ИП Киров Сергей Владимирович (г. Сергиев-Посад): Мошенник телемастер
Мошенник телемастер -
ИП К. С. В. (г. Сергиев-Посад)
ИНН 772 465 020 303 огрнип 304 770 000 434 327
Телефон (мобильный, whatsapp, tg) — +7(999)973−30-44
Профили на Авито и Яндекс Услугах -
https://www.avito.ru/brands/i32291476?iid=2 289 932 245
https://uslugi.yandex.ru/profile/SergejKirov-1 482 250
Крайне непорядочный человек. Якобы работает в мастерской г. Сергиев-Посад. Размещает объявления о ремонте на Авито и в Яндекс, потом скрывает из-за негатива. Взял в ремонт магнитофон Grundig TS 340 — аж на 2 года пропал с ним, ссылаясь на личные обстоятельства.
Потом появился, потребовал цену в полтора раза выше (мол, время прошло, цены выросли), вместо 17 500 взял 25 000 и развязка — у подъезда потребовал деньги без проверки, ссылаясь на то что надо везти детей в школу (55 лет, если что).
В результате само собой магнитофон гремит при включении, перемотка не крутится, звука нет от слова совсем. Точнее какие-то производит, конечно, будто его вообще не открывали, и работает так же. Дай бог здоровья вам, С.
- 👥 Отзывы о работе клиентом в Сергиевом посаде (1 отзыв) →
- 🏛️ Работа в Сергиевом посаде (236 отзывов) →
-
💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаБелая заработная плата. Отпуска по графику. Подарок на НГ и ДР. Можно отпрашиваться. Есть перерывы. Есть транспорт, так как производство за городом. Есть душ, и он очень в тему. Если вы нацелены на должность в офис, то о минусах там мне слышать не доводилось. Далее →✗ НедостаткиРабота пыльная, маркая, вентиляция не очень. Можно раскошелиться и нанять недостающие рабочие должности, чтобы не приходилось запугивать людей на производстве выходить в некоторые смены на другие рабочие места, с которых все опять уволились. Можно обратить внимание на отношение достопочтенного руководства на местах к подчиненным, как словесное, так и физическое. Сотрудники — это не заключенные и не нелегалы из Африки. Можно понять, что на производстве доход компании генерируют именно работники производства, а не избыточный, раздутый офис и менеджмент на верхних этажах, который вполне удачно наловчился все стрелки переводить на работников, никогда ни за что не отвечая. И это решило бы вопросы по з/п-фонду для взрослых людей в 2025 году, которые делают продукцию иногда даже на миллионы, а получают за это, как студенты, или как 10 лет назад. Про санитарию на фармакологическом производстве писать не буду, так как в чужом монастыре свои уставы по этим нормам. Но я выбираю китайскую и американскую фарму и спортпит. Особенно теперь. В целом, мрачноватое место за городом, где платят прижимисто, руководят непрофессионально. Текучка на производстве самая большая, что я видел. Может быть поэтому такой большой офис, чтобы успевать всех принимать и увольнять. В городе полно другой работы, если у вас не три судимости. Далее →