❓
Нормально ли, что у сотрудников магазина 'Бристоль' отбирают стулья и заставляют работать по 16 часов на ногах, без возможности сесть, и куда можно обратиться с жалобой на такие условия?
Ответ:
Ситуация с отсутствием стульев действительно ненормальная, и здесь многое зависит от адекватности вашего админа. В некоторых магазинах стулья не запрещены, хотя во время обслуживания клиентов кассиру обычно не положено сидеть. Тем не менее, скрывать стулья и угрожать штрафами – это уже перебор. По правилам, вам положены перерывы каждые 2 часа по 15 минут, и стоит ими пользоваться, даже если админ запрещает. Ваши дополнительные часы работы с 7 утра до 22:30 не оплачиваются, если они не табелируются. Рекомендуется отстаивать свои права и при необходимости обращаться выше в руководство или в трудовую инспекцию. Помните, ваше здоровье и самоуважение важнее, и уходите из таких условий, если ничего не меняется.
Ситуация с отсутствием стульев действительно ненормальная, и здесь многое зависит от адекватности вашего админа. В некоторых магазинах стулья не запрещены, хотя во время обслуживания клиентов кассиру обычно не положено сидеть. Тем не менее, скрывать стулья и угрожать штрафами – это уже перебор. По правилам, вам положены перерывы каждые 2 часа по 15 минут, и стоит ими пользоваться, даже если админ запрещает. Ваши дополнительные часы работы с 7 утра до 22:30 не оплачиваются, если они не табелируются. Рекомендуется отстаивать свои права и при необходимости обращаться выше в руководство или в трудовую инспекцию. Помните, ваше здоровье и самоуважение важнее, и уходите из таких условий, если ничего не меняется.
Ольга
17.03.2026 11:40
Ситуация с отсутствием стульев действительно ненормальная, и здесь многое зависит от адекватности вашего админа. В некоторых магазинах стулья не запрещены, хотя во время обслуживания клиентов кассиру обычно не положено сидеть. Тем не менее, скрывать стулья и угрожать штрафами – это уже перебор. По правилам, вам положены перерывы каждые 2 часа по 15 минут, и стоит ими пользоваться, даже если админ запрещает. Ваши дополнительные часы работы с 7 утра до 22:30 не оплачиваются, если они не табелируются. Рекомендуется отстаивать свои права и при необходимости обращаться выше в руководство или в трудовую инспекцию. Помните, ваше здоровье и самоуважение важнее, и уходите из таких условий, если ничего не меняется.