Assino, Группа компаний: Низкие зарплаты, задержка часов, отсутствие обучения.
Хорошие условия для профессионального развития при достаточной проектной загрузке
Возможность обучения с помощью внутренних курсов
Недостатки:Могут не выплатить премии за выполненную работу, даже если она подтверждена РП как эффективная и активно используется клиентом
Оклад ниже рынка 2023 года и практически не индексируется
Недостаточно проектной загрузки и нужных курсов по обучению, текущие курсы зачастую неактуальны
Ежедневная отчётность с постоянным выпрашиванием часов, которые выдаются с задержкой, а ввиду непостоянной проектной загрузки заполнение ежедневных отчётов сильно усложняется
Из-за отсутствия проектной загрузки могут не выплатить окладную часть
Устные обещания руководства не выполняются
Кумовство на некоторых позициях.

-
✓ Преимущества1. Внедрение 1С продуктов предполагает работу с различными бизнес-процессами и задачами, что позволяет развивать навыки и расширять кругозор. 2. Проекты требуют слаженного взаимодействия разных специалистов. Это хорошая возможность для командной работы и обмена опытом. 3. Специалисты по 1С востребованы на рынке труда. Наработанные навыки и опыт могут привести к интересным предложениям о работе как внутри компании, так и за её пределами. 4. Компания предлагает обучение и сертификацию по продуктам 1С, что помогает повышать квалификацию и получать новые знания. Далее →✗ Недостатки1. Сталкивался с нехваткой ресурсов, что иногда создает стрессовые условия в работе, особенно при жестких сроках выполнения проектов. 2. Работа с клиентами может быть сложной, особенно если у них завышенные ожидания или недостаток понимания процесса. Это требует терпения и хороших коммуникативных навыков. 3. Внедрение программных продуктов всегда связано с решением технических проблем, что может быть как интересным вызовом, так и источником разочарований. Далее →