❓
Что делать, если отдел кадров просит подписать соглашение об увольнении по собственному желанию?
Ответ:
Если вам прислали соглашение на увольнение по собственному желанию, не спешите его подписывать. В такой ситуации лучше всего помнить свои права и не идти на поводу у работодателя. Если хотят уйти, пусть сокращают, тогда положены выплаты, обычно 2—3 оклада. Если соглашение без сумм, значит, скорее всего, вас хотят обмануть. Рекомендуется ознакомиться с Трудовым кодексом и, если что-то не понятно, обратиться в трудовую инспекцию. До тех пор можете спокойно работать и не беспокоиться, раз вы не нарушали ничего серьёзного. Будьте уверены в себе и достойно защищайте свои права.
Если вам прислали соглашение на увольнение по собственному желанию, не спешите его подписывать. В такой ситуации лучше всего помнить свои права и не идти на поводу у работодателя. Если хотят уйти, пусть сокращают, тогда положены выплаты, обычно 2—3 оклада. Если соглашение без сумм, значит, скорее всего, вас хотят обмануть. Рекомендуется ознакомиться с Трудовым кодексом и, если что-то не понятно, обратиться в трудовую инспекцию. До тех пор можете спокойно работать и не беспокоиться, раз вы не нарушали ничего серьёзного. Будьте уверены в себе и достойно защищайте свои права.
Эмилия
08.09.2025 12:01
Если вам прислали соглашение на увольнение по собственному желанию, не спешите его подписывать. В такой ситуации лучше всего помнить свои права и не идти на поводу у работодателя. Если хотят уйти, пусть сокращают, тогда положены выплаты, обычно 2—3 оклада. Если соглашение без сумм, значит, скорее всего, вас хотят обмануть. Рекомендуется ознакомиться с Трудовым кодексом и, если что-то не понятно, обратиться в трудовую инспекцию. До тех пор можете спокойно работать и не беспокоиться, раз вы не нарушали ничего серьёзного. Будьте уверены в себе и достойно защищайте свои права.