового законодательства и отсутствие оценки условий труда.

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в ООО Виктор спецодежда выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Оренбургской области

Адрес : г. Оренбург, ул. Деповская, д. 47/1, ЛИТ. ЕЕ1, этаж 2

Проверяющий: начальник отдела [П.] а.п.

Дата проверки: 23.03.2021

Цель: соблюдение требований Трудового законодательства

Причины проверки: обращение

Сведения о нарушении : В нарушение ч. 1 ст. 67 ТК РФ, экземпляр Трудового договора от 01.02.2020 г. Назину А.А. невручен под роспись на экземпляре Трудового договора хранящегося у работодателя. В нарушение абз. 3 ч. 2 ст. 57 ТК РФ, в трудовой договор заключенный с Назиным А.А. не включено обязательное условие, а именно обстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного Трудового договора в соответствии с ТК РФ или иным федеральным законом;В нарушение ч. 3 ст. 68 ТК РФ, Назин А.А. при приеме на работу (до подписания Трудового договора) не ознакомлен с Правилами внутреннего распорядка. 5В нарушение ч. 3 ст. 68 ТК РФ, Назин А.А. при приеме на работу (до подписания Трудового договора) не ознакомлен с Положением об оплате труда и премировании. 6В нарушение ч. 3 ст. 68 ТК РФ, Назин А.А. при приеме на работу (до подписания Трудового договора) не ознакомлен с Должностной инструкцией. В нарушение ст. 212 ТК РФ, ФЗ от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», в ООО «Виктор спецодежда» не обеспечено проведение специальной оценки по условиям труда на следующих рабочих местах по состоянию на 23.03.2021 г.:  — директор  — главный бухгалтер  — руководитель производственного отделения  — кладовщик  — водитель  — швея  — коммерческий директор  — менеджер по продажам

Нарушенный правовой акт: ч. 1 ст. 67 ТК РФабз. 3 ч. 2 ст. 57 ТК РФч. 3 ст. 68 ТК РФ, ст. 212 ТК РФ, ФЗ от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда»ТК рф

Требование: В соответствии с ч. 1 ст. 67 ТК РФ, экземпляр Трудового договора от 01.02.2020 г. Назину А.А. вручить под роспись на экземпляре Трудового договора хранящегося у работодателя. В соответствии со ст. 212 ТК РФ, ФЗ от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда», в ООО «Виктор спецодежда» обеспечить проведение специальной оценки по условиям труда на следующих рабочих местах:  — директор  — главный бухгалтер  — руководитель производственного отделения  — кладовщик  — водитель  — швея  — коммерческий директор  — менеджер по продажам