ООО "ЗЕРО": Неоплата праздничных дней работникам компании.

18.01.2021 ЛипецкИНН: 4822001011

Государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в ООО «зеро» выявила нарушения.

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Липецкой области

Адрес : г. Липецк, ул. Ленина, д. 11

Проверяющий: главный госинпектор труда [В.] е.а.

Дата проверки: 19.01.2021

Цель: Защита прав и интересов работников

Причины проверки: ст. 360 ТК РФ

Сведения о нарушении : неоплата праздничных дней

Нарушенный правовой акт: ст. 153 ТК РФПостановление Правительства РФ от 30.06.2004г. №324, Трудовой Кодекс рф

Требование: В соответствии со ст. 153 ТК РФ произвести оплату за работу в праздничные дни за февраль 2020 г. Мериновой Т.В., [Н.] А.В., Пустовому А.А., Сулейманову А.Э., Харламову А.О., Цыбаковой О.В.; за ноябрь 2020 г. Гусейнову И.А.В соответствии со ст. 236 ТК РФ произвести оплату процентов (денежной компенсации) за каждый день задержки выплаты причитающихся сумм работникам (оплата праздничных дней за февраль и ноябрь 2020)

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 36300

Использованы данные из ФГИС «Единый реестр проверок»

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 15.09.2025 ЛипецкГлавный инженер👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Вас они встретят у двери, потом в самом главном кабинете (не путать с туалетом) и на объектах.Деньги, заработанные вами, вы не увидите, да там и работать не надо — не с чем и не с кем. Техника арестована, налоговая сидит, не вылазит. Хотите подарить ваше время и нервы — только в этом случае это ваш вариант. А лучше с тарзанки спрыгните. Далее →
  • 14.11.2025 Липецкводитель
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Корпоративное обучение предусмотрено, можно поднять квалификацию. Трудоустройство официальное, соцпакет есть, отпуск и больничные оплачивают. Далее →
    ✗ Недостатки
    Иногда загрузка под вечер, приходится ждать оформления бумаг, но это скорее организационные моменты. Далее →