Voxys: Грустная ситуация в HR-команде
Прочла [отзывы](https://nahjob.club) своих коллег и тоже не могу не поделиться своей болью.
Как изменилась в худшую сторону компания…
Здесь многие пишут про проблемы в операционке или проектном офисе. И я во многом согласна.
А что стало в HR?! Ведь оттуда в том числе идут все корни недуга…
Последние полезные проекты, сильная команда были в далеком 21 году.
И как ушла прошлый HRD А. началась полная разруха.
Текущий HRD И. сократил численность компании в два раза, если не больше…
Подбор, тренеры, кадровики всех урезали. АХО, маркетинг, целые отделы в развитии бизнеса.
Работать некому, процессы в хаосе.
Стратегии в HR вообще нет. Непонятно, что делается и для чего. Пересмотров з/п нет уже несколько лет, а для чего тогда была оптимизация? Только одни обещания.
Команда стала вообще некомпетентной. Еще бы — все с головы. HRD из операционки привнес только кучу бесполезных встреч, 100 500 отчетов, и затыкание собой всех дыр, чтобы подчеркнуть свою важность.
Раньше в команде были грамотные руководители, в подборе, в мотивации и кадрах. Сейчас непонятно что, тебя скорее пошлют, чем помогут. Серпентарий.
А HRD под себя все больше загребает, теперь и корпкультуру и маркетинг… Обучение во главе с Ю.К. и так непонятно чем занимается (много слов и ноль дела), теперь еще и культуру будут разваливать. Уже видно, что стало хуже, новогодние мероприятия были отстой. С К. и К. была эстетика, красота, интересно. А тут — цирк… лучше вообще не делать, чем так.
И веры, что что-то изменится, вообще нет. Из последних сил держусь. Радует, что мой руководитель адекватный. Но обидно, что развалили все хорошее, что было.
Хотелось бы работать с топ-менеджерами, которые восхищают и двигают вперед, у которых есть чему поучиться. Но это не про Воксис.
-
Хотела устроиться на подработку, пока ищу основное место (нужны деньги), так отказали после собеседования, хотя по факту его не было — просто заполнила анкету, и мне рассказали о компании всё то же самое, что написано в интернете. Никаких вопросов со стороны HR не было. Вопрос к компании — вам так не нужны сотрудники, что вы отказываете всем подряд? У вас вакансии висят годами. Вопрос, за что вы вообще получаете з.п. — за просиживание штанов и псевдо-собеседования? Никому не рекомендую откликаться на их вакансии — только зря потратите время на собеседовании, после которого вам всегда откажут. Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимуществанету Далее →✗ НедостаткиСсылаются на соглашение о персональных данных и еще ДО обучения проектам собирают паспортные данные и номера ИНН всех соискателей, заставляют проходить кучу тестов (голос, скорость печати, фото вашего роутера и гарнитуры), адрес и прочее. Взамен не дают никаких гарантий по трудоустройству. Непонятно, почему соискатель должен оставлять на их сайте паспортные данные, при том что никакого договора о принятии на работу еще не было подписано. Находят наивных людей, чтобы потом сливать их данные в интернет. А потом вам начнут названивать мошенники. Ну и также озвученная зарплата мизерная и намного ниже среднего даже при полной занятости, т.к. это аутсорс и большую часть оплаты забирают себе за посредничество. Очень похоже на нелегальное использование чужого труда. Мною были посланы куда подальше. Далее →