❓
Есть ли у кого-то из сотрудников Почты России были случаи официальных сокращений или работников вынуждают увольняться по собственному желанию?
Ответ:
Официальных сокращений у нас не было, насколько я знаю. В некоторых случаях предложение добровольно уволиться по соглашению сторон сначала поступает, но это не обязаловка, можно отказаться. Если увольняют по сокращению, то должны выплатить положенные суммы. По сокращению нас, например, троих кладовщиков и грузчика уволили, правда, предварительно предложив по соглашению сторон уйти. Если вас вынуждают на соглашение, нужно, чтобы юрист присутствовал, немало нюансов может быть. А если сокращают, то за два месяца уведомить должны и потом выплатить деньги, как мне с отдела кадров разъясняли. Не соглашайтесь на что попало.
Официальных сокращений у нас не было, насколько я знаю. В некоторых случаях предложение добровольно уволиться по соглашению сторон сначала поступает, но это не обязаловка, можно отказаться. Если увольняют по сокращению, то должны выплатить положенные суммы. По сокращению нас, например, троих кладовщиков и грузчика уволили, правда, предварительно предложив по соглашению сторон уйти. Если вас вынуждают на соглашение, нужно, чтобы юрист присутствовал, немало нюансов может быть. А если сокращают, то за два месяца уведомить должны и потом выплатить деньги, как мне с отдела кадров разъясняли. Не соглашайтесь на что попало.
Инна
30.01.2026 12:00
Официальных сокращений у нас не было, насколько я знаю. В некоторых случаях предложение добровольно уволиться по соглашению сторон сначала поступает, но это не обязаловка, можно отказаться. Если увольняют по сокращению, то должны выплатить положенные суммы. По сокращению нас, например, троих кладовщиков и грузчика уволили, правда, предварительно предложив по соглашению сторон уйти. Если вас вынуждают на соглашение, нужно, чтобы юрист присутствовал, немало нюансов может быть. А если сокращают, то за два месяца уведомить должны и потом выплатить деньги, как мне с отдела кадров разъясняли. Не соглашайтесь на что попало.