ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "УПРАВЛЕНИЕ МЕЛИОРАЦИИ ЗЕМЕЛЬ И СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОГО ВОДОСНАБЖЕНИЯ ПО СТАВРОПОЛЬСКОМУ КРАЮ": Нарушения трудового законодательства, графики и оплаты труда.

Проведена государственная проверка соблюдения Трудового законодательства в федеральное государственное бюджетное учреждение «управление мелиорации земель И сельскохозяйственного водоснабжения ПО ставропольскому краю».

Проверка проведена: Государственная инспекция труда в Ставропольском крае

Адрес : 355003, Ставропольский край, Г. ставрополь, УЛ. ломоносова, Д. Д.25,

Дата проверки: 08.06.2023

Причины проверки: (ФЗ 248) Наличие у контрольного (надзорного) органа сведений о готовящихся или возможных нарушениях обязательных требований, а также о непосредственных нарушениях обязательных требований, если указанные сведения не соответствуют утвержденным индикаторам риска нарушения обязательных требований

Требование: поступили сведения о следующих действиях (бездействии): Федерального государственного бюджетного учреждения (Управления «Ставропольмелиоводхоз» (далее — ФГБУ «Управление «Ставропольмелиоводхоз», зарегистрированного по адресу: 355003, Ставропольский край, г. Ставрополь, ул. Ломоносова, 25, Управления систем большого Ставропольского канала — Филиала Федерального государственного бюджетного учреждения «Управления «Ставропольмелиоводхоз» (далее — Управление систем Большого Ставропольского канала — Филиала ФГБУ «Управления «Ставропольмелиоводхоз», расположенного по адресу: 356304, Ставропольский край, с. Александровское, ул. Калинина, д. 352, выразившихся в не обеспечении установления в графиках дежурств осмотрщиков ГТС на входном оголовке дюкера № 4 «Голубева Пасека» за январь-июнь 2023 г. продолжительности рабочего времени Пыщева А.А., [В.] В.Г., [С.] Н.Д., [Е.] О.И., включая установление времени начала и окончания рабочей смены, отсутствии сведений в графиках дежурств осмотрщиков ГТС на входном оголовке дюкера № 4 «Голубева Пасека» за январь-июнь 2023 г. о дате доведения до сведения работников данных графиков, не установлении времени предоставления перерыва и его конкретной продолжительности, не доведении уровня минимального размера оплаты труда [Е.] О.И. до минимального размера оплаты труда, установленного п. 2.27 Соглашения, заключенного между Правительством Ставропольского края, Территориальным союзом «Федерация профсоюзов Ставропольского края» и Региональным Союзом работодателей Ставропольского края «Конгресс деловых кругов Ставрополья» на 2022 — 2024 годы 3. Указанные действия (бездействие) могут привести/приводят к нарушениям следующих обязательных требований: В нарушение требований ч. 2 ст. 103 ТК РФ, в графиках дежурств осмотрщиков ГТС на входном оголовке дюкера № 4 «Голубева Пасека» за январь-июнь 2023 г. работодатель не обеспечил установление продолжительности рабочего времени Пыщева А.А., [В.] В.Г., [С.] Н.Д., [Е.] О.И., включая установление времени начала и окончания рабочей смены. В нарушение ч. 4 ст. 103 ТК РФ, в графиках дежурств осмотрщиков ГТС на входном оголовке дюкера № 4 «Голубева Пасека» за январь-июнь 2023 г. отсутствуют сведения о дате доведения до сведения работников данных графиков. В нарушение ч. 2 ст. 108 ТК РФ, [Е.] О.И. не установлено время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность. В ходе анализа Трудового договора [Е.] О.И., дополнительных соглашений к трудовому договору, заключенному с Ениным О.И., коллективного договора, платежных документов за 2023 г., расчетных листков [Е.] О.И. за январь-апрель 2023 г., в нарушение требований ст. 9 ТК РФ, ч. 3 ст. 133 ТК РФ, пункта 2.27 Соглашения, заключенного между Правительством Ставропольского края, Территориальным союзом «Федерация профсоюзов Ставропольского края» и Региональным Союзом работодателей Ставропольского края «Конгресс деловых кругов Ставрополья» на 2022 — 2024 годы, размер заработной платы [Е.] О.И. установлен в размере ниже минимального размера оплаты труда, а именно ниже 20024, 84 рублей. Действия работодателя ФГБУ «Управления «Ставропольмелиоводхоз», зарегистрированного по адресу 355003, Ставропольский край, г. Ставрополь, ул. Ломоносова, 25, Управления систем Большого Ставропольского канала — Филиала ФГБУ «Управления «Ставропольмелиоводхоз», расположенного по адресу: 356304, Ставропольский край, с. Александровское, ул. Калинина, д. 352, выразившиеся в не обеспечении установления в графиках дежурств осмотрщиков ГТС на входном оголовке дюкера № 4 «Голубева Пасека» за январь-июнь 2023 г. продолжительности рабочего времени Пыщева А.А., [В.] В.Г., [С.] Н.Д., [Е.] О.И., включая установление времени начала и окончания рабочей смены, отсутствии сведений в графиках дежурств осмотрщиков ГТС на входном оголовке дюкера № 4 «Голубева Пасека» за январь-июнь 2023 г. о дате доведения до сведения работников данных графиков, не установлении времени предоставления перерыва и его конкретной продолжительности, не доведении уровня минимального размера оплаты труда [Е.] О.И. до минимального размера оплаты труда, установленного п. 2.27 Соглашения, заключенного между Правительством Ставропольского края, Территориальным союзом «Федерация профсоюзов Ставропольского края» и Региональным Союзом работодателей Ставропольского края «Конгресс деловых кругов Ставрополья» на 2022 — 2024 годы, являются недопустимыми и влекут нарушение требований ч.ч. 2, 4 ст. 103 ТК РФ, ч. 2 ст. 108 ТК РФ, ст. 9 ТК РФ, ч. 3 ст. 133 ТК РФ, пункта 2.27 Соглашения, заключенного между Правительством Ставропольского края, Территориальным союзом «Федерация профсоюзов Ставропольского края» и Региональным Союзом работодателей Ставропольского края «Конгресс деловых кругов Ставрополья» на 2022 — 2024 годы. Разъясняем, что в соответствии с ч. 2 ст. 103 ТК РФ, при сменной работе каждая группа работников должна производить работу в течение установленной продолжительности рабочего времени в соответствии с графиком сменности. Согласно ч. 4 ст. 103 ТК РФ, графики сменности доводятся до сведения работников не позднее чем за один месяц до введения их в действие, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. В соответствии с ч. 2 ст. 108 ТК РФ, время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего Трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем. Согласно ст. 9 ТК РФ, в соответствии с трудовым законодательством регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений может осуществляться путем заключения, изменения, дополнения работниками и работодателями коллективных договоров, соглашений, трудовых договоров. Коллективные договоры, соглашения, трудовые договоры не могут содержать условий, ограничивающих права или снижающих уровень гарантий работников по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы Трудового права. Если такие условия включены в коллективный договор, соглашение или трудовой договор, то они не подлежат применению. Ч. 3 ст. 133 ТК РФ установлено, что месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда. П. 2.27. Соглашения, заключенного между Правительством Ставропольского края, Территориальным союзом «Федерация профсоюзов Ставропольского края» и Региональным Союзом работодателей Ставропольского края «Конгресс деловых кругов Ставрополья» на 2022 — 2024 годы, установлено, что работодатели обеспечивают выплату минимальной заработной платы работникам, полностью отработавшим норму рабочего времени и выполнившим норму труда, с учетом правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации по вопросам начисления компенсационных выплат сверх МРОТ, в следующих размерах: в 2022 году — 1, 34 прожиточного минимума трудоспособного населения в Ставропольском крае, в 2023 году и в 2023 году — соответственно 1, 42 и 1, 50 этой же величины. Размер минимальной заработной платы у этих работодателей с 1 января 20 223 года должен составлять 20024, 84 рублей. объявляю предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований и предлагаю: Принять меры по обеспечению соблюдения обязательных требований ч.ч. 2, 4 ст. 103 ТК РФ, ч. 2 ст. 108 ТК РФ, ст. 9 ТК РФ, ч. 3 ст. 133 ТК РФ, пункта 2.27 Соглашения, заключенного между Правительством Ставропольского края, Территориальным союзом «Федерация профсоюзов Ставропольского края» и Региональным Союзом работодателей Ставропольского края «Конгресс деловых кругов Ставрополья» на 2022 — 2024 годы, в добровольном порядке принять меры по обеспечению установления в графиках дежурств осмотрщиков ГТС на входном оголовке дюкера № 4 «Голубева Пасека» за январь-июнь 2023 г. продолжительности рабочего времени Пыщева А.А., [В.] В.Г., [С.] Н.Д., [Е.] О.И., включая установление времени начала и окончания рабочей смены, по обеспечению доведения до сведения работников графиков дежурств осмотрщиков ГТС на входном оголовке дюкера № 4 «Голубева Пасека» не позднее чем за один месяц до введения их в действие, по обеспечению установления времени предоставления перерыва и его конкретной продолжительности работникам Пыщеву А.А., [В.] В.Г., [С.] Н.Д., [Е.] О.И., доведению уровня минимального размера оплаты труда [Е.] О.И. до минимального размера оплаты труда, установленного п. 2.27 Соглашения, заключенного между Правительством Ставропольского края, Территориальным союзом «Федерация профсоюзов Ставропольского края» и Региональным Союзом работодателей Ставропольского края «Конгресс деловых кругов Ставрополья» на 2022 — 2024 годы. Вы вправе подать возражение на данное предостережение в порядке, установленном ч. 4 ст. 49 Федерального закона от 31.07.2020 N 248-ФЗ (ред. от 06.12.2021) «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации» Разделом VI Положения «О федеральном государственном контроле (надзоре) за соблюдением Трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы Трудового права» от 21.07.2021 № 1230