Аренда посуточных квартир в Барнауле: Работодатель не заключает договор и задерживает зарплату.

29.06.2026 Барнаул
🚀 Должность

🧹Горничная

💸 Средняя зарплата

20 000

Нашла объявление о вакансии через Авито. Зовут её Анжелика, на Авито у неё вечно требуются горничные.

Не заключает договор, официального трудоустройства нет, и она даже не знает, что это такое. Все это она делает, чтобы потом не выплатить зарплату.

НЕ вздумайте СЮДА никогда устраиваться НА работу горничной! Работодатель — непорядочная женщина!

Расскажу вам свою историю. Я устроилась к ней горничной. Сначала всё было хорошо. Я работала у неё около двух недель без выходных, зарплату она сказала, что можно забирать раз в неделю.

Я решила поработать без выходных, чтобы заработать побольше денег. Отработав почти две недели, я решила взять зарплату.

Ей об этом сообщив, она мне начала предъявлять претензии, что я работала плохо, но в течение двух недель она мне ни слова не говорила, а как дело подошло к зарплате, так именно в день зарплаты она начала скидывать мне фото и видео, что я плохо работала, ничего не убирала!

Что это за видео и фото и откуда они взялись, неизвестно, так как на протяжении моей работы претензий не было у неё.

Я заработала за две недели почти 20 тысяч, она не выплатил только половину, а вторую половину она не хотела отдавать, мотивируя это тем, что я работала на 50%, а не на 100%.

Деньги пришлось выбивать с неё с огромным скандалом и чуть ли не с полицией, и то так она мне и не доплатила 550 рублей.

Когда я работала у неё, она заставляла таскать с одной квартиры на другую постельное бельё — это не входило в мои обязанности, она должна была это делать САМА!

Платить она не хочет, так как давит на жалость, что у неё ТРОЕ детей, и вы якобы должны на неё пахать бесплатно!

Есть у неё ещё горничная по имени Катя, которой выгодно сливать новеньких. Будет за вами эта Катя ходить по пятам и искать недостатки в вас, жаловаться на вашу работу, всё это она будет делать только для того, чтобы отвести от себя подозрение, так как сама работает недобросовестно.

Делайте выводы: договор не заключает, трудоустройства нет официального — всё на честном слове.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 656
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 22.07.2026 БарнаулАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Не обнаружила Далее →
    ✗ Недостатки
    Меня пригласили на должность старшего менеджера и по условиям клиники сначала требовалось обучение на менеджера-кассира, чтобы знать весь процесс изнутри. После собеседования с управляющим отделения мне предложили пройти 50-часовую стажировку, включающую в себя обучающий материал и практическую деятельность на ресепшене, которую должен проводить менеджер-кассир. Что происходило далее: Так называемое «обучение» проводили сотрудники, которые работали в данном заведении от 1,5 месяца до 3 месяцев, то есть люди, совершенно не имеющие опыт ни в деятельности, ни в преподавании материала. «Обучение» сводилось к тыканью пальцем по экрану со словами: «нажми сюда». На этом всё. Никакого объяснения по работе в программе не было. Коллектив менеджеров-кассиров крайне невоспитанный, не здоровались, во время стажировки показывали своё недовольство и раздражённость по отношению к стажёру (ко мне). Старший менеджер, с которым предполагалась дальнейшая посменная работа, ни разу не провёл обучение по своей деятельности, а учебные материалы выдал через неделю стажировки. В связи с крайне непрофессиональным подходом к новому стажёру понять что-то было невозможно. И самое абсурдное — это то, что неожиданно управляющий отделением Ш. просто передал сотруднику по кадрам передать мне в текстовом сообщении, что я не подхожу. Крайне непрофессиональный и детский подход. Это объясняет, почему это учреждение имеет... Далее →
  • 11.08.2026 Барнаул собеседованиеАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    До кадровой комиссии так дело и не дошло, которая проходит один раз в неделю. Собеседование проводила старшая акушерка. Показала рабочее место, объяснила объём работы. Была очень приветлива и вежлива. Спустя некоторое время (не была готова аккредитация, после её прохождения) я позвонила и сообщила, что согласна на предлагаемую должность. Но в ответ мне сказали, что я в отпуске (старшая акушерка), вами некому заняться, ждите меня. Хорошо, жду две недели, звоню сама, спрашиваю. Подходите, завтра кадровая комиссия. Но её не было. Жду ещё неделю, звонка нет. Звоню сама, а мне говорят, что в выходные произошло ЧП и главврач приказал никого не брать пока. Не знаю, правда это или нет, но очень неприятно. Потерянное время, ни капли уважения к людям. Странное отношение к кандидатам, если вакансии у вас висят годами. Тут напрашиваются несколько выводов: или вы берёте тех, кто даёт взятку, или по родственным связям и знакомым. Процветания вашему центру. Далее →