❓ Добрый день! Могли бы вы пояснить, как уволиться удаленно, если я устроен по трудовому договору, но ни разу не выходил на работу? В отдел кадров необходимо идти на сам склад, но у нас нет рабочей формы, и мы ни разу туда не заходили. Спасибо.

Здравствуйте! Если вы ни разу не выходили на работу, то ситуация довольно простая. Формально вы ещё не приступили к выполнению своих обязанностей, поэтому можете расторгнуть трудовой договор, отправив заявление об увольнении по электронной почте в отдел кадров. В нём укажите дату составления, причину увольнения и зарегистрируйте отправку, чтобы было доказательство вашей инициативы. Казалось бы, дело не сложное, однако, на складе может потребоваться ваша непосредственная явка для подписания некоторых документов. Поэтому уточните заранее нюансы по телефону у их кадровиков, это сэкономит вам время и избежать лишней бюрократии. Удачи!