Р СТРОЙ: Постоянные задержки зарплаты и отсутствие соцпакета
Толька актуальный уровень зп (правда которую уже не платят)
Недостатки:Задержки зп в компании больше чем на месяц, уже постоянные. Оклад по договору — 35 тыс. Остальная часть — премия. Поэтому вовремя вам будут платить только 35, остальное — никто ничего не обещает. При увольнении не рассчитывают и не говорят о сроках выплат. Выдают только трудовую, даже расчетные листы дают «из-под палки». Компания в глубоком дне, начиная от некомпетентного руководства (но с зп как минимум кратной 3−5 вашим), заканчивая просто отсутствием какой-либо платежеспособности. При этом они набирают новых людей, которые, кстати, тоже увольняются, не получив за 3 отработанных месяца ни копейки. О перспективах роста здесь тоже речи не идет. Всем удобно, если ты не вникаешь в ситуацию и молча выполняешь указания (не всегда адекватные). Поэтому чем ваша компетентность ниже, тем больше вероятность, что вас туда возьмут.
Соцпакета также нет. Кроме компенсации питания на 6 тыс. ДМС отсутствует с 2025 года, по крайней мере для обычных линейных сотрудников. Так что все отзывы, что задержка зп была один раз и за нее выплатили компенсацию, — абсолютная неправда. Компания уже больше полугода не справляется со своими обязательствами перед работниками.
Если не хотите потом таскаться по судам, чтобы получить свои заработанные деньги, обходите эту компанию стороной.
.
👉 Работа в Р СТРОЙ в Москве (14 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в Р СТРОЙ экономистом? →
- 💼 Отзывы о работе экономистом в Москве (19 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (74232 отзыва) →
-
✓ Преимуществаникаких Далее →✗ НедостаткиКомпанию банкротят, а деньги выводят. ЗП сотрудникам не платят по 2−3 месяца и надеются, что и вовсе забудут про расчет. Оклад 30к, остальное — премия. Платят только своим офисным, если входите в избранный круг. Отношения хамские. Если приостановите работу в связи с задержкой выплаты ЗП, уволят. Такие предатели, не готовые пахать за бесплатно, в конторе не нужны. Расчёт только через суд. Роста и перспектив в компании нет. Если не хотите терять время, бегать после увольнения во все инстанции, бесконечно ждать завтраков, лучше обходить контору стороной. Кинут и не подавятся. Далее →
-
Идеальная контора. Оклад 30к. Премия, отпускные, командировочные надо долго ждать или требовать через суд. Огромные долги перед контрагентами, бывшими и текущими работниками, банкротство не за горами. Кумовство, все свои и надёжные. Экономя на вас, есть шанс платить своим. Руководство занято совещаниями, поездками и собой. Бардак и полное нарушение ТК рф.. Далее →


