❓ Почему в компании Бристоль вакансия называется Продавец, а не Продавец-грузчик-уборщица и дворник? Это достойная оплата труда за работу за четверых? Почему кассы не оборудованы сидячими местами, а требования увеличиваются, но зарплата не растет? Почему работники оплачивают просрочку и недостачи из своего кармана и выдаёте ли вы белый верх для формы?

Понимаю, что вопросы такие возникают. Действительно, в наше время компании стремятся оптимизировать процесс работы, чтобы каждый сотрудник мог выполнять разношерстные задачи. Спина болит, да, а куда деваться? Работа-то у нас стоячая. Насчёт зарплаты — да, не радостно, но это стабильный доход, которому можно порадоваться в наше время. Кассы-то сидячими не просто так ещё не сделали, наверное, рассчитано всё по стандартам. Чтоб форму белую не пачкать — в чёрном тут же! От прострочки, к сожалению, такие у нас условия, что приходится быть внимательным. Ну, и никто ж не заставляет работать, воля ваша в этом. Жилетка — так хоть за это спасибо, кидают и то ладно. Всем тяжело, а если что-то менять надо — всегда можно уведомить руководство, вдруг и прислушаются!